Master - Professionnel Humanités et Management spécialité Management des PME de croissance et des ETI parcours Digital Management - Paris X Nanterre - UFR PHILLIA
| Niveau d’études visé | Bac +5 |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 2 ans |
| Statut de l’école | Non renseigné |
| Formation reconnue par l’État | Oui |
| Rythme de formation | Temps plein - Alternance |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Cette formation unique en France, qui a été élaborée avec les milieux professionnels, repose sur une alliance originale des « humanités » et du management pour promouvoir des managers plus réactifs et plus créatifs et faire émerger une nouvelle « business culture » en France, capable de faire valoir son originalité sur le marché international.
Elle est centrée sur deux types d'entreprises : les PME à fort potentiel (ou « PME de croissance ») et les Entreprises de Taille Intermédiaire (ETI), les plus créatrices de valeur et d'emploi.
Le parcours « Digital management » permet de former des digital managers possédant les compétences requises pour mettre en œuvre une stratégie de présence numérique nécessaire au développement d'une entreprise, d'une institution ou d'une marque.
Le Digital Management englobe un ensemble de pratiques récemment imposées par l'économie numérique et qui sont à l'origine de nouveaux métiers tels que trafic manager, community manager, responsable de communication on line ou webmaster éditorial. Le digital manager assure le lien entre toutes les activités communicationnelles déployées sur les médias numériques à destination des clients, des partenaires commerciaux, du grand public ou encore des salariés.
Une stratégie digitale cohérente constitue d'ores et déjà un facteur déterminant dans le développement, tant du point de vue commercial qu'organisationnel, des PME de croissance et des ETI. Les étudiants formés dans ce parcours peuvent en outre présenter un intérêt certain pour les GE et TGE, les établissements publics, les ONG et toute organisation dont le développement repose en grande partie sur la gestion de la créativité, de l'innovation et de la diversité culturelle.
Le Master 1 ouvrira à la rentrée 2012-2013, le Master 2, à la rentrée 2013-2014.
Thématiques abordées
- Management stratégique des PME et ETI : diagnostic, positionnement et développement
- Transformation digitale et innovation : outils numériques, digitalisation des processus et culture digitale
- Marketing digital et communication : stratégies en ligne, réseaux sociaux, e-commerce
- Gestion financière et contrôle de gestion adaptés aux PME en croissance
- Leadership, gestion des équipes et conduite du changement dans un contexte digital
Objectifs de la formation
Spécificité du parcours 'Digital
- Management'.
Le digital manager possède les compétences requises pour mettre en œuvre une stratégie de présence numérique nécessaire au développement des
- PME et des
- ETI.
- Il doit pour cela :
- connaître l'environnement juridique spécifique à l'économie numérique
- savoir déterminer les facteurs clé de succès dans les activités liées à l'économie numérique (e-marketing, brand management...).
- maîtriser les techniques de création de contenus multimédias et
- Internet : écriture web, édition
- HTML, intégration multimédia,
- SEM, programmation dynamique...
- être capable d'encadrer la gestion des contenus d'un site
- Internet ou
- Intranet et d'en assurer la promotion notamment à travers les médias sociaux.
- maîtriser les techniques de veille, de recherche d'information et de référencement.
- posséder une « culture web » suffisante afin d'animer une communauté autour d'un produit, d'une marque ou d'une entreprise.
Découvrir l’établissement
-
Paris X Nanterre - UFR PHILLIAAucun avisNanterreVoir l’établissement
Autres formations qui pourraient te plaire
