| Niveau d'études visé | Bac +2 |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 2 ans |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le BTS Support à l'action managériale du Lycée polyvalent Paul Langevin forme des professionnels polyvalents capables de seconder les dirigeants dans leurs fonctions stratégiques. Au cœur de cette formation, vous maîtriserez la gestion de projets, l'optimisation des processus administratifs, la collaboration aux ressources humaines et l'acquisition d'une véritable culture économique, juridique et managériale. Grâce à 15 semaines de stage en environnements professionnels variés, dont un stage à dimension internationale, vous développerez une expertise opérationnelle immédiatement valorisable. À l'issue de cette formation, vous accéderez à des postes d'office manager, assistant de direction, responsable administratif ou chargé de recrutement. Pour ceux poursuivant en licence et master, les perspectives s'élargissent vers des rôles de responsable RH, directeur de projet événementiel, ou manager QHSE dans tous types d'organisations.
Programme
- Communication professionnelle et relations interpersonnelles : techniques de communication, gestion des conflits, rédaction de documents professionnels
- Gestion administrative et organisationnelle : organisation du travail, gestion des agendas et planning, suivi des dossiers
- Support à la prise de décision managériale : collecte et analyse d’informations, préparation des réunions, élaboration de tableaux de bord
- Outils numériques et informatiques appliqués au management : maîtrise des logiciels bureautiques, gestion électronique des documents
- Environnement économique et juridique de l’entreprise : droit du travail, fonctionnement des organisations, cadre réglementaire
Objectifs de la formation
- Acquérir les techniques avancées de communication managériale pour faciliter la coordination d’équipe
- Maîtriser l’organisation et le suivi administratif des projets pour assurer l’efficacité opérationnelle
- Utiliser les outils numériques et les logiciels de gestion pour optimiser le support décisionnel
- Développer la capacité d’analyse et de synthèse des informations pour appuyer les prises de décision
- Appliquer les principes de gestion des relations professionnelles en contexte multiculturel et interservices