MBA 1 - juriste d'entreprise et droit social
STUDI

Description

Devenez Juriste en droit social !

Le juriste en droit social est un professionnel spécialisé dans le domaine du droit du travail et du droit relatif à l’activité de travail (droit de la sécurité sociale, droit des assurances sociales…), duquel il est attendu des analyses juridiques précises et détaillées relatives à une situation donnée.

Le juriste évolue dans différents milieux et peut posséder plusieurs compétences au sein d’une même entreprise, ce qui en fait un des éléments essentiels.

Grâce à cette formation Bac+5 dans le domaine du droit, vous pourrez exercer en tant que juriste en droit social !

Le plus de la formation : En ligne - Flexible - Accessible - Diplômant

Pour étudier votre admissibilité et réaliser un bilan d’orientation gratuit, contactez nos conseillers en formation.

Conditions d'admission

Pour entrer en formation, le candidat doit :

• Etre titulaire d’un Diplôme de niveau 6 (Bac+3), ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), ou avoir validé 180 crédits ECTS dans le domaine visé par le Titre

Ou

• Etre titulaire d’un Diplôme de niveau 6 (Bac+3), ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), ou avoir validé 180 crédits ECTS dans un autre domaine que celui visé par le Titre et justifier d’une expérience professionnelle de 12 mois minimum dans le domaine visé par le Titre

Ou

• Via un dossier VAPP retraçant l'expérience professionnelle (validation des acquis professionnels et personnels, sur étude par la direction pédagogique) :

>> Etre titulaire d’un Diplôme de niveau 5 (Bac+2), ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…) ou avoir validé 180 crédits ECTS dans le domaine visé par le Titre et justifier d’une expérience professionnelle de 12 mois minimum dans le domaine visé par le Titre

Ou

>> Etre titulaire d’un Diplôme de niveau 5 (Bac+2), ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…),  ou avoir validé 120 crédits ECTS dans un autre domaine que celui visé par le Titre et justifier d’une expérience professionnelle de 24 mois minimum dans le domaine visé par le Titre

Ou

>> Etre titulaire d’un Diplôme de niveau 4 (Bac), ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), et justifier d’une expérience professionnelle de 48 mois minimum dans le domaine visé par le Titre

Objectifs de la formation

Vous serez capable de :

• Piloter les activités RH et juridiques de son entreprise

• Accompagner les acteurs internes et animer les directions juridique et RH

• Gérer le précontentieux et le contentieux

• Se positionner en véritable interlocuteur, support technique et juridique de la direction des ressources humaines de l’entreprise

• Intervenir à très haut niveau dans l’entreprise en appui de la direction générale lors d’opérations stratégiques

Points forts

• Excellence académique 100% en ligne : Profitez d'une formation de haute qualité, dispensée par des experts, accessible en ligne depuis chez vous, sans contraintes géographiques.
• Flexibilité et démarrage immédiat : Étudiez à votre rythme, selon vos disponibilités, et commencez dès que vous êtes prêt, sans attendre de date de rentrée spécifique.
• Diplôme reconnu par l'État : Obtenez un diplôme reconnu par l'État, en partenariat avec des établissements de renom, et valorisé par les entreprises.
• Financement accessible à tous : Bénéficiez de solutions de financement flexibles, incluant le CPF, le financement France Travail, l'alternance, ainsi que de nombreuses autres options adaptées à vos besoins.
• Formations orientées employabilité : Des programmes conçus pour répondre aux besoins du marché du travail et améliorer vos perspectives de carrière.