Bachelor 1 - Ressources Humaines - IPAC Bachelor Factory - Paris-Ouest
| Niveau d’études visé | Bac +3 |
|---|---|
| Date de la prochaine session | Sept. 2026 |
| Durée de la formation en année | 3 ans |
| Statut de l’école | Privé hors contrat |
| Formation reconnue par l’État | Oui |
| Rythme de formation | Alternance |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | 7500 € |
| Accréditation(s) | QUALIOPI |
Description
Le Bachelor Gestion RH des entreprises & des administrations d'IPAC Bachelor Factory Paris-Ouest forme des professionnels opérationnels maîtrisant l'ensemble des enjeux stratégiques et réglementaires des ressources humaines.
Cette formation complète aborde la gestion administrative du personnel, les techniques de paie, le droit social, les processus de recrutement et d'intégration, ainsi que la gestion des emplois et parcours professionnels (GEPP).
Les étudiants acquièrent également des compétences en politique RSE, gestion de crise RH et pilotage des instances représentatives du personnel.
Axée sur la professionnalisation, cette formation prépare aux métiers de chargé(e) de ressources humaines, gestionnaire RH, chargé(e) de recrutement, gestionnaire SIRH ou assistant(e) formation.
Les diplômés deviennent de véritables intermédiaires entre la direction et les collaborateurs, garants du climat social et du respect de la législation dans des entreprises privées, administrations publiques, cabinets de recrutement ou organisations internationales.
Thématiques abordées
Gestion administrative du personnel et de la paie
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Gestion des RH et droit du travail
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Paie et veille juridique
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Études de cas pratiques
Gestion administrative
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Diagnostic organisationnel
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Communication interne et reporting
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Contrôle budgétaire et analyse financière
Recrutement, formation et fidélisation
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Gestion des recrutements et des emplois
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Élaboration de plans de formation
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Conduite de réunion et prise de parole
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Projets RSE et Talent Game
Gestion et suivi des relations sociales
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Contrôle de gestion sociale
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Communication de crise et gestion des conflits
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Droit des relations sociales
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Certification Voltaire
Objectifs de la formation
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Développer des compétences en management et pilotage RH.
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Organiser, coordonner et superviser les activités administratives et sociales.
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Planifier et mobiliser les ressources pour assurer l’efficacité des services.
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Acquérir une vision transversale en finance, droit social, communication interne et gestion des contrats.
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Préparer les étudiants à intégrer rapidement le marché du travail ou à poursuivre leurs études en MBA.
Points forts
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Diplôme reconnu par l’État, niveau Bac+3 (180 ECTS).
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Formation professionnalisante : alternance possible avec 70 % en entreprise et 30 % à l’école.
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Pédagogie basée sur les mises en situation réelles.
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Taux de réussite élevé et forte employabilité grâce aux partenariats entreprises.
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