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Présentation du master gestion ressources humaines à Paris

Le master GRH a pour objectif de former les futurs managers dans le domaine des ressources humaines. Il s’intègre après une licence en ressources humaines ou un cursus dans les domaines des sciences économiques, de la psychologie, de la sociologie, du droit ou encore du commerce.

Programme en master GRH

En master GRH, le programme se divise en deux années bien distinctes.

Durant la première année, vous bénéficierez des enseignements fondamentaux de la gestion en ressources humaines, tels que :

  • la communication
  • le droit du travail
  • la gestion et l’organisation
  • le recrutement et les techniques d’entretien
  • le marketing
  • la finance
  • l’environnement économique et la gestion des organisations
  • la gestion de la production et des opérations
  • la trésorerie d’entreprise
  • le management interculturel
  • l’anglais

En deuxième année de master, les étudiants se spécialisent et se professionnalisent, et effectuent généralement leur cursus en alternance ou en apprentissage.

Comment intégrer un master GRH ?

Un master GRH s’intègre après un bac+3 en déposant un dossier de candidature puis après un entretien avec un jury. Pour certains des masters GRH, il est nécessaire d’être âgé de moins de 26 ans.

Que faire après un master GRH ?

Après un master GRH, vous pouvez choisir de poursuivre vos études en mastère Spé RH afin d’obtenir une double compétence, ou bien de vous lancer sur le marché du travail. Après un master GRH, vous pourrez ainsi devenir :

Pourquoi effectuer un master GRH à Paris ?

Paris est la ville française la plus dynamique en termes d’emploi ! C’est donc la zone idéale pour intégrer un master en gestion des ressources humaines.

Dans quelles écoles de Paris intégrer un master GRH ?

Vous pouvez effectuer un master GRH à Paris à :

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