| Durée de la formation en année | 3 ans |
|---|---|
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le Bachelor Gestion d'Entreprises et des Organisations proposé par Golden Collar forme des managers polyvalents capables de piloter efficacement les activités d'une entreprise ou d'une organisation. Au programme : la gestion financière et budgétaire, le management d'équipes, la stratégie d'entreprise, le marketing opérationnel, les ressources humaines et le droit des affaires. Les étudiants développent des compétences concrètes en analyse de données économiques, pilotage de projets, prise de décision stratégique et coordination des fonctions transversales. Cette formation d'excellence prépare aux métiers de responsable administratif et financier, chargé de gestion, chef de projet, assistant de direction ou encore coordinateur d'activités. Les diplômés intègrent des PME, grandes entreprises, associations ou collectivités territoriales, avec une vision globale des enjeux organisationnels et un profil opérationnel immédiatement efficace sur le terrain.
Programme
- Management des organisations et leadership : gestion d'équipe, communication interne, conduite du changement
- Marketing stratégique et opérationnel : études de marché, segmentation, plan marketing, digital marketing
- Gestion financière et contrôle de gestion : comptabilité, analyse des coûts, budgets, reporting financier
- Droit des entreprises et environnement juridique : droit commercial, droit du travail, contrats, responsabilité juridique
- Stratégie d’entreprise et gestion de projet : formulation de stratégies, gestion des ressources, pilotage de projets
Objectifs de la formation
- Analyser et diagnostiquer la performance globale d’une entreprise pour orienter les décisions stratégiques
- Maîtriser les outils de gestion financière, comptable et budgétaire pour optimiser les ressources
- Développer des compétences en management d’équipes et conduite de projets organisationnels
- Concevoir et mettre en œuvre des stratégies marketing adaptées aux marchés et aux attentes clients
- Appliquer les principes juridiques et réglementaires indispensables à la gestion des organisations