| Niveau d’études visé | Bac +5 |
|---|---|
| Date de la prochaine session | Sept. 2026 |
| Durée de la formation en année | 2 ans |
| Statut de l’école | Non renseigné |
| Formation reconnue par l’État | Oui |
| Rythme de formation | Alternance |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
| Accréditation(s) | FC-RNCP, QUALIOPI, DVE |
Description
Le MBA Manager en Ressources Humaines de NOVIA forme des professionnels capables de piloter la politique RH d’une organisation et d’accompagner les transformations humaines de l’entreprise. Cette formation professionnalisante permet de développer des compétences en management des ressources humaines, recrutement, gestion des talents, relations sociales et stratégie RH.
Les étudiants apprennent à mettre en œuvre des politiques RH performantes, à accompagner le changement et à contribuer à la performance globale de l’entreprise grâce à une gestion optimisée du capital humain.
Thématiques abordées
- Stratégie et politique RH
- Recrutement et gestion des talents
- Relations sociales et droit du travail
- Développement des compétences
- Marque employeur et QVT
- Management du changement
- Pilotage RH et tableaux de bord
- Gestion de projet RH
Objectifs de la formation
- Définir et déployer une stratégie RH
- Piloter les processus de recrutement et de fidélisation
- Accompagner les évolutions organisationnelles
- Manager les projets RH et les équipes
- Développer la performance sociale de l’entreprise
Points forts
- Formation orientée stratégie et management RH
- Approche opérationnelle basée sur des cas concrets
- Alternance favorisant l’expérience professionnelle
- Développement des compétences managériales
- Forte employabilité dans les métiers RH
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