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Lancez-vous dans une formation professionnelle en Néerlandais

Apprendre le Néerlandais donnerait un nouvel essor à votre carrière, mais vous ne pouvez pas arrêter de travailler pour apprendre une nouvelle langue ? Pas de problème, la formation professionnelle est faite pour vous. Elle vous permettra d’effectuer un stage ou de suivre des cours, tout en maintenant votre activité professionnelle.

Qu’est-ce que la formation continue ?

La formation continue est une solution à trois problèmes différents :

  • Vous êtes salarié et vous voulez obtenir une promotion, mais vous avez besoin d’acquérir de nouvelles compétences.
  • Vous êtes employé dans une entreprise, mais visez une reconversion professionnelle qui nécessite que vous vous spécialisiez dans un domaine.
  • Vous êtes sans emploi, ne voulez pas reprendre d’étude, mais avez besoin d’enrichir votre CV avec de nouvelles expériences et compétences afin de le rendre plus attractif.

La formation professionnelle en Néerlandais répond à ces besoins. Elle se présente sous forme de cours ou de stages pouvant durer plusieurs semaines. Elle permet aux salariés qui ont besoin d’apprendre une nouvelle langue de le faire, tout en continuant de travailler. Le Néerlandais est parlé par plus de 30 millions de personnes dans le monde. Langue officielle des Pays-Bas et de la Flandre, elle est aussi beaucoup parlée en Afrique du Sud ainsi qu’au Canada.

Comment financer sa formation professionnelle ?

NomConditions d’accessionDonne droit à
Le CIF (Congé Individuel de Formation) Disposer d’un CDI ou d’un CDD depuis plus d’un an dans la même entreprise. Travailler dans le secteur privé. Une formation (souvent diplômante et prises en charge par l'employeur) qui ne peut excéder un an pour une formation continue à temps plein ou 1200 heures sur trois ans s’il s’agit d’un temps partiel.
Le DIF (Droit Individuel de Formation) Être titulaire d’un CDI à temps complet ou partiel depuis au moins un an dans la même entreprise. Un crédit de 20 heures de formation par an (cumulable sur six ans, dans la limite de 120 heures). Le DIF est pris en charge par l’employeur.
Le CPF (Compte Personnel de Formation) remplacera le DIF au 1er janvier 2015. Destiné à tous les salariés et aux demandeurs d’emploi. Un crédit de 24 heures de formation par an (dans la limite de 120 heures) pris en charge par l'employeur.
La VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) Avoir au minimum trois ans d’expérience professionnelle. Un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle.

Retrouvez plus de détails sur ces moyens de financement sur cette page.

Les Formations Professionnelles en Néerlandais

Les formations (leurs intitulés ainsi que leurs contenus) varient en fonction des établissements qui les proposent. Toutes ne s’adressent pas au même public ni n’ont les mêmes objectifs. Parmi les formations qui existent, vous retrouverez notamment :

  • Néerlandais Histoire et Culture
  • Néerlandais des affaires
  • Néerlandais débutant
  • Néerlandais tourisme
  • Néerlandais oral
  • Néerlandais écrit
  • Néerlandais commercial
  • Néerlandais avancé
  • etc.

Il est parfois possible (cela dépend des centres qui les dispensent) de choisir de suivre ces cours individuels ou collectifs. Les cours peuvent également se suivre à distance sur internet (via des plateformes d’e-learning) ou par téléphone. Sinon, ces cours sont dispensés dans des centres spécialisés, mais il arrive que des formateurs se déplacent dans des entreprises si plusieurs salariés de celle-ci désirent suivre la même formation.

Consultez la liste des Formations professionnelles Néerlandais en France

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