| Niveau d'études visé | Bac +5 |
|---|---|
| Durée de la formation en année | 2 ans |
| Statut de l'école | Non renseigné |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | Non renseigné |
Description
Le Diplôme d'études avancées en management international des entreprises (DEAMIE) de CentraleSupélec, en partenariat avec ESCP, forme des leaders capables de piloter la transformation industrielle dans un contexte international. Au cours de cette formation, vous maîtriserez les fondamentaux du management opérationnel (gestion de projets, lean management, analytique de données), l'industrie 4.0 et le développement du leadership stratégique. Cette combinaison unique d'expertises en ingénierie industrielle et management vous prépare à occuper des postes de direction au sein de grandes organisations, en tant que responsable de transformation digitale, directeur opérationnel ou manager de projets complexes. Les diplômés intègrent des secteurs d'activité variés où ils deviennent des acteurs clés de la modernisation technologique et organisationnelle des entreprises.
Programme
- Stratégies et environnements internationaux : analyse des marchés mondiaux, géopolitique, et stratégie d'entreprise à l'international
- Marketing international : études de marché, comportement du consommateur global, et stratégies de communication multiculturelles
- Finance internationale : gestion des risques de change, financement des entreprises internationales, et marchés financiers globaux
- Management interculturel : leadership global, gestion des équipes multiculturelles, et négociation internationale
- Droit et éthique des affaires internationales : réglementation commerciale, conformité, et responsabilité sociale des entreprises
Objectifs de la formation
- Comprendre et appliquer les principes clés du management international des entreprises dans un contexte multiculturel.
- Analyser les environnements économiques globaux pour élaborer des stratégies d’entreprise adaptées à l’international.
- Développer des compétences en négociation et communication interculturelle pour gérer efficacement des équipes diversifiées.
- Utiliser des outils et méthodes de gestion avancée pour optimiser la performance commerciale et opérationnelle à l’international.
- Évaluer les risques et opportunités liés à l’expansion internationale et formuler des plans d’action spécifiques et mesurables.
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