IPAC Ecole de Management Annecy

Debouches du bts banque -charge d'accueil -charge d'affaires -charge de clientele particulier, charge de clientele professionnel, conseiller financier -gestion de patrimoine -analyste financier -direction et gestion d'agences

Le titulaire du bts, diplome d'etat, de "dieteticien" est un professionnel de la sante en matiere d'alimentation et de nutrition. il collabore de maniere directe ou indirecte avec : des medecins de services hospitaliers ou independants, des gestionnaires de structure de restauration (hospitalieres, scolaires, d'entreprises), des chercheurs ou developpeurs dans des laboratoires pharmaceutiques ou d'entreprises de l'agroalimentaire.

Duree de la formation : 2 ans (120 credits ects)le technicien superieur en economie sociale familiale participe a la realisation des missions des etablissements et des services qui l'emploient sur la base de son expertise dans les domaines de la vie quotidienne : alimentation, sante, budget, consommation, environnement-energie, habitat-logement. dans le cadre de ses missions, il contribue a l'information sur l'acces aux droits des publics. il peut travailler en relation avec d'autres experts : travailleurs sociaux, juristes, professionnels de la sante, personnels de services techniques des collectivites territoriales et des organismes de logement social... l'action de ce professionnel se deroule dans le respect du droit des usagers et de l'ethique professionnelle.

Les activites de soutien destinees a apporter une aide a l'action du dirigeant dans des domaines comme la gestion du temps, l'organisation et la planification d'activites, la gestion des ressources materielles et financieres, les activites de support au fonctionnement de l'entreprise : ces activites concernent soit specifiquement certaines fonctions de l'entreprise (ex. fonction commerciale), soit se diffusent sur l'ensemble des fonctions de l'entreprise (ex. activites de communication).

Debouches du bts muc a l'issue de sa formation, le titulaire du bts management des unites commerciales peut acceder a quatre fonctions principales: -management d'une unite commerciale (magasin, agence, service commercial, ...) -gestion de la relation avec la clientele -gestion et animation de l'offre de produits et de services -recherche et exploitation de l'information necessaire a l'activite commerciale

Debouches du bts hotellerie restauration responsabilites d'encadrement au sein de structures hotelieres.. a cote de l'hotellerie classique et de chaine, toutes les entreprises chargees de gerer des collectivites (hopitaux, residences, centres de vacances, ...) partagent les memes preoccupations de gestion et de demarche commerciale.

Le bts negociation et relation client est une formation en alternance qui a pour objectif de former des vendeurs, des manageurs commerciaux qui gerent la relation client dans sa globalite, de la prospection jusqu'a la fidelisation.

La formation est innovante par rapport aux cycles existants puisqu'elle permet : de recevoir une formation academique solide en accord avec les normes europeennes du systeme lmd, d'obtenir une reconnaissance academique europeenne grace aux systemes des credits europeens (ects) et une reconnaissance professionnelle grace a un titre reconnu par l'etat a un niveau ii (titre niveau ii : personnel occupant des emplois exigeant normalement une formation d'un niveau comparable a celui de la licence ou du master1 (rncp, definition officielle, nomenclature des niveaux de formation 1969).

La formation est innovante par rapport aux cycles existants puisqu'elle permet : -de recevoir une formation academique solide en accord avec les normes europeennes du systeme lmd. -d'obtenir une reconnaissance academique europeenne grace aux systemes des credits europeens (ects) et une reconnaissance professionnelle grace a un titre reconnu par l'etat a un niveau ii (titre niveau ii : personnel occupant des emplois exigeant normalement une formation d'un niveau comparable a celui de la licence ou du master1 (rncp, definition officielle, nomenclature des niveaux de formation 1969). la 3eme annee permet une specialisation et est accessible apres un bac + 2.

Le bachelor responsable en gestion des ressources humaines propose par ipac ecole de management annecy forme des professionnels operationnels capables de piloter l'ensemble des processus rh au sein d'une organisation. au programme : la gestion administrative du personnel, le recrutement et l'integration, la formation et le developpement des competences, ainsi que le pilotage de la paie et des relations sociales. les etudiants developpent des competences strategiques en management d'equipe, en droit social, en gestion previsionnelle des emplois et des competences (gpec), tout en maitrisant les outils digitaux rh et les tableaux de bord sociaux. a l'issue de la formation, ils accedent a des postes tels que charge de recrutement, gestionnaire rh, assistant ressources humaines, responsable formation ou charge de developpement rh, dans des entreprises de toutes tailles, cabinets de conseil ou services rh externalises. ce cursus professionnalisant allie expertise technique et vision globale pour repondre aux enjeux actuels de la fonction ressources humaines.

L'industrie du tourisme constitue aujourd'hui le premier secteur d'activite economique et commerciale au niveau mondial.l'ipac vous forme aux techniques et pratiques professionnelles de ce secteur d'activites qui genere pres de 900 000 emplois en france chaque annee (source : insee).ce parcours d'etudes vous permet d'acceder a des postes a responsabilite au sein d'entreprises et structures diversifiees, telles que : tours operateurs, agences de voyages, agences evenementielles, centres de congres, hebergements, offices de tourisme, sites touristiques ...une equipe pedagogique issue du secteur professionnel, la realisation de missions de terrain, de nombreuses entreprises partenaires : autant d'atouts que vous propose le bachelor tourisme pour une integration professionnelle reussie.3 validations:validation academique : bachelor ipac (180 credits ects) validation professionnelle : titre de niveau ii inscrit au repertoire national de la certification professionnelle : responsable d'activites et d'entreprises touristiques validation europeenne: "supplement au diplome"

Debouches du bachelor en bancassurance -charge d'affaires -charge de clientele particulier, charge de clientele professionnel, conseiller financier -gestion de patrimoine -analyste financier -direction et gestion d'agences

Debouches du bachelor en e-marketing : referenceur, acheteur d'espace web, web marketeur, veilleur strategique, community manager, gestionnaire de campagnes relationnelles et e-mailing, reponsable e-commerce, consultant e-commerce / e-marketing.

L'objectif de la formation est de permettre a des etudiants, grace a une preparation adaptee, de reussir l'examen de conseiller en esf et de favoriser l'insertion professionnelle grace a un stage long permettant, la mise en pratique des connaissances theoriques.

Titre delivre "responsable du developpement d'unite commerciale " debouches du bachelor en marketing communication : -la fonction commerciale qui recrute regulierement, au sein de grandes entreprises, pour des postes d'assistant marketing et/ou de communication, de charge d'affaires et de clientele pour des postes d'assistance commerciale ou de vente ; -les activites de service pour des postes de commerciaux ou de responsables d'agence (business unit) ; -les agences de communication publicitaire pour des postes de developpement commercial ou de suivi de dossiers ; -les pme-pmi pour des fonctions polyvalentes de conception marketing et de developpement commercial.

Debouches: -consultant -responsable en gestion des competences (gpec) -charge de mission en gestion des competences -gestionnaire du personnel -gestionnaire de carrieres -charge de communication interne -responsable recrutement -responsable formation -chef du personnel -drh direction des ressources humaines

Objectifs: •apporter un savoir-faire professionnel de haut niveau a des etudiants ou des adultes a fort potentiel. •favoriser l'insertion ou la progression professionnelle au sein d'entreprises francaises, suisses et internationales. •apporter les competences necessaires a des fonctions d'encadrement, de direction et de management d'equipe. •preparer les candidats aux metiers d'encadrement des fonctions commerciales et marketing, en les specialisant sur des competences de «developpement et d'entrepreneuriat

Objectifs: apporter un savoir-faire professionnel de haut niveau a des etudiants ou des adultes a fort potentiel. - favoriser l'insertion ou la progression professionnelle au sein d'entreprises francaises, suisses et internationales. - apporter les competences necessaires a des fonctions d'encadrement, de direction et de management d'equipe. - preparer les candidats aux metiers d'encadrement des fonctions commerciales et marketing, en les specialisant sur des competences de «developpement et d'entrepreneuriat».