| Niveau d'études visé | Bac +2 |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 2 ans |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Formation reconnue par l'État | Oui |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le BTS Support à l'Action Managériale proposé par IBSAC Alternance Académie forme des professionnels polyvalents capables d'assister efficacement des responsables et des cadres. Au programme : gestion administrative et de dossiers, organisation d'événements et de déplacements, maîtrise de la communication en deux langues étrangères, ainsi que l'étude des aspects économiques, juridiques et managériaux de l'entreprise moderne. Les étudiants développent des compétences relationnelles, organisationnelles et administratives solides, tout en intégrant les enjeux de la digitalisation et de la communication globale. Cette formation à vocation internationale prépare aux métiers d'Office Manager, d'Assistant Ressources Humaines, Logistique ou Commercial, de Chargé de Recrutement ou de Relations Internationales, ou encore de Technicien et Adjoint Administratif, offrant ainsi de multiples perspectives professionnelles dans tous les secteurs d'activité.
Thématiques abordées
- Communication professionnelle et relations avec les partenaires : gestion des échanges, rédaction, communication digitale
- Organisation et gestion administrative : planification, gestion des dossiers, organisation d'événements et déplacements
- Gestion des ressources humaines : recrutement, formation, administration du personnel
- Outils numériques et systèmes d'information : maîtrise des logiciels bureautiques, digitalisation des processus
- Langues vivantes étrangères : communication professionnelle en anglais et une autre langue
Objectifs de la formation
- Assurer la gestion efficace de dossiers et contribuer à l’amélioration des processus administratifs en entreprise.
- Organiser des événements, déplacements et gérer l’information pour soutenir l’action managériale au quotidien.
- Maîtriser les outils de communication écrite et orale, y compris la pratique professionnelle de deux langues étrangères.
- Appliquer les connaissances économiques, juridiques et managériales dans un contexte professionnel polyvalent et digitalisé.
- Développer des compétences relationnelles et organisationnelles pour accompagner les cadres et responsables dans leurs missions.
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