| Niveau d'études visé | Bac |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 1 an |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Bac Technologique STMG – Ressources Humaines et Communication
Dispensée au Lycée Pierre d'Ailly, cette formation technologique vous immerge dans l'univers du management et des relations humaines en entreprise. Vous maîtriserez les fondamentaux de la gestion d'équipe, les stratégies de communication interne et externe, ainsi que les outils numériques indispensables pour assister les managers. Le programme combine des approches théoriques solides et des applications pratiques : de la gestion administrative à la résolution de conflits, en passant par la mise en œuvre de politiques RH innovantes.
Les diplômés accèdent rapidement à des postes clés dans le tissu économique : assistant de manager, assistant de gestion PME/PMI, chargé de communication, ou responsable RH junior. Vous développerez une véritable expertise dans la coordination de projets, la gestion d'équipes et les enjeux de communication stratégique. Cette formation forge des professionnels reconnus pour leur capacité d'adaptation, leur sens du relationnel et leur maîtrise des outils digitaux – des atouts majeurs pour des carrières marquées par la responsabilité et l'évolution.
Programme
- Fondamentaux du management des ressources humaines
- Recrutement, intégration et gestion des compétences
- Gestion des relations sociales et communication interne
- Communication professionnelle
- Techniques de communication écrite et orale
- Communication interculturelle et médiation
- Droit social et réglementation du travail
- Contrats de travail et droit collectif
- Normes et obligations légales en entreprise
- Gestion administrative et organisationnelle des ressources humaines
- Gestion du temps et organisation du travail
- Paie et gestion des carrières
- Technologies de l'information appliquées aux RH
- Logiciels RH et bases de données
- Outils collaboratifs et gestion de projet
Objectifs de la formation
- Comprendre les principes fondamentaux des ressources humaines et de la communication en entreprise
- Analyser les enjeux sociaux et organisationnels liés à la gestion du personnel
- Maîtriser les techniques de communication interne et externe dans un contexte professionnel
- Développer des compétences en gestion des conflits et en négociation
- Appliquer les outils de gestion administrative et réglementaire des ressources humaines
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