IPAC Ecole de Management Annecy

Le BTS Négociation et Relation Client est une formation en alternance qui a pour objectif de former des vendeurs, des manageurs commerciaux qui gèrent la relation client dans sa globalité, de la prospection jusqu'à la fidélisation.

Débouchés du BTS Banque
-chargé d’accueil
-chargé d’affaires
-chargé de clientèle particulier, chargé de clientèle professionnel, conseiller financier
-gestion de patrimoine
-analyste financier
-direction et gestion d’agences

Débouchés du BTS Hôtellerie Restauration
Responsabilités d'encadrement au sein de structures hôtelières..
A côté de l'hôtellerie classique et de chaîne, toutes les entreprises chargées de gérer des collectivités (hôpitaux, résidences, centres de vacances, …) partagent les mêmes préoccupations de gestion et de démarche commerciale.

Débouchés du BTS MUC
A l'issue de sa formation, le titulaire du BTS Management des Unités Commerciales peut accéder à quatre fonctions principales:
-Management d’une unité commerciale (magasin, agence, service commercial, ...)
-Gestion de la relation avec la clientèle
-Gestion et animation de l’offre de produits et de services
-Recherche et exploitation de l’information nécessaire à l’activité commerciale

Les activités de soutien destinées à apporter une aide à l'action du dirigeant dans des domaines comme la gestion du temps, l'organisation et la planification d'activités, la gestion des ressources matérielles et financières, les activités de support au fonctionnement de l'entreprise : ces activités concernent soit spécifiquement certaines fonctions de l'entreprise (ex. fonction commerciale), soit se diffusent sur l'ensemble des fonctions de l'entreprise (ex. activités de communication).

L’industrie du tourisme constitue aujourd’hui le premier secteur d’activité économique et commerciale au niveau mondial.
L’IPAC vous forme aux techniques et pratiques professionnelles de ce secteur d’activités qui génère près de 900 000 emplois en France chaque année (source : insee).
Ce parcours d’études vous permet d’accéder à des postes à responsabilité au sein d’entreprises et structures diversifiées, telles que : tours opérateurs, agences de voyages, agences événementielles, centres de congrès, hébergements, offices de tourisme, sites touristiques …
Une équipe pédagogique issue du secteur professionnel, la réalisation de missions de terrain, de nombreuses entreprises partenaires : autant d’atouts que vous propose le bachelor tourisme pour une intégration professionnelle réussie.

3 validations:

• Validation académique : Bachelor IPAC (180 crédits ECTS)
• Validation professionnelle : titre de niveau II inscrit au Répertoire National de la Certification Professionnelle : Responsable d'Activités et d'Entreprises Touristiques
• Validation européenne: "Supplément au Diplôme"

Titre délivré "Responsable du développement d’unité commerciale "
Débouchés du Bachelor en Marketing communication :
-la fonction commerciale qui recrute régulièrement, au sein de grandes entreprises, pour des postes d’assistant marketing et/ou de communication, de chargé d’affaires et de clientèle pour des postes d’assistance commerciale ou de vente ;
-les activités de service pour des postes de commerciaux ou de responsables d'agence (business unit) ;
-les agences de communication publicitaire pour des postes de développement commercial ou de suivi de dossiers ;
-les PME-PMI pour des fonctions polyvalentes de conception marketing et de développement commercial.

Le Bachelor Responsable en gestion des ressources humaines proposé par IPAC École de Management Annecy forme des professionnels opérationnels capables de piloter l'ensemble des processus RH au sein d'une organisation. Au programme : la gestion administrative du personnel, le recrutement et l'intégration, la formation et le développement des compétences, ainsi que le pilotage de la paie et des relations sociales. Les étudiants développent des compétences stratégiques en management d'équipe, en droit social, en gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC), tout en maîtrisant les outils digitaux RH et les tableaux de bord sociaux. À l'issue de la formation, ils accèdent à des postes tels que chargé de recrutement, gestionnaire RH, assistant ressources humaines, responsable formation ou chargé de développement RH, dans des entreprises de toutes tailles, cabinets de conseil ou services RH externalisés. Ce cursus professionnalisant allie expertise technique et vision globale pour répondre aux enjeux actuels de la fonction ressources humaines.

La formation est innovante par rapport aux cycles existants puisqu’elle permet :
-De recevoir une formation académique solide en accord avec les normes européennes du système LMD.
-D’obtenir une reconnaissance académique européenne grâce aux systèmes des crédits européens (ECTS) et une reconnaissance professionnelle grâce à un titre reconnu par l’Etat à un niveau II (Titre niveau II : personnel occupant des emplois exigeant normalement une formation d’un niveau comparable à celui de la licence ou du Master1 (RNCP, définition officielle, Nomenclature des Niveaux de Formation 1969). La 3ème année permet une spécialisation et est accessible après un BAC + 2.

Débouchés du Bachelor en e-Marketing :
Référenceur, acheteur d'espace web, web marketeur, veilleur stratégique, community manager, gestionnaire de campagnes relationnelles et e-mailing, reponsable e-commerce, consultant e-commerce / e-marketing.

Débouchés du Bachelor en Bancassurance
-chargé d’affaires
-chargé de clientèle particulier, chargé de clientèle professionnel, conseiller financier
-gestion de patrimoine
-analyste financier
-direction et gestion d’agences