PMN

Dans un monde ou les cybermenaces se multiplient et ou les infrastructures informatiques deviennent toujours plus critiques, la certification expert en architectures systemes, reseaux et securite informatique vous prepare a occuper des postes strategiques tres recherches : architecte reseau, expert en cybersecurite, ingenieur systemes et reseaux. elle repond directement aux besoins du marche en vous donnant les cles pour concevoir, deployer et securiser des environnements informatiques complexes.au-dela des connaissances techniques, cette certification developpe votre capacite a analyser, structurer et proteger des architectures completes : systemes, reseaux, donnees et flux d'information. vous apprenez a gerer de grands volumes de donnees, a concevoir des infrastructures robustes et securisees, et a anticiper les risques pour garantir la continuite et la performance des services informatiques des organisations.

Dans un monde ou le numerique evolue sans cesse, la certification expert en architecture et developpement logiciel vous prepare a depasser le simple code pour occuper des roles cles comme ingenieur logiciel ou developpeur full-stack.elle vous forme a concevoir et piloter des applications complexes, de l'analyse du besoin a la mise en production, avec une veritable maitrise des architectures, des technologies recentes et de la securite, afin de repondre aux attentes des entreprises.

Dispensee par pmn – paris la defense, la formation expert en developpement logiciel en mode hybride forge des developpeurs hautement qualifies, capables de concevoir, piloter et securiser des architectures logicielles complexes. au programme : maitrise des langages avances (python, java, c++), conception d'api rest, architecture microservices, devops, tests automatises et cybersecurite applicative. les apprenants developpent une expertise technique pointue doublee de competences en gestion de projet agile (scrum, kanban), en optimisation des performances et en deploiement cloud (aws, azure). le format hybride favorise a la fois la rigueur des fondamentaux et l'agilite operationnelle exigee par le marche. a l'issue du cursus, les diplomes s'imposent comme architectes logiciels, lead developers, ingenieurs devops ou tech leads au sein d'esn, de startups tech ou de directions informatiques grands comptes.

Dans un monde ou les cybermenaces se multiplient et ou les infrastructures informatiques deviennent toujours plus critiques, la certification expert en architectures systemes, reseaux et securite informatique vous prepare a occuper des postes strategiques tres recherches : architecte reseau, expert en cybersecurite, ingenieur systemes et reseaux. elle repond directement aux besoins du marche en vous donnant les cles pour concevoir, deployer et securiser des environnements informatiques complexes.au-dela des connaissances techniques, cette certification developpe votre capacite a analyser, structurer et proteger des architectures completes : systemes, reseaux, donnees et flux d'information. vous apprenez a gerer de grands volumes de donnees, a concevoir des infrastructures robustes et securisees, et a anticiper les risques pour garantir la continuite et la performance des services informatiques des organisations.

Le bachelor chef de projet developpement web de l'ecole pmn forme des professionnels capables de concevoir, developper et maintenir des applications web et logicielles adaptees aux besoins des entreprises. cette formation permet d'acquerir des competences solides en programmation, en architecture logicielle et en gestion de projets informatiques. les etudiants apprennent a analyser un cahier des charges, a developper des solutions techniques performantes et a assurer leur evolution dans le temps. le cursus met l'accent sur la maitrise des technologies actuelles et des bonnes pratiques du developpement. il prepare a exercer dans des environnements numeriques en constante evolution.

Le bachelor chef de projet developpement web de l'ecole pmn forme des professionnels capables de concevoir, developper et maintenir des applications web et logicielles adaptees aux besoins des entreprises. cette formation permet d'acquerir des competences solides en programmation, en architecture logicielle et en gestion de projets informatiques. les etudiants apprennent a analyser un cahier des charges, a developper des solutions techniques performantes et a assurer leur evolution dans le temps. le cursus met l'accent sur la maitrise des technologies actuelles et des bonnes pratiques du developpement. il prepare a exercer dans des environnements numeriques en constante evolution.

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Dispensee en visioconference par pmn – paris la defense, la formation expert en developpement logiciel couvre l'ensemble du cycle de conception et de production applicative : architecture logicielle, programmation orientee objet, gestion des bases de donnees, integration d'api et pratiques devops. les participants developpent une maitrise operationnelle des langages et frameworks contemporains, tout en acquerant des methodes rigoureuses de test, de debogage et de documentation technique. au-dela du code, la formation forge des competences transversales essentielles : pilotage de projets agiles, analyse des besoins fonctionnels et collaboration en equipe pluridisciplinaire. a l'issue du parcours, les diplomes sont en mesure d'exercer en tant que developpeur full-stack senior, architecte applicatif, lead developer ou responsable technique, au sein de dsi, d'esn ou en tant qu'independant, avec la legitimite d'un niveau expert reconnu.

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Dispensee en visioconference par pmn – paris la defense, la formation expert en developpement logiciel couvre l'ensemble du cycle de conception et de production applicative : architecture logicielle, programmation orientee objet, gestion des bases de donnees, integration d'api et pratiques devops. les participants developpent une maitrise operationnelle des langages et frameworks contemporains, tout en acquerant des methodes rigoureuses de test, de debogage et de documentation technique. au-dela du code, la formation forge des competences transversales essentielles : pilotage de projets agiles, analyse des besoins fonctionnels et collaboration en equipe pluridisciplinaire. a l'issue du parcours, les diplomes sont en mesure d'exercer en tant que developpeur full-stack senior, architecte applicatif, lead developer ou responsable technique, au sein de dsi, d'esn ou en tant qu'independant, avec la legitimite d'un niveau expert reconnu.

Premiere annee d'un parcours preparant au titre rncp d'expert en architectures et developpement logiciel, delivre par ingetis et enregistre au rncp n°38822, niveau 7 (eu) (codes nsf 326 et 326t, decision france competences du 27/03/2024, code diplome 16x3260c), ce mastere 1 pose les fondations techniques de l'architecture et du developpement logiciel. en alternance intensive, les etudiants apprennent a planifier un projet de developpement, puis a concevoir et developper des solutions logicielles completes, de l'infrastructure cloud a l'ingenierie des donnees.

Seconde annee du parcours menant au titre rncp d'expert en architectures et developpement logiciel, delivre par ingetis et enregistre au rncp n°38822, niveau 7 (eu) (codes nsf 326 et 326t, decision france competences du 27/03/2024, code diplome 16x3260c), ce mastere 2 fait monter les etudiants en responsabilite technique et manageriale. ils apprennent a industrialiser et piloter la mise en production de solutions logicielles, tout en developpant leurs competences de management d'equipe technique, jusqu'a la validation finale du titre.

Premiere annee d'un parcours preparant au titre rncp d'expert en architectures et developpement logiciel, delivre par ingetis et enregistre au rncp n°38822, niveau 7 (eu) (codes nsf 326 et 326t, decision france competences du 27/03/2024, code diplome 16x3260c), ce mastere 1 pose les fondations techniques de l'architecture et du developpement logiciel. en alternance intensive, les etudiants apprennent a planifier un projet de developpement, puis a concevoir et developper des solutions logicielles completes, de l'infrastructure cloud a l'ingenierie des donnees. la formation est accessible a distance en visio, avec un blended learning pouvant aller jusqu'a 100% distanciel selon la situation de l'apprenant.

Seconde annee du parcours menant au titre rncp d'expert en architectures et developpement logiciel, delivre par ingetis et enregistre au rncp n°38822, niveau 7 (eu) (codes nsf 326 et 326t, decision france competences du 27/03/2024, code diplome 16x3260c), ce mastere 2 fait monter les etudiants en responsabilite technique et manageriale. ils apprennent a industrialiser et piloter la mise en production de solutions logicielles, tout en developpant leurs competences de management d'equipe technique, jusqu'a la validation finale du titre. comme la premiere annee, cette formation peut etre suivie entierement a distance en visio.

Premiere annee d'un parcours preparant au titre rncp d'expert en architectures et developpement logiciel, delivre par ingetis et enregistre au rncp n°38822, niveau 7 (eu) (codes nsf 326 et 326t, decision france competences du 27/03/2024, code diplome 16x3260c), ce mastere 1 pose les fondations techniques de l'architecture et du developpement logiciel. la formation est proposee en format hybride et accessible aussi bien en formation initiale qu'en alternance (1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise pour les alternants), avec une pedagogie combinant presentiel et distanciel (blended learning). les etudiants y apprennent a planifier un projet de developpement, puis a concevoir et developper des solutions logicielles completes, de l'infrastructure cloud a l'ingenierie des donnees.

Seconde annee du parcours menant au titre rncp d'expert en architectures et developpement logiciel, delivre par ingetis et enregistre au rncp n°38822, niveau 7 (eu) (codes nsf 326 et 326t, decision france competences du 27/03/2024, code diplome 16x3260c), ce mastere 2 fait monter les etudiants en responsabilite technique et manageriale. comme la premiere annee, il est propose en format hybride, accessible en formation initiale ou en alternance (1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise pour les alternants). les etudiants y apprennent a industrialiser et piloter la mise en production de solutions logicielles, tout en developpant leurs competences de management d'equipe technique, jusqu'a la validation finale du titre.

Seconde annee du parcours menant au titre rncp d'expert en architectures et developpement logiciel, delivre par ingetis et enregistre au rncp n°38822, niveau 7 (eu) (codes nsf 326 et 326t, decision france competences du 27/03/2024, code diplome 16x3260c), ce mastere 2 fait monter les etudiants en responsabilite technique et manageriale. ils apprennent a industrialiser et piloter la mise en production de solutions logicielles, tout en developpant leurs competences de management d'equipe technique, jusqu'a la validation finale du titre. comme la premiere annee, cette formation peut etre suivie entierement a distance en visio.

Premiere annee d'un parcours preparant au titre rncp d'expert en architectures et developpement logiciel, delivre par ingetis et enregistre au rncp n°38822, niveau 7 (eu) (codes nsf 326 et 326t, decision france competences du 27/03/2024, code diplome 16x3260c), ce mastere 1 pose les fondations techniques de l'architecture et du developpement logiciel. en alternance intensive, les etudiants apprennent a planifier un projet de developpement, puis a concevoir et developper des solutions logicielles completes, de l'infrastructure cloud a l'ingenierie des donnees. la formation est accessible a distance en visio, avec un blended learning pouvant aller jusqu'a 100% distanciel selon la situation de l'apprenant.

En optant pour le bts sio de l'ecole pmn, vous faites le choix d'une formation d'excellence niveau bac+2 qui vous ouvrira les portes d'une carriere passionnante et gratifiante dans le domaine de l'informatique. avec un programme complet, des enseignants devoues, des opportunites professionnelles prometteuses et un soutien personnalise, vous serez pret a relever tous les defis qui se presenteront a vous.

Bien plus qu'un simple programme d'etudes ; cette formation en devops une passerelle vers l'excellence, une opportunite de repousser les limites de la technologie et de faconner l'avenir numerique. preparez-vous a etre propulse vers de nouveaux horizons, ou votre passion pour le cloud devient une source d'inspiration. notre bachelor est accessible en 1ere ou 3eme annee, a l'issue d'un bac+2.

Que vous aspiriez a travailler pour une grande entreprise ou une start-up innovante, les competences et les connaissances que vous acquerrez grace a notre programme en digital vous aideront a reussir dans un domaine florissant, a l'heure de la transformation digitale. notre bachelor est accessible en 1ere ou 3eme annee, a l'issue d'un bac+2.

Le bachelor 1 - digital, business & data de l'ecole pmn – paris la defense offre une premiere annee post-bac dediee a l'acquisition des fondamentaux du management et de la culture digitale. au cœur du programme : initiation aux langages web (html, css), maitrise des outils adobe photoshop, techniques de referencement seo, introduction au big data et data visualization. les etudiants developpent une vision transversale en explorant le digital marketing, l'economie du numerique et les fondamentaux du management, completes par des soft-skills essentielles grace a des hackathons sur des enjeux societaux. cette formation hybride forme des profils polyvalents capables d'accompagner les transformations digitales des entreprises, particulierement dans les fonctions marketing, sales et developpement commercial. les diplomes emergent comme de veritables « couteaux suisses » du digital, prets a evoluer au sein de directions generales de pme ou de services communication d'entreprises ou l'enjeu digital constitue un levier strategique de croissance et de positionnement concurrentiel.

Vous aspirez a devenir un expert en informatique capable de concevoir et de construire des applications web complexes ? choisir notre bachelor en programmation informatique c'est s'assurer de disposer des fondamentaux et de vous specialiser pour etre reconnu en tant qu'expert.notre bachelor est accessible en 1ere ou 3eme annee, a l'issue d'un bac+2.

Le bachelor 1 - informatique de l'ecole pmn – paris la defense pose les fondations solides d'une carriere dans le numerique en transmettant les fondamentaux essentiels de l'informatique. cette premiere annee permet aux etudiants d'acquerir une maitrise progressive des outils et technologies numeriques, de developper leurs competences en programmation et d'apprehender les systemes et reseaux informatiques. grace a une pedagogie immersive combinant cours en presentiel et a distance, les etudiants developpent leur expertise technologique et leur vision strategique du digital. cette formation prepare efficacement aux specialisations de troisieme annee : developpeur full-stack junior, administrateur cloud sysops ou data marketing manager. situee au cœur de l'ecosysteme technologique parisien, l'ecole beneficie d'un reseau de 300 entreprises partenaires, offrant aux diplomes un acces privilegie aux metiers porteurs du numerique et aux opportunites professionnelles dans les esn, start-ups innovantes et grandes entreprises de la tech.

En tant que developpeur full stack, vous etes un professionnel tres recherche dans les equipes de developpement au sein des dsi, startups, missionne par une esn ou independant.vous etes avant tout un developpeur web qui maitrise :l'ensemble des technologies front end & back end, les bases de donnees, les environnements, la methode agile pour gerer ses projets. vous devenez ainsi un veritable couteau suisse de projets web qui s'appuient aujourd'hui sur de nombreuses technologies.des missions de developpement full stack peuvent etre proposees a un developpeur web experimente. des opportunites pour developper votre capacite a concevoir, mettre en œuvre et deployer des solutions web abouties !admissions parralleles : le bachelor developpeur full-stack est accessible en 1ere, 2e ou 3eme annee.

Bien plus qu'un simple programme d'etudes ; cette formation en devops une passerelle vers l'excellence, une opportunite de repousser les limites de la technologie et de faconner l'avenir numerique. preparez-vous a etre propulse vers de nouveaux horizons, ou votre passion pour le cloud devient une source d'inspiration. notre bachelor est accessible en 1ere ou 3eme annee, a l'issue d'un bac+2.

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Le bachelor 3 - business development - parcours digital business developer de l'ecole pmn – paris la defense forme des experts en developpement commercial numerique capables de maitriser l'ensemble du cycle marketing digital. les etudiants y apprennent les strategies inbound et outbound, l'automatisation des sequences de prospection, le lead nurturing, l'email automation et l'utilisation d'outils crm performants comme hubspot. le programme developpe des competences operationnelles en construction de personas, qualification de prospects, copywriting persuasif, et engagement multicanal (telephone, email, reseaux sociaux). les diplomes acquierent une expertise dans l'analyse de donnees commerciales, l'intelligence artificielle appliquee au marketing, et la gestion de projets e-commerce. cette formation hybride en alternance (3 semaines en entreprise / 1 semaine a l'ecole) prepare aux metiers de head of sales, business developer, growth hacker, marketing & crm project manager ou customer success manager, repondant ainsi aux besoins croissants des entreprises en hypercroissance dans l'ecosysteme numerique.

Le bachelor 3 - business development - parcours sales (hybride) de l'ecole pmn – paris la defense forme des professionnels du developpement commercial alliant expertise digitale et strategies de vente innovantes. les etudiants y developpent des competences cles : analyse de marches et veille strategique pour elaborer une politique commerciale adaptee, conception d'actions commerciales coherentes pour renforcer la visibilite de marque, gestion efficace de la relation client incluant conseil, conquete et fidelisation. ils apprennent egalement a identifier et exploiter de nouvelles opportunites de croissance, creer des dashboards commerciaux performants, et animer des equipes commerciales pour optimiser le parcours client. cette formation en alternance (3 semaines en entreprise, 1 semaine a l'ecole) debouche sur des metiers strategiques tels que digital business developer, expert en developpement commercial numerique maitrisant les opportunites en ligne et les strategies multicanal, commercial btob/btoc, specialiste des relations inter-entreprises ou consommateurs, sales operations, responsable de l'optimisation des processus de vente, ou encore growth hacker, innovateur en strategies de croissance basees sur la data. avec une remuneration moyenne de 34k€ annuels, ces diplomes evoluent dans l'ecosysteme dynamique de paris-la defense, au cœur des opportunites du digital et des nouvelles technologies.

Le bachelor 3 - charge de developpement rh (hybride) de l'ecole pmn – paris la defense forme les professionnels rh de demain en alliant ressources humaines et technologies innovantes. cette formation specialisee dans l'univers "rh & technologies for good" permet d'apprendre a mettre en place des politiques rh durables, gerer les parcours professionnels et optimiser les politiques de remuneration tout en integrant l'intelligence artificielle et les outils digitaux. les etudiants developpent des competences strategiques en pilotage social des organisations, gestion administrative collective et participation a des projets rh transverses, avec une approche centree sur l'inclusion, la diversite et le bien-etre au travail. cette formation hybride (3 semaines en entreprise, 1 semaine a l'ecole) prepare aux metiers de charge de ressources humaines, charge de recrutement, gestionnaire de donnees sociales ou charge de la diversite, avec des perspectives salariales entre 32k€ et 45k€ annuels. les diplomes deviennent des experts capables d'accompagner la transformation digitale des entreprises tout en placant l'humain au cœur des organisations.

Le bachelor chef de projet developpement web de l'ecole pmn forme des professionnels capables de concevoir, developper et maintenir des applications web et logicielles adaptees aux besoins des entreprises. cette formation permet d'acquerir des competences solides en programmation, en architecture logicielle et en gestion de projets informatiques. les etudiants apprennent a analyser un cahier des charges, a developper des solutions techniques performantes et a assurer leur evolution dans le temps. le cursus met l'accent sur la maitrise des technologies actuelles et des bonnes pratiques du developpement. il prepare a exercer dans des environnements numeriques en constante evolution.

Le bachelor chef de projet developpement web de l'ecole pmn forme des professionnels capables de concevoir, developper et maintenir des applications web et logicielles adaptees aux besoins des entreprises. cette formation permet d'acquerir des competences solides en programmation, en architecture logicielle et en gestion de projets informatiques. les etudiants apprennent a analyser un cahier des charges, a developper des solutions techniques performantes et a assurer leur evolution dans le temps. le cursus met l'accent sur la maitrise des technologies actuelles et des bonnes pratiques du developpement. il prepare a exercer dans des environnements numeriques en constante evolution.

Que vous aspiriez a travailler pour une grande entreprise ou une start-up innovante, les competences et les connaissances que vous acquerrez grace a notre programme en digital vous aideront a reussir dans un domaine florissant, a l'heure de la transformation digitale. notre bachelor est accessible en 1ere ou 3eme annee, a l'issue d'un bac+2.

Que vous aspiriez a travailler pour une grande entreprise ou une start-up innovante, les competences et les connaissances que vous acquerrez grace a notre programme en digital vous aideront a reussir dans un domaine florissant, a l'heure de la transformation digitale. notre bachelor est accessible en 1ere ou 3eme annee, a l'issue d'un bac+2.

Le bachelor 3 - digital, business & e-commerce de l'ecole pmn – paris la defense developpe une double competence strategique et operationnelle indispensable a l'ere de la transformation digitale. cette formation de specialisation approfondit la maitrise des leviers du marketing digital, l'elaboration de strategies e-commerce performantes, et la conduite de projets digitaux integrant les dernieres innovations technologiques. les etudiants acquierent une expertise pointue en gestion de campagnes multicanales, pilotage de la performance digitale, analyse de donnees clients et optimisation de l'experience utilisateur. le programme forme des professionnels polyvalents capables d'evoluer comme responsables e-commerce, chefs de projet digital, responsables marketing digital ou consultants en transformation digitale au sein d'entreprises de tous secteurs, des start-ups aux grands groupes internationaux en quete d'acceleration de leur croissance digitale.

Le bachelor 3 - digital, business & e-commerce de l'ecole pmn - rennes forme des experts du commerce numerique capables de piloter la transformation digitale des entreprises. les etudiants maitrisent l'ecosysteme e-commerce a travers l'apprentissage du marketing digital, de l'analyse de donnees, de la gestion de plateformes marchandes, et du developpement de strategies omnicanales. ils developpent des competences operationnelles en referencement seo/sea, creation de contenus digitaux, gestion de communautes, et pilotage de campagnes publicitaires multi-supports. la formation integre egalement les fondamentaux du business avec la comptabilite analytique, le droit du commerce electronique, et la gestion de projets digitaux. les diplomes evoluent vers des postes de chef de projet e-commerce, traffic manager, responsable marketing digital, ou business developer dans les secteurs du e-retail, des start-ups technologiques, des agences digitales et des entreprises en transition numerique.

Le bachelor 3 - digital, business & e-commerce de l'ecole pmn - lorient forme des professionnels polyvalents capables d'orchestrer la transformation digitale des entreprises. les etudiants y approfondissent les strategies de marketing digital avancees, la creation et optimisation de sites e-commerce, l'analyse de donnees clients et consumer insights, ainsi que le pilotage de campagnes publicitaires cross-canal. cette formation de specialisation developpe des competences operationnelles en management de projets digitaux, gestion de budgets marketing, creation de contenus multimedias et maitrise des outils crm et analytics. les diplomes evoluent vers des postes de responsable marketing digital, chef de projet e-commerce, traffic manager, consultant en strategie digitale ou responsable acquisition client, dans des secteurs varies allant des start-ups technologiques aux grands groupes internationaux en quete d'expertise digitale.

Le bachelor 3 - digital, business & e-commerce de l'ecole pmn - bordeaux forme des professionnels operationnels aux metiers strategiques du numerique. au programme : marketing strategique et sectoriel, maitrise des leviers seo/sem, gestion de sites e-commerce, social media et social selling, analyse de donnees via google analytics, ainsi que l'automatisation marketing et la creation de contenu. les etudiants developpent des competences cles en elaboration de strategies marketing digitales, conception d'outils de communication, gestion de projet et coordination de la relation client. cette formation axee sur l'impact business et orientee projets (80% digital et e-commerce, 20% mode projet) prepare aux fonctions de responsable e-commerce, chef de projet marketing et communication, charge de marketing digital, traffic manager ou community manager, des profils polyvalents et immediatement operationnels sur le marche du digital.

Le bachelor 3 - digital, business & e-commerce de l'ecole pmn - lyon forme des professionnels polyvalents maitrisant l'ecosysteme numerique et les enjeux du commerce digital. au cœur de cette 3eme annee, les etudiants approfondissent les strategies e-commerce multicanales, l'optimisation des parcours clients digitaux, l'analyse de donnees web et la gestion de projets numeriques complexes. le programme combine marketing digital avance, gestion de plateformes e-commerce, referencement seo/sea, social commerce et automatisation des processus commerciaux. les etudiants developpent des competences operationnelles en ux/ui design, data analytics, marketplace management et pilotage de campagnes digitales roistes. forte d'une pedagogie axee sur les cas concrets et les projets d'entreprise, cette formation prepare directement aux metiers de responsable e-commerce, chef de projet digital, traffic manager, consultant en transformation digitale ou entrepreneur dans l'economie numerique. les diplomes integrent rapidement des entreprises en croissance digitale, des pure-players ou accompagnent la digitalisation de structures traditionnelles.

Le bachelor 3 - digital, business & e-commerce de l'ecole pmn - lille forme des experts polyvalents du commerce digital capables de maitriser l'ensemble de l'ecosysteme e-commerce. les etudiants developpent une expertise technique approfondie en creation de sites internet, strategie de contenu et outils digitaux (photoshop, illustrator, wordpress), tout en acquerant les competences strategiques indispensables : marketing digital, gestion de la relation client, e-mailing et analyse comportementale des consommateurs. le programme integre egalement les aspects business essentiels avec la gestion previsionnelle, les techniques de vente b to b et b to c, ainsi que le droit du commerce electronique. a travers des projets concrets comme la creation d'un blog d'actualites et l'elaboration de strategies marketing innovantes, les diplomes acquierent une vision globale du commerce numerique. ils evoluent vers des postes de chefs de produit digital, charges de marketing digital, chef projet e-commerce ou responsables marketing et communication, avec un salaire moyen d'entree de 28 400 € dans des secteurs varies allant du retail aux nouvelles technologies.

En tant que developpeur full stack, vous etes un professionnel tres recherche dans les equipes de developpement au sein des dsi, startups, missionne par une esn ou independant.vous etes avant tout un developpeur web qui maitrise :l'ensemble des technologies front end & back end, les bases de donnees, les environnements, la methode agile pour gerer ses projets. vous devenez ainsi un veritable couteau suisse de projets web qui s'appuient aujourd'hui sur de nombreuses technologies.des missions de developpement full stack peuvent etre proposees a un developpeur web experimente. des opportunites pour developper votre capacite a concevoir, mettre en œuvre et deployer des solutions web abouties !admissions parralleles : le bachelor developpeur full-stack est accessible en 1ere, 2e ou 3eme annee.

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Le bachelor 3 - management commercial (hybride) de l'ecole pmn - bordeaux forme en une annee intensive les futurs experts du developpement commercial dans l'univers digital. cette formation hybride allie strategies de vente innovantes, marketing digital et intelligence artificielle pour developper une vision commerciale moderne et performante. les etudiants maitrisent les techniques de negociation avancees, l'analyse de donnees commerciales et la segmentation des marches tout en developpant leurs competences en leadership et management d'equipes. grace a une pedagogie immersive par projets et un accompagnement personnalise, ils acquierent une expertise operationnelle immediatement valorisable en entreprise. les diplomes evoluent vers des postes de business developer, manager d'affaires, responsable commercial digital ou chef de projet developpement commercial, prets a transformer les defis du commerce moderne en opportunites de croissance durable.

Le bachelor 3 - management commercial (hybride) propose par l'ecole pmn - rennes offre une formation professionnalisante et innovante qui combine harmonieusement theorie et pratique. ce programme d'un an forme aux fondamentaux du management operationnel a travers l'etude du marketing digital, de la finance d'entreprise, de la supply chain et du management des ressources humaines. les etudiants developpent des competences cles en negociation commerciale, gestion de projets et analyse d'environnements complexes, tout en maitrisant les outils numeriques des espaces hybrides professionnels. grace a un rythme d'alternance avec des periodes en entreprise programmees chaque semaine, la formation permet l'acquisition d'une experience operationnelle concrete dans des domaines specialises (marketing/vente, finance, rh). les diplomes accedent a des postes de chef de projet, business developer, consultant commercial, account executive ou ingenieur d'affaires, avec un taux d'insertion professionnelle de 93% dans les six mois suivant l'obtention du diplome rncp niveau 6.

Le bachelor 3 - rh & transformation digitale (hybride) de l'ecole pmn - bordeaux forme des professionnels polyvalents capables de piloter la fonction rh dans un contexte de transformation digitale. cette formation hybride allie theorie et pratique pour maitriser les aspects techniques du metier : droit du travail, gestion de la paie, contrats de travail, ainsi que les dimensions strategiques incluant le recrutement et sourcing innovants, le developpement des competences et l'accompagnement du changement organisationnel. les etudiants developpent une expertise en data rh, sirh, intelligence artificielle appliquee au recrutement, et gestion des talents dans un environnement vuca. le programme integre egalement la rse, la qvt, la diversite et l'inclusion. cette formation prepare aux metiers de charge de recrutement, responsable gestion des talents, consultant en transformation rh, gestionnaire sirh ou manager de la transition, permettant d'evoluer vers des postes strategiques en pme comme en grand groupe, cabinets rh ou agences d'interim.

Le bachelor 3 - rh & transformation digitale de l'ecole pmn - rennes forme des professionnels polyvalents capables d'accompagner les entreprises dans leur mutation digitale. au programme : maitrise du droit du travail, gestion de la paie et des contrats, developpement des strategies de recrutement et sourcing, pilotage de la transformation digitale rh, utilisation des rh analytics et des outils d'ia, conduite du changement et management d'equipe. cette formation hybride developpe des competences cles en qualite de vie au travail, inclusion, rse et data rh, tout en integrant les dernieres innovations technologiques du secteur. les diplomes evoluent vers des postes de charge de recrutement digital, consultant en transformation rh, responsable gestion des talents, gestionnaire rh en pme ou specialiste sirh dans tous types d'organisations, des startups aux grands groupes en passant par les cabinets rh specialises dans l'innovation.

Le bachelor 3 ressources humaines - specialisation durable de l'ecole pmn – paris la defense forme les experts de demain en gestion responsable et ethique du capital humain. cette formation innovante combine la maitrise des fondamentaux rh avec l'apprentissage des technologies de pointe : ia generatives, blockchain, outils predictifs et lms. les etudiants developpent des competences strategiques pour piloter des projets rse, concevoir et analyser la performance rh via des tableaux de bord, et encadrer des equipes dans un management bienveillant aligne sur les valeurs durables. le programme integre egalement la gestion des relations sociales avec les irp, la veille juridique et le developpement de la marque employeur. a l'issue de cette formation en alternance, les diplomes accedent a des postes de coordinateur rse, charge de developpement rh, talent acquisition specialist ou responsable formation, positionnes comme acteurs cles de la transformation numerique et durable des organisations.

Le bachelor 3 en ressources humaines avec specialisation durable de l'ecole pmn rennes forme les futurs professionnels rh aux defis de la transition ecologique et sociale. cette formation de niveau bac+3 integre les fondamentaux de la gestion des ressources humaines - recrutement, gestion des talents, droit social et paie - aux nouvelles exigences du developpement durable. les etudiants acquierent une expertise unique en rse (responsabilite societale des entreprises), pilotage de la qualite de vie au travail, et deploiement de politiques rh eco-responsables. ils maitrisent les outils d'evaluation d'impact social et environnemental, developpent des strategies de mobilite durable et apprennent a conjuguer performance economique et responsabilite societale. cette specialisation ouvre vers des carrieres de charge de developpement rh durable, responsable rse, consultant en transformation sociale ou chef de projet diversite et inclusion, repondant aux besoins croissants des entreprises engagees dans une demarche ethique et durable.

Le bachelor 3 - ressources humaines - specialisation durable de l'ecole pmn lorient forme des futurs professionnels rh maitrisant les enjeux de la responsabilite societale d'entreprise et du developpement durable. cette formation developpe une expertise complete en gestion des talents, droit social, pilotage des transformations organisationnelles et integration des pratiques rse dans les politiques rh. les etudiants acquierent des competences operationnelles en recrutement ethique, management de la diversite, conduite du changement vers des organisations plus durables, et elaboration d'indicateurs de performance sociale et environnementale. cette approche innovante prepare les diplomes a exercer comme responsables rh developpement durable, consultants en rse, charges de mission diversite et inclusion, ou gestionnaires de carriere dans des entreprises engagees dans la transition ecologique et sociale.

Le bachelor 3 - ressources humaines - specialisation durable de l'ecole pmn - bordeaux forme des professionnels rh capables d'integrer les enjeux environnementaux et sociaux dans la gestion des talents. cette formation approfondit la gestion des carrieres, le recrutement responsable, la politique de remuneration equitable et la conduite du changement vers des pratiques durables. les etudiants developpent des competences en audit social, communication rse, management participatif et pilotage d'indicateurs extra-financiers. ils maitrisent egalement les outils digitaux rh et l'analyse des donnees sociales pour optimiser l'engagement collaborateur. les diplomes accedent a des postes de charge de mission rse, developpeur rh durable, consultant en transformation sociale ou responsable diversite et inclusion dans des entreprises engagees, cabinets de conseil ou organisations a impact social.

Le bachelor 3 - ressources humaines - specialisation durable de l'ecole pmn de lyon forme les futurs professionnels rh aux enjeux contemporains de la gestion humaine et du developpement durable. cette formation de niveau bac+3 combine l'apprentissage des fondamentaux en ressources humaines - gestion de la paie, recrutement, droit social, gestion des competences - avec une expertise approfondie en rse (responsabilite societale des entreprises) et en management ethique. les etudiants developpent des competences strategiques en politique rh durable, conduite du changement organisationnel, mesure d'impact social et environnemental, et pilotage de projets de transformation. cette double competence prepare aux metiers emergents de charge de mission rse, responsable diversite et inclusion, consultant en transformation organisationnelle, ou encore responsable rh developpement durable dans des entreprises soucieuses de concilier performance economique et impact societal positif.

Le bachelor 3 - ressources humaines - specialisation durable propose par l'ecole pmn - lille forme des professionnels rh experts en developpement durable et responsabilite societale. cette troisieme annee de specialisation combine l'acquisition des competences fondamentales en gestion des ressources humaines (recrutement, formation, administration du personnel, relations sociales) avec une expertise approfondie en rse et developpement durable. les etudiants maitrisent la mise en œuvre de politiques rh ethiques, l'integration des criteres esg dans les processus de recrutement, la conduite du changement vers des pratiques durables et la creation d'indicateurs de performance sociale. a travers des projets concrets, des etudes de cas d'entreprises engagees et un stage professionnalisant, ils developpent leur capacite d'analyse strategique et leur leadership responsable. cette formation de niveau bac+3 prepare aux metiers de charge de mission rse, responsable developpement rh durable, consultant en transformation sociale d'entreprise ou gestionnaire rh specialise developpement durable dans tous secteurs d'activite.

Devenez un acteur cle dans la construction d'une culture de securite robuste au sein d'equipes de developpement informatique, en garantissant que la securite n'est pas un obstacle au deploiement rapide de logiciels, mais plutot une priorite integree a chaque etape du processus de developpement.

Dans un monde digital en pleine revolution, propulse par des avancees technologiques sans precedent, le mastere concepteur intelligence artificielle est une opportunite de faconner l'avenir. plongez au cœur d'une discipline du web en plein essor.

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Dans un monde ou les donnees sont devenues une ressource vitale et ou la transformation numerique est omnipresente, la gestion de projet digital et la smart data joue un role crucial dans la perennite des entreprises. si vous souhaitez devenir un acteur cle dans ce domaine ?

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Explorez les tendances emergentes, maitrisez les outils et les techniques les plus avances, et preparez-vous a faconner l'avenir de la donnee avec une formation complete concue pour les etudiants ambitieux.

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Le programme est constitue de modules de formation au metier d'expert en systemes cloud et les technologies azure, aws, google cloud et kubernetes, comportant des apports theoriques, des etudes de cas, des projets de mise en situation et une certification officielle cloud.

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Planifier et organiser un projet d'architecture systemes et reseaux developper des solutions d'infrastructure systeme et reseaux : construire la solution technique du projet de systemes-reseaux et securite organiser et piloter la securite de l'infrastructureinformatique piloter l'equipe du projet d'architecture informatique.

Planifier et organiser un projet de developpement logiciel concevoir et developper des solutions logicielles : construire la solution technique du projet de developpement logiciel piloter la mise en production des solutions logicielles et leur evolution : organiser le maintien en fonctionnement et les evolutions de solutions logicielles piloter l'equipe du projet de developpement logiciel

Que vous candidatiez pour la premiere annee ou la seconde de ce mastere dope au marketing digital, vous acquerrez les competences necessaires pour plonger au cœur des techniques, des strategies et des outils qui alimentent la croissance exponentielle des entreprises.

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Le mastere en lead developement est un choix d'etudes strategique pour les etudiants ambitieux, passionnes par la programmation web, mobil et iot. des etudiants desireux de se demarquer dans un monde du travail competitif et ou de nouvelles technologies emergent continuellement.

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Le mastere en lead developement est un choix d'etudes strategique pour les etudiants ambitieux, passionnes par la programmation web, mobil et iot. des etudiants desireux de se demarquer dans un monde du travail competitif et ou de nouvelles technologies emergent continuellement.

Le mastere 1 - lead developer ia de l'ecole pmn – paris la defense forme des specialistes capables de concevoir et developper des solutions d'intelligence artificielle innovantes. au programme : maitrise approfondie des langages emblematiques python et java, developpement d'algorithmes complexes, gestion de donnees massives et creation de modeles de machine learning et deep learning. les etudiants acquierent des competences techniques avancees en reconnaissance faciale, vocale, vision par ordinateur et traitement automatise du langage, tout en developpant leur expertise en methodes agile et pilotage de projets ia. cette formation reconnue rncp niveau 7 prepare directement aux metiers d'avenir : developpeur ia, concepteur ia, chef de projet technique, avec des perspectives d'evolution vers des postes de directeur technique, cto ou consultant en intelligence artificielle. les diplomes integrent un marche en pleine expansion avec une remuneration attendue entre 35k€ et 45k€ annuels.

Le mastere 1 lead developer ia de l'ecole pmn a rennes forme des specialistes du developpement oriente intelligence artificielle, capables de concevoir et diriger la creation d'applications intelligentes. cette formation avancee combine une expertise technique approfondie en programmation (python, java, frameworks ia) avec une approche strategique du leadership technique. les etudiants maitrisent les technologies d'apprentissage automatique, le traitement de donnees massives, l'implementation d'algorithmes d'ia et la gestion d'equipes de developpement. ils acquierent des competences transversales en architecture logicielle, cybersecurite appliquee a l'ia et gestion de projets complexes. cette formation prepare aux metiers d'architecte ia, de lead developer specialise en intelligence artificielle, de chef de projet technique ia ou encore de consultant en solutions intelligentes, repondant ainsi aux besoins croissants du marche en expertise ia de haut niveau.

Le mastere 1 - lead developer ia de l'ecole pmn - lorient forme des experts capables de concevoir et piloter des solutions d'intelligence artificielle a forte valeur ajoutee. au programme : architecture de systemes ia complexes, machine learning avance, deep learning, traitement du langage naturel (nlp), computer vision, et optimisation des modeles predictifs. les apprenants developpent des competences en leadership technique, en gestion de projets ia end-to-end, et maitrisent les frameworks de pointe (tensorflow, pytorch, scikit-learn). l'accent est mis sur l'industrialisation des modeles, la gouvernance des donnees et l'ethique de l'ia. a l'issue de cette formation, les diplomes evoluent vers des postes strategiques : lead developer ia, architecte solutions ia, responsable innovation data, ou chef de projet ia, capables de transformer les enjeux business en solutions intelligentes et de diriger des equipes techniques dans des environnements innovants.

Le mastere 1 - lead developer ia de l'ecole pmn - bordeaux forme des experts techniques capables de concevoir et piloter des projets d'intelligence artificielle d'envergure. cette formation de haut niveau combine la maitrise des technologies avancees d'ia (machine learning, deep learning, traitement du langage naturel) avec le developpement de solides competences en architecture logicielle et management d'equipes techniques. les etudiants acquierent une expertise approfondie en programmation python, frameworks ia (tensorflow, pytorch), bases de donnees, cloud computing et methodologies agiles, tout en developpant leur capacite a analyser les besoins metiers et transformer les defis business en solutions techniques innovantes. l'accent est mis sur la conduite de projets complexes, la supervision d'equipes de developpeurs et la communication avec les parties prenantes. cette formation prepare aux metiers de lead developer ia, architecte ia, chef de projet technologique ou cto dans des entreprises innovantes, startups tech et grands groupes engages dans leur transformation numerique et l'integration de l'intelligence artificielle.

Le mastere 1 - lead developer ia de l'ecole pmn - lyon forme des experts capables de concevoir et diriger le developpement d'applications intelligentes integrant les technologies d'intelligence artificielle. au programme : maitrise avancee des langages python, java et javascript, developpement d'algorithmes de machine learning et deep learning, architecture de systemes distribues, gestion de bases de donnees nosql, et implementation de solutions cloud-native. les etudiants developpent des competences en leadership technique, gestion d'equipes de developpement, methodologies agiles, et pilotage de projets ia complexes. cette formation polyvalente combine expertise technique pointue et vision strategique, preparant aux responsabilites de lead developer, architecte ia, chef de projet technique, ou encore cto dans les secteurs technologiques innovants. les diplomes evoluent naturellement vers des postes a responsabilite dans les esn, startups tech, grandes entreprises en transformation digitale, ou creent leur propre structure entrepreneuriale specialisee en solutions intelligentes.

Le mastere 1 - lead developer ia propose par l'ecole pmn - lille forme des specialistes capables de concevoir, developper et piloter des projets d'intelligence artificielle innovants. au programme : maitrise avancee des algorithmes de machine learning et deep learning, developpement d'applications ia avec python et tensorflow, gestion de donnees massives et architectures cloud, ainsi que la conduite d'equipes techniques. les etudiants acquierent une expertise operationnelle en traitement du langage naturel, vision par ordinateur, et developpement d'ia conversationnelle, completee par des competences manageriales essentielles pour diriger des projets technologiques complexes. cette formation prepare les diplomes a devenir lead developer ia, architecte solutions ia, chef de projet ia ou cto dans les entreprises tech, repondant aux besoins croissants du marche de l'intelligence artificielle et de la transformation numerique des entreprises.

Le mastere 1 - lead developer ia (hybride) de l'ecole pmn – paris la defense forme des experts capables de concevoir, developper et deployer des solutions d'intelligence artificielle avancees. cette formation hybride combine acquisition de competences techniques pointues et pilotage de projets ia complexes. les etudiants maitrisent la selection et le traitement de donnees massives (datasets), developpent des solutions de machine learning et deep learning incluant reconnaissance faciale, vocale et vision par ordinateur, en utilisant principalement python et java. le programme integre egalement l'architecture de gestion de donnees, les methodes agiles et la certification officielle exin bcs artificial intelligence essentials. dispensee sur un rythme d'alternance de 3 semaines en entreprise et 1 semaine a l'ecole, cette formation de niveau bac+5 (titre rncp niveau 7) prepare aux metiers de developpeur ia, concepteur ia, chef de projet technique, cto et consultant en intelligence artificielle, avec des remunerations comprises entre 35k€ et 45k€ annuels.

Le mastere en lead developement est un choix d'etudes strategique pour les etudiants ambitieux, passionnes par la programmation web, mobil et iot. des etudiants desireux de se demarquer dans un monde du travail competitif et ou de nouvelles technologies emergent continuellement.

Le mastere en lead developement est un choix d'etudes strategique pour les etudiants ambitieux, passionnes par la programmation web, mobil et iot. des etudiants desireux de se demarquer dans un monde du travail competitif et ou de nouvelles technologies emergent continuellement.

Le mastere en lead developement est un choix d'etudes strategique pour les etudiants ambitieux, passionnes par la programmation web, mobil et iot. des etudiants desireux de se demarquer dans un monde du travail competitif et ou de nouvelles technologies emergent continuellement.

Le mastere 1 - manager rh - specialisation formation & e-learning de l'ecole pmn – paris la defense forme les futurs experts en developpement des competences et transformation digitale de la formation. ce programme hybride allie strategie rh globale et expertise technique dans l'ingenierie pedagogique numerique. les etudiants maitrisent la conception de parcours d'apprentissage innovants, l'utilisation des technologies educatives et des plateformes e-learning, ainsi que le pilotage de projets de transformation digitale des competences. ils developpent une vision strategique du developpement rh integrant les enjeux d'intelligence artificielle, d'innovation pedagogique et de performance organisationnelle. la formation en format hybride combine presentiel et distanciel pour une experience d'apprentissage optimisee. les diplomes evoluent vers des postes de responsable formation et developpement, ingenieur pedagogique digital, chef de projet e-learning, consultant en digital learning ou responsable transformation digitale rh, repondant aux besoins croissants des entreprises en matiere d'apprentissage connecte et d'accompagnement au changement.

Le mastere 1 - manager rh - specialisation rse et qvct de l'ecole pmn – paris la defense forme des experts capables d'integrer les enjeux de responsabilite societale des entreprises et de qualite de vie au travail dans les politiques rh. les etudiants maitrisent l'elaboration de strategies rse alignees avec la culture d'entreprise, la conception et mise en œuvre de programmes qvct, ainsi que le deploiement de plans de prevention des risques psychosociaux. cette formation developpe des competences transversales en management de la performance sociale, negociation avec les partenaires sociaux, audit interne et pilotage d'indicateurs rse. l'accent est mis sur l'utilisation de l'ia pour l'analyse des donnees rh, la digitalisation des processus et le leadership responsable. les diplomes evoluent vers des postes de responsable rse et rh, chief happiness officer, responsable diversite et inclusion, ou chef de projet rh et developpement durable, repondant ainsi a la forte demande du marche avec 35% d'augmentation des postes dedies a la rse et qvct entre 2021 et 2023.

Le mastere 1 - manager rh - specialisation sirh, data et ia de l'ecole pmn – paris la defense forme des managers rh de nouvelle generation, capables de piloter la strategie humaine des organisations grace aux technologies innovantes. au programme : automatisation de la gepp avec l'ia, integration d'une strategie data-driven dans les decisions rh, mise en conformite rgpd pour les sirh, et maitrise des outils d'analyse des donnees rh. cette formation hybride developpe des competences cles en management operationnel, digitalisation des processus rh, gestion predictive des competences et pilotage de la performance sociale. les diplomes accedent a des metiers d'avenir : talent acquisition manager, chef de projet sirh, hr data analyst, expert en innovations rh digitales, ou encore chief people officer (cpo). avec une forte employabilite dans un contexte ou 79% des entreprises francaises sont equipees d'un sirh et des remunerations attractives (50 a 65k€), cette specialisation repond parfaitement aux besoins du marche du travail qui recherche des experts alliant competences humaines et maitrise technologique.

Le mastere 1 manager d'affaire de l'ecole pmn – paris la defense forme des managers operationnels maitrisant les strategies marketing et commerciales integrees dans un environnement digitalise. a travers ses specialites en ingenierie commerciale et digital marketing, cette formation hybride developpe une expertise unique alliant intelligence artificielle, data science appliquee au marketing, et strategies omnicanales. les etudiants apprennent a analyser les enjeux organisationnels, a piloter la performance commerciale grace aux outils de gestion et indicateurs cles, et a optimiser l'experience client grace au merchandising et aux solutions digitales innovantes. la pedagogie orientee vers l'operationnel prepare concretement aux defis manageriaux grace a une mise en pratique intensive. les diplomes evoluent vers des postes de manager du developpement commercial, ingenieur commercial, account manager, ou sales manager dans les entreprises internationales, le secteur du retail, l'e-commerce ou les esn, developpant des strategies commerciales durables et rentables grace a leur maitrise des nouvelles technologies et de l'analyse predictive.

Le mastere 1 - manager d'affaire - specialites : smart data et growth hacking (hybride) de l'ecole pmn – paris la defense forme des experts capables de piloter la croissance commerciale dans un environnement digital en constante mutation. ce programme developpe une double expertise en exploitation intelligente des donnees et en techniques d'acceleration de croissance pour optimiser l'acquisition, la conversion et la fidelisation clients.les etudiants maitrisent l'analyse des enjeux organisationnels pour construire des strategies alignees sur les objectifs business, developpent leurs competences en pilotage de la performance via des outils de gestion et indicateurs cles, et acquierent des savoir-faire avances en leadership et communication d'equipe. le parcours smart data enseigne l'exploitation strategique des donnees pour personnaliser l'experience client et optimiser les processus commerciaux, tandis que la specialite growth hacking se concentre sur les methodes innovantes de croissance rapide et d'automatisation marketing.accessible en alternance (3 semaines entreprise / 1 semaine ecole) ou en hybride, cette formation prepare aux metiers de manager de projet marketing digital, business developer, ingenieur d'affaires, account executive ou responsable marketing digital. les diplomes evoluent dans des secteurs en forte croissance (start-ups, scale-ups, multinationales) ou ils orchestrent des strategies omnicanales data-driven pour maximiser les performances commerciales et accompagner le developpement des entreprises.

Le mastere 1 - manager d'affaires de l'ecole pmn – paris la defense forme les futurs leaders du developpement commercial dans un environnement digitalise. cette formation complete developpe l'expertise strategique pour analyser les enjeux organisationnels, construire des strategies commerciales alignees sur les objectifs d'entreprise et piloter la performance grace aux outils de gestion et indicateurs cles. les etudiants maitrisent l'exploitation intelligente des donnees commerciales, l'automatisation des processus de vente et l'integration de l'intelligence artificielle dans les pratiques de commercialisation. le programme propose deux specialisations : smart data pour optimiser la performance commerciale par l'exploitation des donnees intelligentes, et growth hacking pour developper des techniques de croissance innovantes. les diplomes evoluent vers des postes strategiques : business developer, ingenieur d'affaires, account executive, responsable commercial ou sales manager, capables de gerer des cycles de vente complexes en b2b et d'accompagner la croissance d'entreprises innovantes dans les secteurs du numerique et des hautes technologies.

Le mastere 1 - manager d'affaires de l'ecole pmn lorient forme des professionnels polyvalents capables de piloter le developpement commercial et strategique des entreprises. cette formation de niveau 7 developpe une expertise complete en negociation client btob, gestion de la relation commerciale, et management d'equipes. les etudiants maitrisent la conception et le deploiement de plans d'actions commerciales multicanaux, l'analyse de performance par kpi's, et les strategies de developpement a l'international. le programme integre des modules avances de business development, marketing strategique, et gestion previsionnelle, completes par des business games et des techniques de negociation complexe. a l'issue de leur parcours, les diplomes evoluent vers des postes de responsables d'affaires, managers commerciaux, business developers ou directeurs de centres de profit, dans des secteurs varies allant des pme innovantes aux grands groupes internationaux.

Le mastere 1 - manager d'affaires de l'ecole pmn - lyon forme des professionnels du developpement commercial et de la gestion de portefeuille clients a haute valeur ajoutee. cette formation approfondit les techniques de negociation complexe, la prospection strategique, le management d'equipes commerciales et l'analyse des marches sectoriels. les etudiants developpent leurs competences en pilotage d'affaires, gestion de projets transversaux, communication relationnelle et maitrise des outils de crm avances. ils acquierent egalement une expertise en droit commercial, finance d'entreprise et strategies de developpement btob. les diplomes evoluent vers des postes de responsables grands comptes, managers d'affaires regionaux, chefs des ventes ou consultants commerciaux dans des secteurs d'activite exigeants comme l'industrie, les services aux entreprises ou la distribution specialisee. cette formation prepare des profils polyvalents capables de piloter le developpement commercial d'une business unit en autonomie complete.

Le mastere 1 - manager d'affaires de l'ecole pmn lille forme des professionnels capables de piloter et developper l'activite commerciale d'une entreprise dans un environnement concurrentiel complexe. cette formation de niveau bac+4 approfondit la maitrise des strategies de developpement commercial, la gestion de la relation client btob et btoc, ainsi que le management d'equipes commerciales. les etudiants developpent des competences operationnelles en negociation complexe, pilotage de projets d'affaires, analyse de marches internationaux et mise en œuvre de plans d'actions commerciales multicanaux. la formation integre egalement les outils digitaux de gestion de la relation client (crm), l'analyse des kpi's commerciaux et les techniques de prospection innovantes. les diplomes evoluent vers des postes de responsables commerciaux, charges de developpement d'affaires, managers de secteurs geographiques ou responsables grands comptes, dans des secteurs varies allant des services aux entreprises industrielles, avec des perspectives d'evolution vers des fonctions de direction commerciale.

Le mastere 1 - manager d'affaires (hybride) de l'ecole pmn - rennes forme les futurs leaders du developpement commercial dans un environnement technologique en constante evolution. cette formation diplomante de niveau bac+5 developpe une expertise complete en strategie commerciale, negociation complexe et pilotage d'equipes. les etudiants maitrisent l'analyse de marche, la construction d'offres commerciales sur-mesure, le management de portefeuille clients et le pilotage de centres de profit. le programme articule transformation digitale, intelligence artificielle appliquee au commerce et dimension internationale, preparant a evoluer dans des pme innovantes, grands groupes ou start-up technologiques. les diplomes accedent a des postes de manager d'affaires, business manager, directeur commercial ou responsable du developpement, veritables orchestrateurs de la performance commerciale capables de piloter des projets de a a z dans un contexte b2b exigeant.

Le mastere 1 - manager d'affaires (hybride) de l'ecole pmn - bordeaux forme des professionnels capables de maitriser les nouvelles methodes de vente et l'integration de l'intelligence artificielle dans la strategie commerciale. les etudiants apprennent a analyser les enjeux organisationnels pour construire des strategies commerciales alignees sur les objectifs d'entreprise, a piloter les resultats grace aux outils de gestion et aux indicateurs cles de performance, et a developper leurs competences en leadership et communication pour mobiliser efficacement les equipes. le programme aborde l'automatisation des processus de vente, l'exploitation des donnees commerciales intelligentes et l'optimisation de l'experience client omnicanale. cette formation prepare les diplomes a devenir manager du developpement commercial, account executive, sales manager, ingenieur commercial ou responsable commercial, des profils strategiques capables d'elaborer et de mettre en œuvre des strategies commerciales innovantes pour favoriser la croissance des ventes et fideliser la clientele dans un environnement digitalise.

Le mastere manager en ressources humaines (hybride) de l'ecole pmn - rennes forme les futurs leaders des rh a l'ere du numerique. cette formation de niveau bac+5 developpe une expertise strategique a travers cinq competences cles : elaboration de la strategie rh, supervision des dispositifs de developpement, management de service et d'innovations rh, pilotage de la performance sociale et promotion des relations sociales. les etudiants maitrisent l'utilisation de l'ia pour l'analyse de donnees rh, pilotent la digitalisation des formations et acquierent les competences pour gerer des projets de transformation rse incluant la prevention des rps, l'egalite professionnelle et le flex office. le programme propose trois specialites d'expertise : formation et digital learning, sirh, ia et data, et management et relations sociales. les diplomes evoluent vers des postes de drh, directeur rse/qvct, responsable marque employeur, talent acquisition manager, digital learning manager ou encore charge de projet sirh, avec une remuneration comprise entre 35 et 50k€ annuels selon le profil.

Le mastere 1 - manager en ressources humaines (hybride) de l'ecole pmn - bordeaux forme les managers rh de demain en alliant expertise humaine et maitrise technologique. les etudiants approfondissent les enjeux complexes de la gestion des ressources humaines : gestion du changement, diversite et inclusion, dialogue social avec les representants du personnel (cse), et developpement du leadership responsable. le programme developpe des competences specialisees dans trois domaines cles : formation et digital learning pour concevoir des parcours d'apprentissage innovants, sirh, ia et data pour optimiser les processus rh et automatiser les taches grace a l'analyse de donnees, et rse et qvct pour integrer le bien-etre des collaborateurs et les pratiques durables. cette formation prepare aux metiers strategiques tels que drh, talent acquisition manager, digital learning manager, charge de projet sirh, ou directeur rse/qvct, permettant d'acceder a des postes a forte valeur ajoutee dans les grandes entreprises, start-ups et cabinets de conseil.

Le mastere 1 - ressources humaines de l'ecole pmn – paris la defense forme des managers rh strategiques capables d'elaborer et piloter la strategie des ressources humaines au cœur des transformations digitales. cette formation developpe une expertise pointue dans trois domaines cles : la formation et le digital learning pour concevoir des parcours d'apprentissage innovants, les systemes d'information rh (sirh), l'intelligence artificielle et la data pour optimiser les processus et automatiser la gestion du personnel, ainsi que le management des equipes et la performance sociale. les etudiants maitrisent la gestion du changement, la diversite et l'inclusion, le pilotage de projet sirh et la promotion des relations sociales. cette formation professionnalisante prepare aux metiers de drh, responsable marque employeur, talent acquisition manager, digital learning manager ou charge de projet sirh, avec des perspectives salariales de 35 a 50k€ annuels, repondant ainsi aux besoins strategiques des entreprises en quete de talents rh specialises dans la transformation numerique.

Le mastere 1 ressources humaines de l'ecole pmn a lorient forme des professionnels polyvalents capables de piloter la gestion du capital humain dans un environnement economique en constante evolution. les etudiants acquierent une expertise approfondie en gestion administrative du personnel, droit social, politique de recrutement et strategies de developpement rh. la formation developpe des competences operationnelles en paie et administration, analyse des besoins en formation, conduite d'entretiens de recrutement et mise en œuvre d'outils de gestion previsionnelle des emplois et competences. a travers des etudes de cas concrets et des projets collaboratifs avec des entreprises partenaires, les apprenants maitrisent les logiciels sirh et perfectionnent leur approche strategique des ressources humaines. les diplomes evoluent vers des postes de responsable rh, charge de recrutement, gestionnaire paie ou consultant en developpement rh dans des pme, grands groupes ou cabinets specialises, avec une solide base pour poursuivre vers un mastere 2.

Le mastere 1 - ressources humaines de l'ecole pmn - lyon forme les futurs experts de la fonction rh aux enjeux strategiques de l'entreprise moderne. cette formation developpe une expertise complete en gestion des talents, administration du personnel, relations sociales et pilotage rh. les etudiants maitrisent les outils de recrutement, les techniques de formation et developpement, la gestion de la paie et des carrieres, ainsi que le management des equipes. le programme integre egalement les dimensions juridiques, digitales et ethiques des ressources humaines contemporaines. les diplomes evoluent vers des postes de responsable rh, consultant en recrutement, charge de developpement rh ou gestionnaire paie et administration dans tous secteurs d'activite, des pme aux grands groupes, en passant par les cabinets de conseil specialises.

Le mastere 1 - ressources humaines de l'ecole pmn - lille forme des professionnels polyvalents capables de piloter la strategie rh des organisations modernes. au cœur du programme : gestion des talents, droit social, pilotage de la paie, strategies de recrutement, management des equipes et developpement des competences. les etudiants developpent une expertise operationnelle en administration du personnel, negociation sociale, conduite de projet rh et maitrise des outils sirh, tout en acquerant des competences manageriales essentielles comme l'analyse comportementale, la communication interpersonnelle et le leadership d'equipe. cette formation d'excellence prepare aux metiers de responsable rh, charge de recrutement, gestionnaire de paie, consultant en organisation ou business partner rh, des profils recherches par les entreprises, cabinets de conseil et organismes publics pour transformer durablement leur politique ressources humaines.

Le mastere 2 chef de projet cybersecurite de l'ecole pmn – paris la defense forme des experts capables de concevoir, deployer et superviser des strategies de securite informatique au sein des entreprises. les etudiants maitrisent la planification de projets d'architecture systemes et reseaux, l'analyse des vulnerabilites, la cartographie des risques cyber et la mise en conformite reglementaire (gdpr, pci-dss, directive nis). le programme developpe des competences operationnelles en audit de securite, tests d'intrusion, administration des solutions securisees et pilotage d'equipes techniques. les diplomes accedent a des postes strategiques : chef de projet cybersecurite, expert en securite informatique, architecte si, integrateur cybersecurite ou responsable de la gouvernance cybersecurite, avec des remunerations comprises entre 35k€ et 45k€ annuels. cette formation certifiante (niveau 7) repond aux besoins croissants des entreprises face aux cybermenaces et garantit une forte employabilite dans un secteur d'avenir.

Le mastere 2 - chef de projet cybersecurite (hybride) de l'ecole pmn - bordeaux forme des experts operationnels capables de piloter des projets complexes de securisation des systemes d'information. les etudiants maitrisent les architectures reseaux et systemes (linux, windows server), deploient des environnements virtualises et cloud securises (vmware, aws, azure), et integrent les enjeux de securite a toutes les etapes d'un projet it. le programme developpe des competences techniques pointues en analyse de vulnerabilites, tests d'intrusion, cartographie des risques, et mise en conformite reglementaire (iso 27001, rgpd). accessible en modalite hybride avec un rythme de 3 semaines en entreprise et 1 semaine a l'ecole, cette formation certifiee rncp niveau 7 prepare aux metiers de chef de projet cybersecurite, expert en securite informatique, architecte si et responsable gouvernance cybersecurite. les diplomes evoluent rapidement vers des postes strategiques dans tous les secteurs (banque, sante, industrie, tech), avec des perspectives salariales attractives (35-45k€) dans un domaine en forte expansion.

Le mastere 2 - chef de projet cybersecurite (hybride) de l'ecole pmn - rennes forme des experts capables de piloter et securiser les systemes d'information des entreprises. cette formation intensive de 400 heures developpe une double expertise : technique avec la maitrise du forensic, du pentesting, de l'analyse de vulnerabilites et des outils siem, et manageriale avec les methodologies agile, le pilotage d'equipes projet et la gestion budgetaire. les etudiants approfondissent les referentiels essentiels (iso 27001, rgpd, nist, ebios) et developpent leurs competences en gestion de cybercrises, reponse aux incidents et communication avec les parties prenantes. dispensee en format hybride, cette formation certifiante rncp niveau 7 prepare aux metiers de responsable de la securite des systemes d'information (rssi), consultant en cybersecurite, architecte securite ou analyste soc. grace aux partenariats solides avec l'industrie comme capgemini et un taux d'insertion professionnelle de 96%, les diplomes integrent directement des secteurs porteurs ou la cybersecurite constitue un enjeu strategique majeur.

Le mastere 2 chef de projet cybersecurite de l'ecole pmn lorient forme des experts polyvalents capables de concevoir, deployer et superviser des strategies de securite informatique dans un environnement technologique en constante evolution. au programme : analyse des vulnerabilites et gestion des risques cybernetiques, maitrise des outils techniques de securisation des systemes informatiques, pilotage de projets complexes de cybersecurite, et developpement de competences manageriales pour coordonner les equipes techniques. cette formation hybride prepare les etudiants a anticiper, detecter et repondre efficacement aux cybermenaces grace a une approche pratique integrant projets concrets et alternance en entreprise. les diplomes evoluent vers des postes de consultants en cybersecurite, architectes securite, responsables securite informatique ou chefs de projet cybersecurite dans des esn, grands groupes ou secteurs critiques, repondant a une demande croissante du marche avec des opportunites de carriere variees et bien remunerees.

Vous avez envie de mettre vos competences au service de la lutte contre les cybermenaces ? lancez votre carriere en vous faisant accompagner dans ce domaine en pleine expansion et prise des entreprises.

Vous avez envie de mettre vos competences au service de la lutte contre les cybermenaces ? lancez votre carriere en vous faisant accompagner dans ce domaine en pleine expansion et prise des entreprises.

Le mastere 2 - chef de projet cybersecurite (hybride) de l'ecole pmn – paris la defense forme des experts capables d'analyser, preconiser et valider des solutions techniques en cybersecurite. au programme : planification et organisation de projets d'architecture systemes et reseaux, developpement d'infrastructures securisees, pilotage de la securite informatique et management d'equipes techniques. les etudiants acquierent des competences operationnelles en cartographie des risques, audits de securite, tests d'intrusion, mise en conformite reglementaire (gdpr, pci-dss) et administration de solutions cybersecurite. cette formation professionnalisante, accessible en rythme hybride (3 semaines entreprise/1 semaine ecole), prepare directement aux metiers de chef de projet cybersecurite, expert en securite informatique, integrateur cybersecurite, architecte si ou responsable gouvernance cybersecurite, avec des remunerations attractives entre 35k€ et 45k€ annuels dans un secteur en forte croissance.

Le mastere 2 - chef de projet cybersecurite (visio-formation) de l'ecole pmn – paris la defense forme des experts polyvalents capables de concevoir, deployer et piloter des strategies de securite informatique d'envergure. cette formation de niveau 7 (bac+5) combine l'apprentissage des technologies de pointe avec une approche manageriale approfondie : planification de projets d'architecture systemes et reseaux, developpement de solutions d'infrastructures securisees, pilotage d'equipes techniques et gestion de la conformite reglementaire. les etudiants maitrisent l'analyse et la preconisation de solutions techniques en cybersecurite, la realisation d'audits de vulnerabilite, les tests d'intrusion et la cartographie des risques selon les normes pci-dss, gdpr et nis. dispensee entierement a distance avec 850 heures de cours sur 24 mois par des experts selectionnes, cette formation certifiante debouche sur des postes strategiques : chef de projet cybersecurite, expert en securite informatique, architecte si, responsable de la gouvernance cybersecurite ou encore integrateur cybersecurite, avec des remunerations comprises entre 35k€ et 45k€ annuels.

Dans un monde ou les donnees sont devenues une ressource vitale et ou la transformation numerique est omnipresente, la gestion de projet digital et la smart data joue un role crucial dans la perennite des entreprises. si vous souhaitez devenir un acteur cle dans ce domaine ?

Dans un monde ou les donnees sont devenues une ressource vitale et ou la transformation numerique est omnipresente, la gestion de projet digital et la smart data joue un role crucial dans la perennite des entreprises. si vous souhaitez devenir un acteur cle dans ce domaine ?

Explorez les tendances emergentes, maitrisez les outils et les techniques les plus avances, et preparez-vous a faconner l'avenir de la donnee avec une formation complete concue pour les etudiants ambitieux.

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Vous etes passionne par l'informatique et vous cherchez a vous specialiser dans un domaine en plein essor ? notre mastere data engineer vous offre une formation complete dans le domaine de l'ingenierie des donnees, vous preparant ainsi a devenir un acteur cle dans la revolution numerique.

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Le programme est constitue de modules de formation au metier d'expert en systemes cloud et les technologies azure, aws, google cloud et kubernetes, comportant des apports theoriques, des etudes de cas, des projets de mise en situation et une certification officielle cloud.

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Planifier et organiser un projet d'architecture systemes et reseaux developper des solutions d'infrastructure systeme et reseaux : construire la solution technique du projet de systemes-reseaux et securite organiser et piloter la securite de l'infrastructureinformatique piloter l'equipe du projet d'architecture informatique

Planifier et organiser un projet de developpement logiciel concevoir et developper des solutions logicielles : construire la solution technique du projet de developpement logiciel piloter la mise en production des solutions logicielles et leur evolution : organiser le maintien en fonctionnement et les evolutions de solutions logicielles piloter l'equipe du projet de developpement logiciel

Le mastere en lead developement est un choix d'etudes strategique pour les etudiants ambitieux, passionnes par la programmation web, mobil et iot. des etudiants desireux de se demarquer dans un monde du travail competitif et ou de nouvelles technologies emergent continuellement.

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Le mastere 2 lead developer ia de l'ecole pmn – paris la defense forme des experts capables de concevoir et deployer des solutions d'intelligence artificielle avancees. au programme : developpement de modeles de machine learning et deep learning, traitement de donnees massives (datasets), creation d'algorithmes de reconnaissance faciale et vocale, vision par ordinateur et traitement automatise du langage naturel avec python et java. les etudiants maitrisent la gestion de projets ia en methode agile, l'architecture de gestion de donnees et le pilotage technique de solutions decisionnelles complexes. cette formation de niveau 7 (bac+5) debouche sur des postes strategiques : developpeur ia, concepteur ia, chef de projet technique, cto, directeur technique ou consultant en intelligence artificielle, avec des remunerations comprises entre 35k€ et 45k€ annuels. l'alternance (3 semaines entreprise/1 semaine ecole) et la certification exin bcs artificial intelligence essentials renforcent l'employabilite immediate des diplomes.

Le mastere 2 - lead developer ia (hybride) de l'ecole pmn – paris la defense forme des professionnels capables d'elaborer des solutions mettant en œuvre des processus decisionnels complexes bases sur l'intelligence artificielle. ce programme intensif d'une annee combine apports theoriques, etudes de cas et projets de mise en situation, incluant la certification officielle apache spark. les etudiants developpent une expertise approfondie dans la conception, le developpement et le deploiement de solutions d'ia avancees : manipulation de donnees massives, creation d'algorithmes et de modeles complexes, developpement de modeles predictifs et mise en œuvre de systemes d'ia a la pointe de la technologie. cette formation prepare aux metiers de lead developer et de concepteur d'ia, des visionnaires qui repoussent les limites du machine learning et creent des solutions innovantes dans des secteurs varies comme la sante, la finance, la logistique ou la robotique, repondant ainsi au besoin croissant de professionnels specialises dans ce domaine en pleine expansion.

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Le mastere 2 - manager rh - specialisation formation & e-learning de l'ecole pmn – paris la defense forme les futurs experts de la transformation digitale appliquee aux ressources humaines. ce programme hybride innovant vous permet d'acquerir une double expertise : piloter la strategie rh d'une organisation et concevoir des dispositifs de formation digitaux performants. vous maitriserez l'intelligence artificielle appliquee aux rh, les outils de e-learning, la gestion des talents et la conduite du changement organisationnel. grace a une pedagogie immersive basee sur le learning by doing et des intervenants professionnels en activite, vous developperez les competences strategiques et operationnelles recherchees par les entreprises. les diplomes accedent rapidement a des postes de responsable formation & digital learning, manager rh specialise en transformation digitale, consultant en ingenierie pedagogique ou directeur des ressources humaines dans des environnements en pleine mutation technologique.

Le mastere 2 manager rh - specialisation rse et qvct (hybride) de l'ecole pmn – paris la defense forme des leaders capables de reconcilier performance economique et responsabilite societale. ce programme de 15 mois developpe une expertise strategique sur 7 blocs de competences cles : pilotage de la strategie rh internationale, management des competences via l'ia et la gepp, conduite du changement, management de la qvct et securite au travail, relations contractuelles, dialogue social et strategie de remuneration globale. les etudiants maitrisent la fresque du climat, les enjeux rse strategiques, la prevention sante au travail et le bien-etre des collaborateurs a travers une pedagogie immersive basee sur des missions concretes pour l'entreprise fictive "groupe dended". cette formation prepare directement aux metiers de directeur rse/qvct, responsable marque employeur, digital learning manager et chef de projet rh, avec un taux d'insertion de 73,75% a 6 mois dans les fonctions rh specialisees.

Le mastere 2 - manager des ressources humaines (hybride) de l'ecole pmn – paris la defense forme des experts rh capables d'elaborer des strategies de ressources humaines, de superviser les dispositifs de developpement rh, de manager les innovations et de piloter la performance sociale. cette formation developpe une expertise approfondie dans trois specialites strategiques : la formation et digital learning pour concevoir des parcours d'apprentissage innovants, les sirh, ia et data pour optimiser les processus rh grace a l'analyse des donnees, et la rse et qvct pour integrer le bien-etre collaborateur et la responsabilite societale. les etudiants maitrisent la gestion du changement, la diversite et l'inclusion, ainsi que les outils digitaux dedies aux rh. les diplomes peuvent pretendre aux postes de drh, directeur rse/qvct, responsable marque employeur, talent acquisition manager, digital learning manager ou charge de projet sirh, avec des remunerations comprises entre 35 et 50k€ annuels.