En bref
| Statut | Privé hors contrat |
|---|---|
| Accréditation(s) | FC-RNCP, QUALIOPI |
| Niveau RNCP | Titre RNCP de Niveau 5 |
| Niveau d’études | Bac +2 |
| Rythme | Temps plein - Alternance |
| Modalité | En présentiel |
| Date de rentrée | Sept. 2026 |
| Durée | 2 ans |
| Formation reconnue par l'État | Oui |
Description
Le titulaire du BTS Assistant de Manager (BTS AM) prépare, facilite, suit son travail et assure un rôle d'interface dans les relations internes et externes, y compris dans un contexte international.
Il exerce ses fonctions auprès d'un responsable, d'un cadre ou d'une équipe au sein d'une entreprise privée ou d'une collectivité.
Il participe à la production, à l'organisation et à la diffusion de l'information, aux travaux d'analyse et peut être force de proposition et de solution.
Il veille à l'amélioration de l'organisation, de l'efficacité, de la rentabilité et de l'image de l'entreprise tout en respectant si besoin, une démarche qualité.
Programme
- Gestion administrative et communication professionnelle : organisation des réunions, gestion des flux d’informations, techniques rédactionnelles
- Gestion des ressources humaines : suivi des dossiers du personnel, application de la réglementation sociale, participation au processus de recrutement
- Gestion des projets et innovation : préparation et suivi de projets, gestion des outils collaboratifs, analyse des besoins
- Gestion des relations internes et externes : animation des réseaux, coordination entre services, gestion des relations clients et fournisseurs
- Culture générale et expression : développement des compétences en communication orale et écrite, maîtrise des outils numériques de communication
Objectifs de la formation
- Maîtriser les outils et techniques de support administratif pour optimiser la gestion opérationnelle
- Assurer la coordination et la communication entre les équipes et la hiérarchie avec efficacité
- Développer des compétences en gestion de projet et organisation événementielle
- Utiliser les outils numériques pour faciliter la prise de décision managériale
- Appliquer les principes de droit et de gestion des ressources humaines au contexte professionnel
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Ecoris, l’école de l’entreprisePrésente en Auvergne-Rhône-Alpes, Ecoris forme chaque année de nombreux apprenants aux métiers du management, du commerce, du marketing, de la finance, des ressources humaines, de l’immobilier, du tourisme et bien plus encore.Nos formations, de Bac+2 à Bac+5, sont pensées pour répondre aux besoins concrets des entreprises et favoriser l’insertion professionnelle.L’enseignement est assuré pa…
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