| Niveau requis | Bac+3 |
|---|---|
| Niveau d'études visé | Bac +5 |
| Date de la prochaine session | Sept. 2026 |
| Durée de la formation en année | Non renseignée |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Formation reconnue par l'État | Oui |
| Rythme de formation | Temps plein - Alternance |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Dans l’esprit de l’organisation européenne des études, le MBA Ressources Humaines (RH), en formation initiale ou en alternance proposé par l'école MBway apporte :
- Un savoir-faire professionnel de haut niveau à des jeunes ou des adultes à fort potentiel
- L’insertion ou la progression professionnelle au sein d’entreprises françaises et internationales
- Les compétences nécessaires aux fonctions d’encadrement, de direction et de management d’équipe
- Des spécialisations d’encadrement des fonctions Ressources Humaines (RH)
Les + du MBA Management des Ressources Humaines
- Les Ressources Humaines au service de la stratégie de l’entreprise
- 210 heures en stratégie et expertise RH
Thématiques abordées
- Gestion financière : analyse financière, contrôle de gestion, gestion budgétaire
- Management stratégique : conduite du changement, gestion de projet, décision stratégique
- Marketing et communication : stratégies marketing, gestion de la relation client, communication d’entreprise
- Droit des affaires et fiscalité : droit commercial, fiscalité des entreprises, contrats
- Leadership et développement personnel : management des équipes, négociation, intelligence émotionnelle
Objectifs de la formation
- Maîtriser les fondamentaux du management, de la gestion et de la finance d’entreprise
- Savoir élaborer et analyser des outils de pilotage financier pour une prise de décision éclairée
- Développer des compétences en gestion d’équipes et conduite de projets
- Appliquer les méthodes de gestion stratégique pour optimiser la performance organisationnelle
- Acquérir la capacité à interpréter les environnements économiques et réglementaires pour anticiper les risques
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