| Niveau requis | Bac+4 |
|---|---|
| Niveau d'études visé | Bac +5 |
| Date de la prochaine session | Oct. 2026 |
| Durée de la formation en année | 1 an |
| Statut de l'école | Privé reconnu par l’état |
| Formation reconnue par l'État | Oui |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | 29000 € |
| Accréditation(s) | CGE, QUALIOPI, FC-RNCP |
Description
Ce programme s'adresse aux professionnels du luxe expérimentés, aux managers du luxe en reconversion et aux entrepreneurs, français et internationaux, qui aspirent à réaliser leurs ambitions personnelles et professionnelles en devenant des leaders agiles dans les différents secteurs du luxe.
Programme
Le programme est divisé en cinq blocs clés :
1 - Des cours fondamentaux tels que Élégance intemporelle : l’histoire fascinante du luxe, Décrypter le comportement des consommateurs à l’échelle mondiale, Maîtriser le succès omnicanal, La révolution de l’IA dans le luxe, L’économie circulaire comme nouveau credo du luxe, Conduire la transformation et le changement dans le secteur du luxe, Construire des équipes éthiques, diversifiées et inclusives.
2 - Études de cas et défis spécifiques à l’industrie du luxe
3 - Ateliers de développement personnel et professionnel avec des sessions individuelles
4 - Projet de fin d’études : projet individuel : mémoire professionnel, étude de cas réelle ou projet intra/entrepreneurial avec mentorat personnalisé
5 - Séminaire exécutif en France ou à l’étranger
Objectifs de la formation
Le programme est structuré autour de thèmes centraux abordant les défis actuels de l'industrie du luxe : le digital, la durabilité et la RSE, l'évolution des comportements des consommateurs dans le secteur et l'acquisition d'un état d'esprit agile entrepreunarial.
1 - Etablir un plan marketing et commercial adapté à une entreprise de produits et services de luxe
2 - Déployer le plan de communication et marketing d'un produit ou d'un service de luxe
3 - Développer la rentabilité d'une unité de vente de produits ou de services de luxe
4 - Manager les équipes et l’environnement dans le secteur du luxe
Points forts
Les participants profiteront de nos partenariats B2B développés durant 35 ans avec des Maisons de luxe telles que Cartier, Richemont, des Think tanks et Do tanks renommés comme Le Centre du Luxe et de la Création, Les Talents du Luxe, Le Sommet du Luxe et des événements professionnels comme le salon Re-Luxury, afin de construire un puissant réseau professionnel et de favoriser leur développement personnel dans le secteur du luxe.
Les participants bénéficieront enfin d'une exposition internationale grâce au multiculturalisme de la cohorte et des professeurs, au séminaire exécutif, aux visites et aux expériences immersives dans l’écosystème du luxe prévus durant la formation.
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