Licence - Gestion - FSESJ - Université de Haute Alsace Mulhouse

Niveau d’études visé Bac +3
Date de la prochaine session Sept. 2026
Durée de la formation en année 3 ans
Statut de l’école Non renseigné
Formation reconnue par l’État Oui
Rythme de formation Temps plein
Modalité En présentiel
Prix Non renseigné

Description

La Licence Gestion de la FSESJ - Faculté des sciences économiques sociales et juridiques de l'Université de Haute Alsace Mulhouse offre une formation complète aux fondamentaux du management et de la gestion d'entreprise. Au programme : comptabilité générale et analytique, contrôle de gestion, finance d'entreprise, marketing, gestion des ressources humaines, droit des affaires et systèmes d'information. Les étudiants développent des compétences opérationnelles en analyse financière, pilotage budgétaire, stratégie commerciale et prise de décision managériale. La formation privilégie une approche professionnalisante avec des études de cas, des projets en groupe et des mises en situation concrètes. Les diplômés sont préparés à occuper des postes d'assistant de gestion, contrôleur de gestion junior, chargé d'études commerciales ou responsable administratif et financier dans des PME, grandes entreprises ou cabinets de conseil. Cette licence constitue également un tremplin solide vers les masters spécialisés en management, finance ou ressources humaines.

Thématiques abordées
  • Économie générale et microéconomie : fondamentaux, marchés et comportements des agents
  • Gestion financière : analyse des coûts, gestion de trésorerie, financement des entreprises
  • Marketing et stratégie commerciale : études de marché, politique produit, communication
  • Management des organisations : théorie des organisations, ressources humaines, conduite de projet
  • Droit des affaires et fiscalité : aspects juridiques, contrats, droit des sociétés, fiscalité des entreprises
Objectifs de la formation
  • Comprendre et appliquer les principes fondamentaux de la gestion d’entreprise et des organisations
  • Analyser des situations économiques, sociales et juridiques pour prendre des décisions stratégiques éclairées
  • Maîtriser les outils de gestion financière, comptable et budgétaire pour optimiser la performance des structures
  • Développer des compétences en communication et management d’équipe dans un contexte professionnel
  • Utiliser les méthodes quantitatives et qualitatives pour résoudre des problématiques de gestion concrètes

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