| Niveau requis | Bac+2 |
|---|---|
| Niveau d'études visé | Bac +3 |
| Date de la prochaine session | Sept. 2026 |
| Durée de la formation en année | 1 an |
| Statut de l'école | Privé hors contrat |
| Rythme de formation | Temps plein - Alternance |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
| Accréditation(s) | QUALIOPI |
Description
Une année, tournée vers l’action, qui prépare des professionnels sportivement passionnés à la gestion et au développement d’un club sportif, d’une association, ou encore d’un service sport d’une collectivité.
Cette formation vise à développer des compétences en stratégie commerciale, prospection et gestion d’équipe, pour stimuler la croissance du chiffre d’affaires et renforcer le développement commercial d’une entité.
Les compétences visées :
- Préparer le plan de développement commercial omnicanal
- Gérer les activités commerciales omnicanales
- Coordonner une équipe commerciale
Thématiques abordées
- Stratégies commerciales et développement des affaires : techniques de négociation, gestion des comptes clés, prospection commerciale
- Management d'équipes et leadership sportif : gestion des ressources humaines, motivation, communication interne
- Marketing sportif et événementiel : conception et promotion d'événements, partenariats, digital et réseaux sociaux
- Environnement juridique et réglementaire du sport : droit du sport, contrats, conformité et éthique
- Gestion financière appliquée au secteur sportif : budget, pilotage économique, optimisation des ressources
Objectifs de la formation
Les dispositifs de formation
Ce bachelor est accessible en alternance sous contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.
Les modalités d'inscription
Prérequis : Bac+2, diplôme ou titre de niveau 5, 120 ECTS
Étude de votre dossier et entretien de motivation
Réponse sous 24h
Le programme
Préparer le plan de développement commercial omnicanal
- Benchmark et tendances (veille commerciale)
- Politique de la ville et des instances sportives
- Développement et optimisation de l’expérience et du parcours client /adhèrent
- Plan de conquête marketing, commercial et digital
- Connaître les principes de la comptabilité d’association ou de club
Gérer les activités commerciales omnicanales
- Réseau et partenariats
- Argumentaires commerciaux
- Négociation commerciale
- Outils de la relation client (service clients, CRM, chatbot, enquête de satisfaction, etc.)
- Indicateurs de succès et progrès (mesure de la performance)
- Gestion d’un site e-commerce (notoriété, trafic, croissance, contact, etc.)
Coordonner une équipe commerciale
- Organiser un événement
- Intelligence collective
- Performances individuelles et collectives
- Leadership
- Le management et la diversité dans le sport
Points forts
1. Profitez de l’expertise de votre COACH Emploi. Vous bénéficiez d’un accompagnement individuel adapté à votre niveau et à votre projet. Un professionnel qui active son réseau pour vous connecter avec les entreprises partenaires de TALIS
2. Engagez-vous dans les ateliers TUTO de bonnes pratiques pour affiner votre méthode de recherche d’alternance et d’emploi. La concurrence est réelle : il est nécessaire de préparer votre stratégie personnelle progressivement avec l’aide de TALIS
3. Téléchargez tous les éléments de notre JOB BOX pour échanger avec un recruteur : modèle de fiche de poste, exemple de calendrier de formation, simulation financière pour l’entreprise, qui bénéficiera de la prime à l’embauche grâce à vous et à TALIS
Découvrir l’établissement
