| Niveau d'études visé | Bac +2 |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 2 ans |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Formation reconnue par l'État | Oui |
| Rythme de formation | Alternance |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le BTS Support à l'Action Managériale proposé par l'UFIP Business School forme des professionnels polyvalents capables d'assister efficacement les dirigeants et managers dans leurs missions quotidiennes. Au programme : gestion administrative et organisationnelle, optimisation des processus de communication interne et externe, coordination de projets, organisation d'événements professionnels, suivi de dossiers et gestion des informations stratégiques. Les étudiants développent des compétences opérationnelles en bureautique avancée, communication digitale, management de l'information, ainsi qu'une maîtrise des outils collaboratifs et des techniques de veille. Cette formation prépare aux métiers d'assistant(e) de direction, assistant(e) manager, chargé(e) de gestion administrative ou encore office manager, profils recherchés dans tous les secteurs d'activité. Grâce à une approche concrète et professionnalisante, les diplômés deviennent de véritables facilitateurs du travail managérial, capables de gérer l'interface entre les décideurs et les équipes opérationnelles avec autonomie et réactivité.
Thématiques abordées
- Techniques de communication et relations professionnelles : communication écrite et orale, outils collaboratifs, gestion des conflits
- Gestion administrative et organisationnelle : planification, gestion documentaire, coordination d’activités
- Support à la gestion des ressources humaines : suivi des dossiers du personnel, organisation des recrutements et formations
- Gestion de projets et événements : planification, suivi budgétaire, animation de réunions et événements
- Outils numériques et bureautiques avancés : maîtrise des logiciels de gestion, traitement de données, outils de présentation
Objectifs de la formation
- Maîtriser l’organisation et la coordination des activités administratives et managériales
- Acquérir des compétences en communication professionnelle et gestion des relations internes et externes
- Utiliser les outils numériques pour optimiser le support à l’action managériale
- Analyser et gérer les informations pour faciliter la prise de décision
- Assurer le suivi et la gestion des projets en lien avec les objectifs stratégiques de l’entreprise
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