| Niveau d'études visé | Bac |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 3 ans |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Formation reconnue par l'État | Oui |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le Bac pro Assistance à la Gestion des Organisations et de leurs Activités proposé par le Lycée professionnel Sainte-Marthe forme des professionnels polyvalents capables d'intervenir dans tous les secteurs d'activité. Au programme : gestion administrative courante, gestion des relations avec les clients et fournisseurs, suivi des dossiers commerciaux, organisation d'événements et planification d'activités. Les élèves développent des compétences opérationnelles en communication professionnelle, maîtrise des outils numériques de gestion, traitement des flux d'information et gestion documentaire. Ils acquièrent également une expertise en comptabilité de base et en suivi budgétaire. À l'issue de la formation, les diplômés peuvent exercer comme gestionnaire administratif, assistant de gestion PME-PMI, employé administratif et commercial, secrétaire polyvalent ou assistant de manager dans des entreprises privées, des administrations publiques ou des associations.
Programme
- Gestion administrative et bureautique : gestion des dossiers, rédaction de courriers, maîtrise des outils bureautiques
- Communication professionnelle : techniques de communication orale et écrite, relation client, travail en équipe
- Gestion des ressources humaines : recrutement, gestion des plannings, droit du travail
- Gestion financière et comptable : suivi budgétaire, facturation, bases de la comptabilité
- Projet professionnel et environnement économique : organisation d’événements, contexte économique des entreprises, démarches qualité
Objectifs de la formation
- Appliquer les techniques de gestion administrative et financière adaptées aux organisations
- Utiliser les outils numériques pour collecter, traiter et diffuser l’information
- Organiser la communication interne et externe de façon efficace et professionnelle
- Contribuer à la gestion des ressources humaines au sein d’une organisation
- Analyser les processus organisationnels pour proposer des améliorations opérationnelles