| Niveau d'études visé | Bac |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 1 an |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le Bac technologique STMG spécialité Gestion et Finance du Lycée général et technologique Louis Bertrand forme des professionnels maîtrisant les outils décisionnels de l'entreprise. Cette formation offre une compréhension approfondie des processus financiers, du pilotage budgétaire et de l'analyse comptable à travers des enseignements en comptabilité générale, analyse financière, contrôle de gestion et économie. Les étudiants développent des compétences essentielles : traiter les données financières, utiliser des logiciels professionnels, interpréter des indicateurs de gestion et proposer des solutions aux entreprises. Les diplômés accèdent à des postes de collaborateur comptable, analyste financier, assistant trésorier ou assistant en contrôle de gestion. Ils poursuivent en BTS Comptabilité-Gestion, DCG ou formations supérieures en finance, bâtissant une carrière dans les domaines de la comptabilité, du conseil financier ou de la gestion d'entreprise.
Programme
- Gestion financière : principes comptables, analyse des états financiers, gestion de trésorerie
- Droit appliqué au management : cadre légal des entreprises, droit commercial et fiscal
- Management des organisations : structures, stratégies, gestion des ressources humaines
- Outils et méthodes de gestion : budget, contrôle de gestion, systèmes d'information
- Économie et environnement juridique : fonctionnement des marchés, régulations économiques
Objectifs de la formation
- Maîtriser les principes essentiels de la comptabilité et de la gestion financière pour assurer un suivi rigoureux des opérations.
- Analyser et interpréter les états financiers afin d’évaluer la santé économique d’une organisation.
- Développer des compétences en gestion budgétaire pour planifier et contrôler les ressources financières.
- Appliquer des méthodes de gestion des ressources humaines et organisationnelles dans un contexte managérial.
- Utiliser les outils de pilotage et de prise de décision pour optimiser la performance et la stratégie d’entreprise.
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