| Niveau d'études visé | Bac +2 |
|---|---|
| Rentrée décalée | Mars 2026 |
| Durée de la formation en année | Non renseignée |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Formation reconnue par l'État | Oui |
| Rythme de formation | Alternance |
| Modalité | À distance |
| Prix | Non renseigné |
Description
La formation Titre certifié niveau 5 Chargé de Recrutement d'Hupso vous prépare efficacement au Titre Professionnel Assistant Ressources Humaines (RNCP 35030). Cette formation professionnalisante de plus de 300 heures développe deux blocs de compétences fondamentaux : assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines (gestion administrative du personnel, variables de paie, indicateurs RH) et contribuer au développement des ressources humaines (gestion des emplois et carrières, processus de recrutement complet, développement des compétences). L'apprentissage s'effectue dans un univers professionnel fictif pour une immersion pratique totale, complété par 30h de cours particuliers personnalisés. À l'issue de cette formation Bac+2 reconnue par l'État, vous maîtriserez les outils numériques modernes du recrutement et pourrez exercer comme assistant RH, chargé de recrutement, gestionnaire des emplois et carrières ou évoluer vers des postes de consultant en recrutement ou responsable des ressources humaines.
Thématiques abordées
Objectifs de la formation
- Maîtriser le processus complet de recrutement : identification des besoins, sourcing, conduite d’entretiens et intégration des nouveaux collaborateurs
- Développer des compétences en gestion administrative du personnel et connaissance du cadre juridique lié au recrutement
- Savoir élaborer des profils de poste et construire des stratégies de recherche adaptées aux besoins de l’entreprise
- Utiliser efficacement les outils et techniques modernes de recrutement, incluant les réseaux sociaux professionnels
- Acquérir la capacité à communiquer et négocier avec les candidats en français et dans une langue étrangère, notamment l’anglais
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