Diplôme d'école spécialisée - Management - Spécialité gouvernance des entreprises familiales et patrimoniales - IAE Bordeaux
| Niveau d’études visé | Bac +5 |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 2 ans |
| Statut de l’école | Non renseigné |
| Formation reconnue par l’État | Oui |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le Diplôme d'école spécialisée Management - Spécialité gouvernance des entreprises familiales et patrimoniales de l'IAE Bordeaux, école universitaire de management de l'Université de Bordeaux, forme des experts capables de piloter et pérenniser les entreprises familiales. Au programme : stratégies de transmission patrimoniale, gouvernance familiale, gestion des conflits intergénérationnels, ingénierie financière et fiscale, et pilotage stratégique adapté aux spécificités de ces organisations. Les participants développent une vision systémique combinant management stratégique, expertise juridique et compréhension des dynamiques familiales. Ils acquièrent des compétences en conseil, arbitrage et accompagnement des transitions. Cette formation prépare à devenir directeur général d'entreprise familiale, conseil en gouvernance et transmission, responsable de family office, ou expert en gestion patrimoniale. Les diplômés maîtrisent l'articulation complexe entre performance économique, cohésion familiale et continuité entrepreneuriale, répondant ainsi aux enjeux spécifiques de ces structures qui représentent une part majeure du tissu économique.
Thématiques abordées
- Fondements et spécificités des entreprises familiales et patrimoniales
- Caractéristiques et enjeux
- Culture et valeurs familiales
- Gouvernance et stratégie dans les entreprises familiales
- Structures de gouvernance
- Processus décisionnels et transmission
- Gestion patrimoniale et financière
- Gestion des actifs familiaux
- Fiscalité et optimisation patrimoniale
- Management des relations familiales et professionnelles
- Communication et résolution des conflits
- Leadership et mobilisation des parties prenantes
- Droit applicable aux entreprises familiales
- Droit des sociétés et succession
- Aspects juridiques de la gouvernance familiale
Objectifs de la formation
- Acquérir une expertise en gouvernance des entreprises familiales et patrimoniales, incluant la gestion des conflits et la transmission intergénérationnelle
- Maîtriser les outils et méthodes d’analyse stratégique adaptés aux spécificités des entreprises familiales
- Développer des compétences en management des parties prenantes pour favoriser la pérennité et la croissance de l’entreprise
- Savoir concevoir et mettre en œuvre des dispositifs de gouvernance adaptés aux enjeux patrimoniaux et familiaux
- Intégrer les aspects juridiques, fiscaux et financiers relatifs à la gestion des patrimoines familiaux complexes
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