Mastère manager en ressources humaines - rncp
INEAD

Description

UC A4/5 LES ENTREPRISES, LA CONCURRENCE ET L’EUROPE | 80H (ENSEIGNEMENT FACULTATIF)
Droit et Législation des Affaires Européennes 40h

Les règles Européennes 40h
UC B4 LANGUE VIVANTE  80H
B4 Langue Vivante

Européenne 80h Au choix : Anglais, Allemand, Espagnol, Italien

UC D41.1 MANAGER LES RELATIONS SOCIALES ET LE DIALOGUE SOCIAL  80H
Droit du travail : 

Relations individuelles du travail 40h 

Relations collectives du travail 40h


UC D41.2 OPTIMISER LA PERFORMANCE RH  125H
Management d’équipe dans un contexte de changement 40h

Gestion de projet et conduite du changement 15h

Communiquer et promouvoir un projet RH 10h

Piloter la performance sociale 30h

Manager la sécurité et la qualité de vie au travail 30h

UC D42 MISSION EN ENTREPRISE  100H
Méthodologie du Mémoire d’Entreprise 100h

Objectifs de la formation

1. Acquérir ou compléter des compétences opérationnelles permettant de piloter un projet dans le domaine sélectionné.
2. Maîtriser dans sa globalité l’environnement et toutes les fonctions RH pour assurer les fonctions d’un business partner RH sachant recruter, manager et former des équipes au national comme à l’international.
3. Connaître l’environnement professionnel Européen. (ENSEIGNEMENT FACULTATIF)

Points forts

• Plateforme pédagogique disponible 24h/24 et 7j/7.
• Tutorat : Votre tuteur vous accompagne pendant toute la durée de la formation de façon individualisée.
• Coaching : Un coaching personnalisé.
• Assistance pédagogique : permanence téléphonique pour répondre à vos questions du lundi au vendredi de 9h à 17h.
• Soutien à la rédaction du rapport d’activité / du mémoire.
• Mise à disposition de la convention de stage.
• Accès premium à Linkedin learning, plateforme de vidéos tutorielles.
• Accès à GOFLUENT, plateforme d’apprentissage de langue en ligne.
• Soutien à la rédaction de vos CV et lettre de motivation.