| Niveau d'études visé | Bac +2 |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 2 ans |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le BTS Gestion de la PME proposé par le Lycée Émile Dubois forme des professionnels polyvalents capables d'accompagner les dirigeants de petites et moyennes entreprises dans toutes leurs missions stratégiques. Au cœur du programme : la gestion administrative et financière, le pilotage des relations commerciales, la gestion des ressources humaines et la communication interne et externe. Les étudiants développent une expertise technique en comptabilité-gestion, maîtrisent les outils numériques de pilotage d'entreprise et acquièrent les compétences relationnelles essentielles pour évoluer dans un environnement professionnel exigeant. Cette formation bidisciplinaire conjugue rigueur analytique et sens du contact pour former des collaborateurs directs de dirigeants, futurs assistants de gestion, coordinateurs administratifs ou entrepreneurs. Les diplômés intègrent rapidement le monde professionnel ou poursuivent vers une licence professionnelle, armés d'une vision globale des enjeux de la PME et d'une capacité d'adaptation remarquable aux défis économiques contemporains.
Programme
- Gestion administrative et juridique de la PME : environnement juridique, gestion des contrats, responsabilité et réglementation
- Gestion financière et comptable : analyse des comptes, gestion de trésorerie, élaboration et suivi de budgets
- Gestion des ressources humaines : recrutement, formation, relations sociales, gestion des carrières
- Gestion commerciale : marketing, relation client, négociation, communication commerciale
- Management de la PME : organisation interne, gestion de projets, pilotage de la performance
Objectifs de la formation
- Maîtriser les principes essentiels de gestion administrative, commerciale et financière d’une PME
- Élaborer et suivre des budgets, réaliser des analyses financières pour optimiser la rentabilité
- Gérer les ressources humaines et piloter les relations sociales au sein de l’entreprise
- Conduire des projets de développement commercial et marketing efficaces
- Utiliser les outils numériques et logiciels métiers pour automatiser et fiabiliser la gestion
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