| Niveau d'études visé | Bac +3 |
|---|---|
| Date de la prochaine session | Sept. 2026 |
| Durée de la formation en année | Non renseignée |
| Statut de l'école | Privé |
| Formation reconnue par l'État | Oui |
| Rythme de formation | Temps plein - Alternance |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
| Accréditation(s) | DATADOCK |
Description
Cette formation prépare à l’obtention du titre certifié de niveau II RNCP / 6 Européen Responsable Carrières et Paie, paru au JO du 21/12/2018, délivré par Formatives (code NSF 315).
Thématiques abordées
- Gestion de la paie et administration du personnel : bulletins de salaire, charges sociales, déclarations sociales
- Droit social et relations sociales : contrats de travail, conventions collectives, gestion des conflits
- Gestion des ressources humaines : gestion des carrières, formation, recrutement
- Outils informatiques appliqués : logiciels de paie, SIRH, traitement de données RH
- Communication et management professionnel : techniques de communication, gestion d’équipe, conduite de projets RH
Objectifs de la formation
- Maîtriser les techniques de gestion de la paie et des déclarations sociales obligatoires
- Savoir appliquer la législation sociale et le droit du travail dans le traitement des ressources humaines
- Développer des compétences en gestion administrative des carrières et en suivi des dossiers salariés
- Être capable d’utiliser les outils informatiques spécialisés pour automatiser les processus de paie
- Analyser et optimiser la gestion des charges sociales pour garantir la conformité et la performance financière
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