Bachelor garh ECOFAC - Caen

Description

Le Bachelor GARH d'ECOFAC-Caen forme en un an les futurs professionnels de la gestion administrative et des ressources humaines. Cette formation Bac+3 développe des compétences opérationnelles essentielles : gestion administrative du personnel avec maîtrise des logiciels de paie et SIRH, pilotage du processus de recrutement de la rédaction d'offres d'emploi aux entretiens, gestion du développement des compétences par l'élaboration de plans de formation, et management RH incluant la veille juridique, les relations sociales et le dialogue avec les partenaires sociaux. Les diplômés acquièrent également une expertise en RSE et en transformation digitale des RH. À l'issue de cette formation certifiée de niveau 6 (EU), ils peuvent intégrer directement le marché du travail comme assistant RH, chargé de recrutement, contrôleur de gestion sociale ou technicien en gestion du personnel. Leur solide bagage managérial leur ouvre également la voie vers des évolutions de carrière à responsabilités : responsable RH, DRH ou responsable de formation.

Programme

• Gestion des ressources humaines : recrutement, formation, gestion des compétences, relations sociales
• Droit social et législation du travail : contrats, conventions collectives, droit disciplinaire
• Management stratégique et organisationnel : conduite du changement, leadership, gestion des équipes
• Développement des compétences et gestion des carrières : plans de développement, évaluation, mobilité interne
• Gestion administrative et paie : gestion des dossiers salariés, bulletins de paie, déclarations sociales

Objectifs de la formation

• Comprendre les enjeux et les fonctions clés des ressources humaines dans les organisations modernes
• Maîtriser les techniques de recrutement, de formation et de gestion des talents
• Savoir concevoir et mettre en œuvre des politiques de gestion des carrières et de la mobilité interne
• Analyser les relations sociales et appliquer les principes du droit social
• Développer des compétences en communication et en leadership pour animer une équipe RH