Titre certifié niveau 6 chargé.e des ressources humaines ISFOGEP

Description

La formation GRH bénéficie d’une double reconnaissance : (bac+3) de Gestionnaire RH et un titre d’Etat certifié Gestionnaire de Paie (bac+2 – RNCP Niveau 5) développé avec l’AFPA Limousin. À l’issue de cette formation, vous serez capable d’acquérir les bases de la législation sociale, l’environnement, les réglementations et paies et de maîtriser la gestion des ressources humaines.

Programme

• Gestion administrative et juridique des ressources humaines
  • Droit du travail et législation sociale
  • Contrats de travail et gestion des relations employeur-employé
• Recrutement et intégration
  • Techniques de sourcing et d'entretien
  • Accueil et intégration des nouveaux collaborateurs
• Formation et développement des compétences
  • Identification des besoins et conception de plans de formation
  • Suivi et évaluation des actions de formation
• Gestion de la paie et des rémunérations
  • Processus de paie et déclaration sociale
  • Politique de rémunération et avantages sociaux
• Communication interne et gestion des conflits
  • Techniques de communication professionnelle
  • Médiation et résolution des conflits en entreprise

Objectifs de la formation

• Maîtriser les processus de recrutement, de gestion administrative et de développement des compétences
• Appliquer les principes du droit social et veiller à la conformité réglementaire
• Utiliser des outils RH pour optimiser la gestion des carrières et la mobilité interne
• Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication et de gestion des relations sociales
• Analyser les indicateurs RH pour piloter la performance et proposer des améliorations