| Niveau requis | Bac+2 |
|---|---|
| Niveau d'études visé | Bac +3 |
| Rentrée décalée | Avr. 2026 |
| Durée de la formation en année | 1 an |
| Statut de l'école | Privé |
| Formation reconnue par l'État | Oui |
| Rythme de formation | Alternance - Temps partiel |
| Modalité | À distance |
| Prix | 4190 € |
| Accréditation(s) | FEDE, QUALIOPI, FC-RNCP, FNEP, ISO-9001 |
Description
Le Bachelor européen Gestionnaire des ressources humaines d'ENACO prépare les étudiants aux métiers des ressources humaines.
Accessible en formation à distance, ce programme est idéal pour les jeunes passionnés par les relations humaines, la gestion des talents et le développement organisationnel. Grâce à un cursus complet et à des outils pédagogiques innovants, les étudiants acquièrent des compétences solides en gestion des ressources humaines, droit du travail, recrutement et communication interne. En intégrant les dernières tendances en matière de management et de digitalisation RH, cette formation prépare les futurs professionnels à répondre aux exigences du monde du travail moderne.
Pour maîtriser les bases de l’intelligence artificielle et ses applications dans le monde professionnel, ENACO enrichit cette formation avec la Masterclass certifiante "AI without coding", accessible dans le Pack IAvantages. Cette Masterclass offre une introduction complète à l’intelligence artificielle, ses outils et ses cas d’usage dans différents secteurs. Cette certification, recherchée par les entreprises, constitue une opportunité unique pour se démarquer sur le marché du travail et booster sa carrière.
Thématiques abordées
Le programme du Bachelor européen Gestionnaire des ressources humaines permet de maîtriser les différents domaines du secteur des ressources humaines.
Enseignement général :
- Management interculturel et ressources humaines en Europe
- Langue vivante européenne (Anglais, Espagnol ou italien)
- Projet européen
Enseignement professionnel :
- Administrer les ressources humaines
- Droit du travail
- Participer à la politique de rémunération et gestion de la paie
- Contribuer au développement des collaborateurs
- Appréhender et contribuer à la communication et au marketing RH
- Participer à la gestion de projet et à l'approche collaborative
Objectifs de la formation
Le Bachelor européen Gestionnaire des ressources humaines a pour objectifs de :
- Former des professionnels capables de gérer efficacement les processus de recrutement, de formation et de développement des compétences des employés.
- Développerdes compétences en administration du personnel, incluant la gestion des contrats de travail, des paies et des relations sociales.
- Apporter une maîtrise des techniques de gestion des talents et de la performance, avec un focus sur l'optimisation des ressources humaines.
- Préparerles étudiants à élaborer et à mettre en œuvre des politiques RH alignées avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.
- Offrirune formation polyvalente permettant d’accéder à des postes à responsabilité dans les domaines des ressources humaines, du management et du développement organisationnel.
Points forts
- 1ère école de commerce à distance en France.
- Flexibilité et accessibilité : formation à distance permettant d'étudier à son rythme, adaptée aux contraintes personnelles et professionnelles de tous.
- Accompagnement personnalisé : suivi individualisé par des enseignants experts et une équipe pédagogique dédiée, assurant un soutien tout au long du cursus.
- Campus numérique d'excellence : toutes les ressources pédagogiques disponibles 24/7 et conçues pour vous offrir une expérience d'apprentissage innovante, intuitive et interactive.
- Diplôme reconnu par les entreprises : diplôme de niveau Bac +3 délivré par la FEDE (Fédération Européenne Des Ecoles), reconnue par l'État et les entreprises.
- Financement : financement possible avec le CPF et l'alternance via un contrat de professionnalisation. Les alternants reçoivent un MacBook Pro pendant toute la durée de leur formation.
- Boost d'employabilité : accès Premium à notre réseau d’entreprises pour décrocher un stage, une alternance ou un emploi, et coaching d'évolution professionnelle par un expert dédié.
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