| Niveau requis | Bac+2 |
|---|---|
| Niveau d'études visé | Bac +3 |
| Date de la prochaine session | Sept. 2026 |
| Durée de la formation en année | 3 ans |
| Statut de l'école | Privé |
| Formation reconnue par l'État | Oui |
| Rythme de formation | Temps plein |
| Modalité | En présentiel |
| Prix | 9900 € |
| Accréditation(s) | CGE, AACSB, EQUIS, AMBA, FC-RNCP, QUALIOPI, EESPIG, EFMD |
Description
Rennes School of Business est reconnue pour son esprit d’innovation et son orientation internationale, deux piliers qui façonnent l’ensemble de ses programmes. Le campus de Rennes offre un environnement dynamique où créativité, collaboration et ouverture culturelle se combinent pour accompagner les futurs managers. L’école s’appuie sur un réseau solide de partenaires professionnels et propose des dispositifs d’accompagnement adaptés aux étudiants souhaitant développer un projet entrepreneurial. Entre interventions d’experts, infrastructures modernes et esprit d’initiative encouragé au quotidien, Rennes SB constitue un terrain propice à l’émergence de nouvelles idées et à la construction de parcours ambitieux.
Thématiques abordées
Tronc commun – Management
Bases du management et leadership stratégique
Comptabilité, gestion financière et contrôle des coûts
Marketing stratégique et étude du comportement consommateur
Droit des affaires et responsabilité des organisations
Analyse de données, statistiques et outils de décision
Gestion des talents, communication managériale et dynamique des équipes
Développement durable, gouvernance et transformation des entreprises
Systèmes d’information et transformation digitale
Méthodologies agiles et gestion de projet
Spécialisation – Entrepreneurship
Création et validation d’une idée entrepreneuriale
Business model, étude de faisabilité et construction du business plan
Stratégies de lancement et développement commercial
Gestion financière spécifique aux start-up
Marketing entrepreneurial et stratégies de croissance
Levée de fonds, pitch et relations investisseurs
Management de l’innovation et propriété intellectuelle
Gestion des risques, planification et pivots stratégiques
Entrepreneuriat social et modèles durables
Outils numériques pour les jeunes entreprises (CRM, automation, prototypage)
Objectifs de la formation
Acquérir une vision globale du management appliquée aux environnements entrepreneuriaux.
Développer les compétences nécessaires pour concevoir et lancer un projet innovant.
Maîtriser les outils d’analyse permettant d’évaluer la viabilité d’une idée et d’un modèle économique.
Élaborer un business plan structuré et défendre un projet devant des partenaires ou investisseurs.
Comprendre les enjeux financiers, juridiques et stratégiques propres aux start-up.
Apprendre à piloter la croissance d’une jeune entreprise et à adapter sa stratégie aux évolutions du marché.
Se préparer à entreprendre, rejoindre une start-up ou intégrer une fonction liée à l’innovation.
Points forts
Accompagnement dédié via incubateurs, coachs et entrepreneurs en résidence.
Projets concrets menés tout au long de la formation, du concept au prototype.
Possibilité de tester son idée grâce aux structures d’innovation partenaires.
Interventions d’entrepreneurs, d’investisseurs et de professionnels de l’innovation.
Pédagogie immersive axée sur l’expérimentation, le test-and-learn et la créativité.
Campus multiculturel favorisant l’émergence d’idées originales et diverses.
Débouchés variés : création d’entreprise, business development, innovation, consulting, start-up.
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