| Niveau d'études visé | Bac +5 |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 2 ans |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le Master mention Management de l'Institut d'administration des entreprises Savoie Mont-Blanc (Annecy) forme des cadres opérationnels capables de piloter des équipes et des projets dans un environnement économique complexe. Cette formation développe une expertise approfondie en stratégie d'entreprise, gestion des ressources humaines, finance et contrôle de gestion, marketing stratégique et management interculturel. Les étudiants acquièrent des compétences transversales en leadership, prise de décision stratégique, analyse des marchés et conduite du changement organisationnel. Grâce à une pédagogie alliant théorie et pratique professionnelle, incluant des études de cas réels et des missions en entreprise, les diplômés évoluent vers des postes de responsables de service, chefs de projet, consultants en organisation ou managers dans des PME et grandes entreprises. Cette formation d'excellence prépare également aux métiers de l'entrepreneuriat et aux fonctions de direction générale, offrant une insertion professionnelle rapide dans les secteurs tertiaires dynamiques de la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Programme
- Stratégie et gouvernance des organisations : analyse de l’environnement concurrentiel, leadership et prise de décision stratégique
- Gestion des ressources humaines : recrutement, gestion des carrières, conduite du changement et développement des compétences
- Marketing et gestion commerciale : études de marché, plan marketing, gestion de la relation client et digital marketing
- Finance d’entreprise : gestion financière, contrôle de gestion, modèles d’évaluation et financement
- Management opérationnel et gestion de projets : organisation des processus, pilotage de projets, méthodes agiles et innovation
Objectifs de la formation
- Analyser et comprendre les enjeux stratégiques des organisations pour optimiser la prise de décision.
- Développer des compétences en management d'équipes et conduite du changement.
- Maîtriser les outils de gestion financière et de pilotage de la performance.
- Acquérir une expertise en marketing et gestion de la relation client.
- Mettre en œuvre des projets innovants en mobilisant les ressources humaines et technologiques.
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