Niveau requis	Bac+3
Niveau d'études visé	Bac +5
Date de la prochaine session	Sept. 2026
Durée de la formation en année	2 ans
Statut de l'école	Non renseigné
Formation reconnue par l'État	Oui
Rythme de formation	Alternance
Modalité	En présentiel
Prix	Non renseigné
Accréditation(s)	QUALIOPI

Description

Les métiers des ressources humaines sont au cœur de la gestion du capital humain des entreprises, jouant un rôle essentiel dans le recrutement, la gestion du personnel et le développement des talents. Avec plus de 1,2 million de professionnels RH en France et une croissance prévue de 8 % d’ici 2028, ce secteur offre des perspectives d’emploi solides et stables.

Thématiques abordées

Diagnostic stratégique et environnement RH : analyse des enjeux économiques, sociaux et juridiques
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) : planification, développement et mobilité
Politiques de recrutement, formation et gestion des talents : techniques, sourcing, intégration et fidélisation
Management des relations sociales et dialogue social : négociation collective, gestion des conflits, représentation du personnel
Pilotage stratégique des ressources humaines : indicateurs RH, tableaux de bord, conduite du changement et transformation digitale

Objectifs de la formation

Manager le processus RH
Développer une stratégie RH
Piloter les innovations sociales
Superviser le processus de suivi administratif du personnel
Mener la politique RH de l’organisation
Gérer un service RH

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PEM Éducation
4.6
20 avis
Puteaux
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Ce qu’ils pensent de la formation

Christanous

Il y a 1 mois

4.9

Bonjour ! Étudiant en M2 Management Stratégique des RH (parcours Innovation et Société), je partage mon avis après une année riche en projets pros et présentations. Globalement positif (4/5), avec des points forts en intégration pro, mais…

Marine

Il y a 9 mois

Les professionnels sont des professionnels en fonction, ainsi ils connaissent les réalités du terrain et nous préparent correctement au monde professionnel.

Fulbert

Il y a 3 ans

Une jeune école à l'écoute de ses étudiants, une pédagogie innovante et un corps enseignant de qualité issu du monde de l'entreprise et surtout un service Relations Entreprises qui accompagne les étudiants dans leur recherche d'alternance.

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