Master 1 - manager en ressources humaines (mastère) Mensa Formation

Description

Cette formation prépare de futurs collaborateurs capables d'assurer toutes les tâches administratives liées à la gestion des salariés. Le/a manager en RH gère les emplois dans le respect scrupuleux du règlement intérieur de l’entreprise ainsi que du code du travail. Il/elle entretient des relations avec les organismes de sécurité et de prévoyance sociales.

Programme

• Gestion stratégique des ressources humaines : recrutement, intégration, gestion des talents
• Droit du travail et relations sociales : contrats, négociation collective, conformité
• Formation et développement des compétences : ingénierie de formation, GPEC, accompagnement du changement
• Management et leadership : communication interne, gestion des conflits, motivation des équipes
• Outils RH et digitalisation : SIRH, data RH, tableaux de bord et reporting

Objectifs de la formation

• Appliquer les stratégies de gestion des ressources humaines pour optimiser le capital humain de l’entreprise
• Concevoir et piloter des politiques RH conformes au cadre législatif et réglementaire
• Évaluer et développer les compétences des collaborateurs en vue d’améliorer la performance organisationnelle
• Manager les relations sociales et conduire le dialogue social au sein de l’entreprise
• Utiliser des outils de gestion RH digitaux pour optimiser les processus et la prise de décision