| Niveau d'études visé | Bac |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 1 an |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Bac techno STMG Ressources Humaines et Communication – Lycée La Martinière Duchère
Cette formation d'excellence en Ressources Humaines et Communication vous fait découvrir les enjeux contemporains du management dans les organisations. Au programme : droit du travail, dynamique du fonctionnement des organisations, gestion des ressources humaines, stratégies d'entreprise et techniques de communication professionnelle. Vous maîtriserez les outils numériques essentiels et développerez une véritable compréhension des relations humaines au cœur de l'entreprise. À l'issue de ce parcours, vous serez préparé aux rôles de responsable RH, assistant en ressources humaines, responsable communication interne, ou encore gestionnaire administratif. Les bacheliers STMG de La Martinière Duchère poursuivent naturellement vers des BTS spécialisés (Gestion de la PME, Resource Humaines, Communication d'entreprise), des licences professionnelles ou des écoles de management. Un atout majeur pour débuter une carrière dynamique dans le secteur tertiaire et un tremplin vers l'encadrement.
Programme
- Fondamentaux des ressources humaines : recrutement, formation, gestion des carrières
- Communication interne et externe : stratégies, supports, gestion des conflits
- Droit du travail et relations sociales : contrats, négociations, syndicats
- Management des organisations : structures, leadership, gestion de projet
- Économie et gestion : principes de gestion, économie d’entreprise, marketing et management
Objectifs de la formation
- Analyser les enjeux et fonctions des ressources humaines dans les organisations
- Maîtriser les techniques de communication interne et externe pour optimiser les relations professionnelles
- Appliquer les principes du management des ressources humaines pour gérer le personnel efficacement
- Utiliser des outils numériques et logiciels spécifiques à la gestion des ressources humaines
- Développer une approche critique et éthique des pratiques de gestion et communication en entreprise
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