Titre certifié niveau 7 - Chef de Projet en Transformation Numérique - Aston Institut - Campus Lille
| Niveau requis | Bac+4 |
|---|---|
| Niveau d’études visé | Bac +5 |
| Date de la prochaine session | Sept. 2026 |
| Durée de la formation en année | Non renseignée |
| Statut de l’école | Non renseigné |
| Formation reconnue par l’État | Oui |
| Rythme de formation | Alternance |
| Modalité | À distance |
| Prix | Non renseigné |
| Accréditation(s) | QUALIOPI |
Description
Pour réussir sa transformation digitale, l’entreprise doit faire évoluer son organisation et adapter son fonctionnement aux nouveaux usages de l’économie numérique.
Le/la Chef(fe) de projet en transformation digitale intervient dès la phase d’étude : il/elle doit accompagner le client pour développer la capacité à utiliser les technologies digitales comme levier de création de valeur (nouveaux business model, renforcement de la relation client, innovation, mobilité, agilité).
Il/elle doit piloter le projet correspondant, rédiger le cahier des charges et constituer l’équipe en charge du projet.
Son rôle porte ensuite sur le suivi quotidien des délais ainsi que sur le respect du budget et de la qualité. Il/elle est responsable de l’avancée du projet. Une fois celui-ci terminé, il/elle participe à sa mise en place et peut être amené(e) à gérer ses améliorations.
Thématiques abordées
- Stratégie et gouvernance de la transformation numérique
- Enjeux et opportunités du digital
- Leadership et conduite du changement
- Management de projet agile et méthodes collaboratives
- Scrum, Kanban et cycle de vie des projets numériques
- Gestion des risques et planification
- Architecture digitale et écosystèmes technologiques
- Infrastructures IT et intégration des systèmes
- Plateformes cloud et cybersécurité
- Data, intelligence artificielle et innovation digitale
- Collecte, traitement et analyse des données
- Applications de l’IA dans la transformation numérique
- Management des équipes et conduite du changement
- Compétences managériales et communication
- Accompagnement des collaborateurs dans la transition digitale
Objectifs de la formation
- Maîtriser les méthodes et outils pour piloter des projets complexes de transformation numérique.
- Analyser les impacts organisationnels et technologiques des projets digitaux.
- Concevoir et déployer des stratégies numériques alignées avec les objectifs business.
- Coordonner et animer des équipes pluridisciplinaires dans un contexte agile.
- Évaluer la performance des projets et assurer la gestion des risques associés.
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