| Niveau d’études visé | Bac +2 |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 2 ans |
| Statut de l’école | Non renseigné |
| Formation reconnue par l’État | Oui |
| Rythme de formation | Alternance |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le BTS assistant de gestion de PME et PMI est une formation bac+2 qui est réalisable uniquement en alternance et sous contrat de professionnalisation. Ce BTS mène vers de nombreux débouchés puisque l'étudiant peut choisir d'intégrer directement la vie professionnelle pour exercer la fonction de collaborateur de dirigeant de petite ou moyenne entreprise, quel que soit le secteur d'activité ou devenir assistant dans divers services de grandes entreprises. La poursuite d'études est également envisageable car il peut intégrer une licence ou suivre les enseignements de titre homologué dans divers domaines, notamment dans le domaine des ressources humaines, de la paye...
Thématiques abordées
- Gestion administrative et juridique de la PME : statut juridique, gestion des contrats, obligations légales
- Gestion financière et comptabilité : suivi budgétaire, analyse des comptes, trésorerie
- Gestion commerciale : techniques de vente, relation client, marketing
- Management et ressources humaines : recrutement, gestion du personnel, communication interne
- Utilisation des outils numériques en PME : logiciels de gestion, communication digitale, protection des données
Objectifs de la formation
- Analyser et gérer efficacement les opérations courantes de la PME pour optimiser sa performance.
- Appliquer les outils de gestion administrative, commerciale et financière adaptés à la PME.
- Conduire la gestion des ressources humaines et le suivi juridique en conformité avec la réglementation.
- Élaborer et piloter un tableau de bord permettant un suivi précis des indicateurs clés de l’entreprise.
- Communiquer de manière professionnelle avec les partenaires internes et externes pour faciliter la prise de décision.
Points forts
En ce qui concerne le rythme de la formation, le contrat de professionnalisation comptabilise minimum 1 100h. La formation théorique et pratique est extrêmement complète car l'étudiant reçoit des cours de droits, d'économie générale, d'informatique, de langues, de management des entreprises, communication (écrite et orale), gestion, comptabilité etc.
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