Reprendre ses études à 30 ans, 40 ans, 50 ans ou 60 ans, c’est possible !

C'est une affirmation : vous pouvez reprendre vos études, que vous ayez 30, 45 ou encore 60 ans. De nombreux dispositifs existent pour reprendre vos études, quel que soit votre cas. Vous pouvez découvrir le moyen de changer de carrière, ou même de vie : Diplomeo fait pour vous un tour d'horizon des possibilités !

Il n’y a pas d’âge pour étudier ! Les personnes de plus de 30 ans sont aujourd’hui de plus en plus nombreuses à souhaiter acquérir de nouvelles compétences professionnelles et décrocher un diplôme. Formation continue, formation par correspondance, cours du soir, CIF… Les solutions ne manquent pas, encore faut-il les connaître ! Alors, comment reprendre ses études à 30 ans, 40 ans, 50 ans et même 60 ans ? 

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Se former au cours de la vie professionnelle peut s’avérer être un bon accélérateur de carrière

Qu’est-ce qu’une formation professionnelle ? 

Une formation professionnelle est une formation qu’il est possible de faire alors que déjà, on est entré dans le monde professionnel

La formation pro : un droit

La formation professionnelle permet donc de reprendre ses études tout en travaillant. En effet, durant leur vie professionnelle, les salariés ont accès à un certain nombre de dispositifs leur permettant d’accéder à un niveau supérieur de qualification, de se perfectionner ou encore de se reconvertir. Qu’elle soit financée par votre employeur ou par un organisme privé, la formation professionnelle est un droit qui s’adresse à l’ensemble des salariés au cours de leur carrière. Dans un monde professionnel qui ne cesse d’évoluer, elle s’impose comme un levier d’accès, de maintien, mais également de retour à l’emploi. La participation des salariés à la formation pro est de plus en plus importante. De nombreuses réformes ont d’ailleurs permis d’adapter l’offre de formation réservée aux adultes aux différentes évolutions économiques et sociales, ainsi qu’aux entreprises. 

La formation pro : pour les salariés, demandeurs d’emploi...

De plus en plus d’universités ou de grandes écoles comme les écoles de commerce dispensent des programmes spécifiques pour les salariés. Ils développent ainsi des programmes courts, créent des stages sur mesure pour les entreprises, intègrent les salariés à leurs programmes de formation MBA ou MS par exemple. En 2010, 10 % des diplômes obtenus dans l’année concernaient la formation continue.

La formation pro : diplômante ou qualifiante ?

Les formations diplômantes sont différentes des qualifiantes. Elles n’ont en effet pas les mêmes objectifs. La formation diplômante est, comme son nom l’indique, une formation validée par un titre homologué ou un diplômé délivré par un Ministère. Certaines professions ou concours ne sont d’ailleurs accessibles que sous condition de diplôme. À l’inverse, une formation qualifiante délivre une qualification et un savoir-faire reconnus par un secteur d’activité ou une branche. 

Pourquoi reprendre ses études ?

La reprise d’études concerne de nombreux adultes en France chaque année. Mais les causes de cette reprise d’études peuvent être très variées. Certains souhaitent changer de métier, d’autres, veulent évoluer, et les derniers simplement acquérir de nouvelles compétences pour trouver un emploi.

Pour trouver un emploi

Pour finir, vous pouvez également faire le choix de reprendre vos études pour trouver un emploi. Si vous êtes à la recherche d’un travail, au chômage, sans activité ou que vous n’effectuez que des missions d’intérim et de petits CDD, alors reprendre vos études peut être une solution très adaptée pour obtenir des compétences plus recherchées par les recruteurs.

Pour évoluer professionnellement

D’autres font le choix de reprendre leurs études afin d’évoluer professionnellement. Cela peut par exemple être le cas de personnes âgées de 30 à 40 ans qui souhaitent obtenir un poste avec plus de responsabilités. Si elles ne peuvent pas se faire former en interne par un collègue ou un supérieur, ces personnes peuvent donc trouver de très belles formations professionnelles dans les organismes spécialisés. D’ailleurs, très souvent, les entreprises aident les salariés dans leurs démarches. Elles peuvent également aider au financement des formations professionnelles.

Si vous souhaitez suivre une formation professionnelle sans arrêter de travailler, vous pouvez opter pour les cours du soir ou pour une formation à distance. Vous pourrez ainsi gérer votre emploi du temps et vous organiser comme vous le souhaitez. Si vous souhaitez ne plus vous rendre au travail pendant quelque temps et que votre entreprise est d’accord, alors, vous pourrez suivre une formation professionnelle de manière « normale ».

Pour changer de métier

Changer de vie, changer d’entreprise, changer de métier. C’est une raison qui revient souvent lorsque l’on demande aux gens les raisons qui les poussent à vouloir reprendre leurs études. La plupart du temps, après plusieurs années à travailler dans la même entreprise, à effectuer les mêmes tâches, les employés prennent la décision de changer totalement de vie. Ainsi, l’on peut voir des cadres de grandes entreprises se lancer dans un projet d’ouverture de restaurant, ou encore des employés qualifiés qui décident de passer les concours de la fonction publique

« Je me rends compte que cette envie était en moi depuis très longtemps. Je crois que je me suis trompée d’orientation professionnelle dès l’après-bac. » Dahvia, 24 ans, journaliste.

« Avant, j’étais chef de projet dans une agence de communication. J’ai décidé de changer de métier à 32 ans, car je me suis rendue compte que je n’aimais plus du tout la communication, un métier dans lequel je ne me sentais pas à ma place et dans lequel j’avais du mal à voir quel pourrait être mon avenir. Lorsque j’ai pris cette décision, j’ai été accompagnée par une coach spécialisée pendant un moment », explique Dahvia, 34 ans, journaliste.

« Avant de changer de métier, j’étais juriste en entreprise, spécialisée dans le droit commercial et droit des contrats. Je ressentais une grande lassitude et je n’avais plus aucun intérêt pour mon métier. J’ai vécu un licenciement économique suite à une liquidation judiciaire en 2012 et depuis, plus aucun poste proposé n’était intéressant. J’avais résolument envie de faire autre chose. Mais finalement, je me rends compte que cette envie était en moi depuis très longtemps », témoigne quant à elle, Olivia, 41 ans, qui définit aujourd’hui sa reconversion comme « la meilleure décision de sa vie ».

Pour acquérir des savoirs

Eh oui, c’est possible. Vous approchez de votre retraite — où l’êtes déjà — et vous avez envie d’apprendre de nouvelles choses... Juste pour le plaisir. Dans ce cas, c’est tout net : il n’y a pas de limite d’âge. À 60 ans, ou plus, vous pouvez donc par exemple, travailler le programme du bac afin de le passer en candidat libre. De même, vous pouvez retourner sur les bancs de la fac en tant qu’auditeur libre, cette fois : vous serez avec les étudiants de formation initiale et cela vous coûtera entre 40 et 140 euros. 

Il existe aujourd’hui de nombreuses possibilités vous permettant d’envisager une reprise d’étude alors que vous avez 30 ans passés. Voici les principales. 

Les différents types de scolarité pour les adultes

Si vous désirez du changement, vous devez savoir que ces dernières années, de nombreux dispositifs ont été mis en place pour vous permettre de rester épanoui dans votre vie professionnelle. Ainsi, vous pouvez trouver une formation adaptée à votre emploi du temps. 

Étudier par correspondance sans contrainte

La formation par correspondance séduit un public très large. Étudiants, salariés ou encore sans-emplois, les formations à distance s’adaptent à chaque profil et disposent de nombreux avantages. Elles permettent en effet de se former tout en conservant un emploi, en travaillant à son rythme et sans obligation de déplacement dans un institut de formation. 

ÉducatelDistanciaComptaliaEnaco OnlineÉcole Chez SoiEDNB… Il existe aujourd’hui de nombreux organismes de formation à distance qui dispensent des diplômes reconnus par l’État, délivrés par la Fédé ou encore des certifications

Si toutes les formations ne peuvent pas être suivies à distance, de plus en plus d’écoles élargissent leur panel. Ainsi, par correspondance, vous pourrez entamer des études telles que : 

Si le principe de correspondance peut séduire, il faut néanmoins bien être conscient qu’il n’est pas adapté à tout le monde. Cela demande en effet beaucoup de rigueur, d’organisation et une grande motivation. En recevant les cours chez vous, par voie postale ou par e-learnig, vous pourrez décider de travailler quand vous le souhaitez. Des professeurs restent disponibles et vous pouvez généralement les joindre par mail, par téléphone ou Skype. Selon les matières, différents types d’exercices ou de devoirs vous seront proposés ainsi qu’une correction individualisée

Découvrez la liste des formations à distance

Retrouver les bancs de l’école en cours du soir

Pour apprendre un nouveau métieracquérir de nouvelles compétences ou se remettre à niveaules cours du soir proposent aux adultes, salariés ou non, de suivre une formation qui les préparera à un diplôme. Ces cours ont lieu en fin de journée, généralement à partir de 19 h. Certains cours municipaux d’adultes peuvent être gratuits, il est nécessaire de se renseigner auprès de la mairie. Il est par ailleurs possible de suivre le programme du baccalauréat en cours du soir afin de se présenter à l’examen en candidat libre.  

Il existe également des organismes de référence comme l’AFPA (Association nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes) qui proposent de nombreuses formations qualifiantes, mais également des conseils en transition professionnelle. Des personnes sans emploi depuis un certain temps peuvent se voir proposer ce type de formation par le Pôle Emploi afin de se remettre à niveau et faciliter leur réinsertion sur le marché du travail. 

Il existe de nombreuses formations en cours du soir. Parmi elles :

Vous voulez reprendre vos études après 30 ans ?

Découvrez les formations en fonction :

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Retrouver le plaisir d’apprendre grâce au CIF

Le Congé individuel de Formation permet à tout salarié, au cours de sa vie professionnelle, de profiter d’un congé lui permettant d’acquérir une nouvelle qualification ou de préparer un diplôme. Le salarié peut ainsi s’absenter de son poste afin d’effectuer une formation pour se qualifier, connaître une évolution professionnelle ou se reconvertir. Cette période de formation doit être acceptée par l’employeur, mais n’est pas financée par l’entreprise. 

Valider ses acquis par la VAE

La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) permet de valider tout, ou une partie, d’une certification grâce à une expérience professionnelle salariée, non-salariée, bénévole ou volontaire. La VAE est accessible à n’importe quel âge, pour peu que la personne puisse justifier d’au moins trois années d’expérience dans son domaine.

Il s'agit d'un entretien oral où le candidat fait état de ses compétences et connaissances devant un jury. Si ce dernier juge qu'elles équivalent au niveau d'un étudiant en formation initiale prêt à obtenir son diplôme, il valide les acquis. Il peut également ne valider que partiellement les acquis, ou encore ne pas les valider du tout.

La VAE peut être un diplôme, un titre ou encore un certificat de qualification professionnelle. De nombreuses écoles proposent actuellement de décrocher leur diplôme via la validation des acquis. Il est donc possible d’obtenir un BTS, mais il faut avant tout adresser un dossier au DAVA (Dispositif Académique de Validation des Acquis). 

Comment financer sa reprise d’études ?

La formation financée par CPF

Le compte personnel de formation (CPF) remplace, depuis 2015, le Droit individuel de Formation (DIF). Ce compte personnel est alimenté en heures de formation. Voici quelques détails sur le CPF :

  • Il est utilisable par tous les salariés, tout au long de leur vie active, pour suivre une formation qualifiante
  • Il contient toutes les heures de formations qui ont été acquises par le salarié au cours de sa vie active et jusqu’à son départ à la retraite
  • Il recense également les différentes offres de formations dont le salarié peut bénéficier : qu’elles soient qualifiantes (diplôme ou titre professionnel), qu’elles lui permettent d’acquérir des connaissances de base, ou d’obtenir un accompagnement pour une validation des acquis de l’expérience (VAE)...

Le Congé Individel de Formation

Pour bénéficier de ce dispositif de financement, vous devez formuler une demande auprès d’un organisme paritaire agréé par l’État comme le Fongécif ou l’Opacif. Le salarié bénéficiera ainsi de la prise en charge d’au moins 80 % de sa rémunération et d’une prise en charge partielle de sa formation. Pour pouvoir bénéficier d’un congé de formation, il est nécessaire de justifier d’une activité d’au moins deux ans, dont un an dans l’entreprise actuelle. Les salariés disposeront d’un an pour préparer un diplôme comme un BTS ou un Master, à l’issue duquel ils réintégreront l’entreprise. 

Le Fonds National d’Aide d’Urgence pour aider au financement

Trop âgé pour bénéficier d’une bourse ? Il vous reste le FNAU (Fonds National d’Aide d’Urgence). Aide financière accordée aux étudiants, le Fonds National d’Aide d’Urgence s’adresse aux personnes de moins de 35 ans (sauf en cas de situation de handicap reconnue) dont les ressources sont inférieures au plafond prévu par le barème d’attribution des bourses. Elle peut prendre la forme d’une aide ponctuelle ou d’une aide annuelle, versée sur 9 mois. La demande devra se faire auprès du Crous. Il est possible de bénéficier d’une aide d’urgence annuelle ou bien d’une aide d’urgence ponctuelle.

Le Pôle Emploi et la région

Avant de débuter vos démarches de demande de formation, n’hésitez pas à consulter votre conseiller Pôle Emploi. Il pourra vous aider à valider votre dossier de formation. En effet, une récente étude a démontré l’importance de la formation en matière de retour à l’emploi : 50,8 % des chômeurs ayant suivi une formation prescrite par Pôle Emploi ont retrouvé un emploi au cours des six mois suivants. Dans certains cas, vous pouvez également faire des demandes de prise en charge des frais de formation auprès d’autres structures : le Conseil Régional, le Conseil Général, la Mairie…

Le financement personnel

Les salariés ne disposant pas d’assez d’heures au titre du DIF ou ne souhaitant pas avoir recourt à un Congé individuel de Formation peuvent également financer leur formation seuls. Dans ce cas, ils ne sont pas obligés d’en faire part à leur employeur, si celle-ci s’effectue en dehors du temps de travail. Pour ce genre de formation, les cours du soir sont particulièrement adaptés.

Reprendre ses études

Tous les âges sont permis, de même que si vous ne possédez pas beaucoup de diplômes...

Sans le bac

Si la réussite à l’examen du baccalauréat est généralement un passage obligé pour accéder à l’enseignement supérieur, certains établissements acceptent les non-bacheliers. Il est alors possible d’intégrer des cycles courts comme un BTS ou de faire valoir une expérience professionnelle. Attention tout de même, car ce n’est pas la voie la plus simple. L’une des alternatives sera d’intégrer une formation diplômante qui permet également de se présenter comme candidat libre à l’examen du baccalauréat.

à 30 ans

Très tôt, vous êtes entré sur le marché du travail, mais aujourd’hui vous souhaitez reprendre vos études pour vous orienter vers un métier qui vous plait réellement ? Vous pouvez consulter nos 5 conseils pour mettre toutes les chances de votre côté et reprendre vos études !

à 40 ans

Cela fait 15 ans que vous travaillez dans la même entreprise sans pour autant être passionné ? Il est donc peut-être temps de penser à une reconversion professionnelle ! À vous d’étudier maintenant le monde de la formation qui sera le plus adapté à votre profil.

à 50 ans

Il n’est jamais trop tard pour reprendre ses études ! Même à 50 ans, il est possible de suivre une formation par exemple qualifiante pour approfondir ses connaissances dans un domaine particulier. Cela peut par exemple concerner une personne en charge de l’administratif d’une entreprise qui souhaiterait se perfectionner dans l’informatique en général ou dans un logiciel propre à sa fonction.

à 60 ans

De plus en plus de séniors souhaitent reprendre leurs études à 60 ans. À l’âge de la retraite ou un peu avant, vous êtes en effet nombreux à vous lancer dans des études que vous n’avez pas pu faire auparavant. D’ailleurs, de nombreuses formations sont aménagées et peuvent vous permettre d’étudier à 60 ans. Cours par correspondance, université, formations professionnelles : de nombreuses opportunités existent.

Audrey CANLET