IPAC Ecole de Management

Debouches du bts banque -charge d'accueil -charge d'affaires -charge de clientele particulier, charge de clientele professionnel, conseiller financier -gestion de patrimoine -analyste financier -direction et gestion d'agences

Emplois au sein des services comptables et financiers ou cabinets comptables.le titulaire du bts comptabilite gestion exerce son activite dans des entreprises prestataires de services comptables (cabinet d'expertise, centre de gestion...), dans des entreprises industrielles et commerciales (pme et services comptables des grandes entreprises), dans des banques, assurances, administrations, associations.suivant la taille de l'entreprise et suivant son experience professionnelle, il sera aide-comptable, technicien specialise, chef comptable de pme...

Le titulaire du bts, diplome d'etat, de "dieteticien" est un professionnel de la sante en matiere d'alimentation et de nutrition. il collabore de maniere directe ou indirecte avec : des medecins de services hospitaliers ou independants, des gestionnaires de structure de restauration (hospitalieres, scolaires, d'entreprises), des chercheurs ou developpeurs dans des laboratoires pharmaceutiques ou d'entreprises de l'agroalimentaire.

Duree de la formation : 2 ans (120 credits ects)le technicien superieur en economie sociale familiale participe a la realisation des missions des etablissements et des services qui l'emploient sur la base de son expertise dans les domaines de la vie quotidienne : alimentation, sante, budget, consommation, environnement-energie, habitat-logement. dans le cadre de ses missions, il contribue a l'information sur l'acces aux droits des publics. il peut travailler en relation avec d'autres experts : travailleurs sociaux, juristes, professionnels de la sante, personnels de services techniques des collectivites territoriales et des organismes de logement social... l'action de ce professionnel se deroule dans le respect du droit des usagers et de l'ethique professionnelle.

Les activites de soutien destinees a apporter une aide a l'action du dirigeant dans des domaines comme la gestion du temps, l'organisation et la planification d'activites, la gestion des ressources materielles et financieres, les activites de support au fonctionnement de l'entreprise : ces activites concernent soit specifiquement certaines fonctions de l'entreprise (ex. fonction commerciale), soit se diffusent sur l'ensemble des fonctions de l'entreprise (ex. activites de communication). les relations avec les clients et les fournisseurs ainsi que l'organisation et la communication constituent le coeur du metier de l'assistant de gestion.

Les activites de soutien destinees a apporter une aide a l'action du dirigeant dans des domaines comme la gestion du temps, l'organisation et la planification d'activites, la gestion des ressources materielles et financieres, les activites de support au fonctionnement de l'entreprise : ces activites concernent soit specifiquement certaines fonctions de l'entreprise (ex. fonction commerciale), soit se diffusent sur l'ensemble des fonctions de l'entreprise (ex. activites de communication).

Debouches du bts muc a l'issue de sa formation, le titulaire du bts management des unites commerciales peut acceder a quatre fonctions principales: -management d'une unite commerciale (magasin, agence, service commercial, ...) -gestion de la relation avec la clientele -gestion et animation de l'offre de produits et de services -recherche et exploitation de l'information necessaire a l'activite commerciale

Le brevet de technicien superieur management des unites commerciales est focalise sur les enjeux commerciaux de l'entreprise. le bts muc est accessible apres le baccalaureat et confere le grade bac+2. il s'agit du bts le plus sollicite en france. une aisance relationnelle sera un atout pour l'etudiant afin de s'epanouir et d'evoluer dans sa carriere pendant et apres le bts muc car il sera amene a rencontrer les clients et a les fideliser. les diplomes du bts muc pourront travailler sur les missions suivantes : management de l'equipe, gestion previsionnelle et evaluation des resultats, gestion de la relation avec la clientele, gestion de l'offre de produits et de services.

Debouches du bts hotellerie restauration responsabilites d'encadrement au sein de structures hotelieres.. a cote de l'hotellerie classique et de chaine, toutes les entreprises chargees de gerer des collectivites (hopitaux, residences, centres de vacances, ...) partagent les memes preoccupations de gestion et de demarche commerciale.

Le bts negociation et relation client est une formation en alternance qui a pour objectif de former des vendeurs, des manageurs commerciaux qui gerent la relation client dans sa globalite, de la prospection jusqu'a la fidelisation.

Le bts negociation et relation client est une formation en alternance qui a pour objectif de former des vendeurs, des manageurs commerciaux qui gerent la relation client dans sa globalite, de la prospection jusqu'a la fidelisation.

La formation est innovante par rapport aux cycles existants puisqu'elle permet : de recevoir une formation academique solide en accord avec les normes europeennes du systeme lmd, d'obtenir une reconnaissance academique europeenne grace aux systemes des credits europeens (ects) et une reconnaissance professionnelle grace a un titre reconnu par l'etat a un niveau ii (titre niveau ii : personnel occupant des emplois exigeant normalement une formation d'un niveau comparable a celui de la licence ou du master1 (rncp, definition officielle, nomenclature des niveaux de formation 1969).

L'objectif de la formation est de permettre a des etudiants, grace a une preparation adaptee, de reussir l'examen de conseiller en esf et de favoriser l'insertion professionnelle grace a un stage long permettant, la mise en pratique des connaissances theoriques.

La formation a pour objectis de : permettre a des etudiants bac + 2 et a de jeunes professionnels d'entreprise, ayant une courte experience, de valoriser les acquis theoriques et pratiques. une qualification professionnelle complementaire qui facilite l'integration definitive dans le monde du travail.elle permet aussi d'etre en adequation avec les besoins des entreprises, des services ressources humaines des pme ou des grandes entreprises ou des cabinets d'expertise comptable. l'ipac travaille chaque annee avec plus de 700 entreprises. les echanges avec le monde professionnel se traduisent par des visites d'entreprises, des interventions en cours, l'accueil de stagiaires ou par l'embauche d'etudiants. enfin, la formation facilite l'integration et la progression professionnelle sur le marche francais et suisse.

La formation management des unites de logistique et de transport prepare les etudiants a devenir des professionnels responsables d'un axe prioritaire : la chaine logistique. les secteurs d'activites et la nature des entreprises sont extremement varies. il est possible d'exercer au sein de services specialises de grandes ou moyennes societes et dans le domaine de l'industrie, de la distribution, du transport ou encore du service.

Cette formation est accessible apres un bac, elle permet a l'etudiant de decouvrir differents secteurs professionnels, differents metiers pendant les annees 1 et 2. l'orientation a l'issue du baccalaureat represente une difficulte reelle. la mise en relation progressive des etudiants avec des entreprises, sous forme de missions, de stages, d'emploi favorise une integration reussie.

La formation est innovante par rapport aux cycles existants puisqu'elle permet : -de recevoir une formation academique solide en accord avec les normes europeennes du systeme lmd. -d'obtenir une reconnaissance academique europeenne grace aux systemes des credits europeens (ects) et une reconnaissance professionnelle grace a un titre reconnu par l'etat a un niveau ii (titre niveau ii : personnel occupant des emplois exigeant normalement une formation d'un niveau comparable a celui de la licence ou du master1 (rncp, definition officielle, nomenclature des niveaux de formation 1969). la 3eme annee permet une specialisation et est accessible apres un bac + 2.

Le bachelor responsable en gestion des ressources humaines propose par ipac ecole de management annecy forme des professionnels operationnels capables de piloter l'ensemble des processus rh au sein d'une organisation. au programme : la gestion administrative du personnel, le recrutement et l'integration, la formation et le developpement des competences, ainsi que le pilotage de la paie et des relations sociales. les etudiants developpent des competences strategiques en management d'equipe, en droit social, en gestion previsionnelle des emplois et des competences (gpec), tout en maitrisant les outils digitaux rh et les tableaux de bord sociaux. a l'issue de la formation, ils accedent a des postes tels que charge de recrutement, gestionnaire rh, assistant ressources humaines, responsable formation ou charge de developpement rh, dans des entreprises de toutes tailles, cabinets de conseil ou services rh externalises. ce cursus professionnalisant allie expertise technique et vision globale pour repondre aux enjeux actuels de la fonction ressources humaines.

L'industrie du tourisme constitue aujourd'hui le premier secteur d'activite economique et commerciale au niveau mondial.l'ipac vous forme aux techniques et pratiques professionnelles de ce secteur d'activites qui genere pres de 900 000 emplois en france chaque annee (source : insee).ce parcours d'etudes vous permet d'acceder a des postes a responsabilite au sein d'entreprises et structures diversifiees, telles que : tours operateurs, agences de voyages, agences evenementielles, centres de congres, hebergements, offices de tourisme, sites touristiques ...une equipe pedagogique issue du secteur professionnel, la realisation de missions de terrain, de nombreuses entreprises partenaires : autant d'atouts que vous propose le bachelor tourisme pour une integration professionnelle reussie.3 validations:validation academique : bachelor ipac (180 credits ects) validation professionnelle : titre de niveau ii inscrit au repertoire national de la certification professionnelle : responsable d'activites et d'entreprises touristiques validation europeenne: "supplement au diplome"

Debouches du bachelor en bancassurance -charge d'affaires -charge de clientele particulier, charge de clientele professionnel, conseiller financier -gestion de patrimoine -analyste financier -direction et gestion d'agences

Debouches du bachelor en e-marketing : referenceur, acheteur d'espace web, web marketeur, veilleur strategique, community manager, gestionnaire de campagnes relationnelles et e-mailing, reponsable e-commerce, consultant e-commerce / e-marketing.

L'objectif de la formation est de permettre a des etudiants, grace a une preparation adaptee, de reussir l'examen de conseiller en esf et de favoriser l'insertion professionnelle grace a un stage long permettant, la mise en pratique des connaissances theoriques.

Titre delivre "responsable du developpement d'unite commerciale " debouches du bachelor en marketing communication : -la fonction commerciale qui recrute regulierement, au sein de grandes entreprises, pour des postes d'assistant marketing et/ou de communication, de charge d'affaires et de clientele pour des postes d'assistance commerciale ou de vente ; -les activites de service pour des postes de commerciaux ou de responsables d'agence (business unit) ; -les agences de communication publicitaire pour des postes de developpement commercial ou de suivi de dossiers ; -les pme-pmi pour des fonctions polyvalentes de conception marketing et de developpement commercial.

Cette formation vous amenera a occuper des postes de responsable rh, conseiller formation, gestionnaire des rh, charge de recrutement, directeur d'agence, responsable administratif.

Le dcg permet une insertion professionnelle a un niveau d'encadrement intermediaire en entreprise ou en cabinet ou la poursuite d'etudes, notamment vers le dscg, tremplin vers l'expertise comptable. le titulaire du dcg est titulaire d'une licence.

Le dscg permet une insertion professionnelle dans les cabinets d'expertise comptable ou de commissariat aux comptes comme collaborateur ou futur associe, ou dans des postes au sein des directions comptables et financieres, de controle de gestion, ou d'audit interne des entreprises. le titulaire d'un dscg est titulaire d'un master. le dscg permet egalement de commencer le stage d'expertise comptable

Le master of business administration ou mba, est le diplome international d'etudes superieures du plus haut niveau dans le domaine de la conduite globale des affaires : strategie, marketing, finances, ressources humaines et management. le mba releve en suisse de la formation continue universitaire, raison pour laquelle il est identifie a un master of advanced studies (mas).

Debouches: -consultant -responsable en gestion des competences (gpec) -charge de mission en gestion des competences -gestionnaire du personnel -gestionnaire de carrieres -charge de communication interne -responsable recrutement -responsable formation -chef du personnel -drh direction des ressources humaines

This international mba provides a comprehensive coverage of the subject and has a focus on the behaviors and attributes required to operate successfully within the global and entrepreneurial environment. this program will develop the necessary skill set while offering a clear understanding of the risks and rewards that accompanies global and entrepreneurial activities in a dynamic and truly international environment. the overall objective of this program is to train future managers in all aspects of business and management in an international context to enable them to be successful all over the world.

Objectifs: •apporter un savoir-faire professionnel de haut niveau a des etudiants ou des adultes a fort potentiel. •favoriser l'insertion ou la progression professionnelle au sein d'entreprises francaises, suisses et internationales. •apporter les competences necessaires a des fonctions d'encadrement, de direction et de management d'equipe. •preparer les candidats aux metiers d'encadrement des fonctions commerciales et marketing, en les specialisant sur des competences de «developpement et d'entrepreneuriat

Objectifs: apporter un savoir-faire professionnel de haut niveau a des etudiants ou des adultes a fort potentiel. - favoriser l'insertion ou la progression professionnelle au sein d'entreprises francaises, suisses et internationales. - apporter les competences necessaires a des fonctions d'encadrement, de direction et de management d'equipe. - preparer les candidats aux metiers d'encadrement des fonctions commerciales et marketing, en les specialisant sur des competences de «developpement et d'entrepreneuriat».

Le titre certifie niveau 4 assistante secretaire medico-social (sams) propose par ipac ecole de management de chambery en alternance forme des professionnels polyvalents, veritables maillons essentiels entre patients, equipes medicales et administration. cette formation de 9 mois (2 jours ecole/3 jours entreprise) developpe l'expertise dans l'accueil et la prise en charge administrative des patients, la gestion des dossiers medico-sociaux, la planification des rendez-vous et la coordination du parcours patient. les etudiants maitrisent la production de documents professionnels, la tracabilite des informations, la communication orale et ecrite specialisee, ainsi que l'orientation du public dans l'environnement sanitaire et social. a l'issue de cette formation certifiante reconnue par l'etat, les diplomes integrent directement les cabinets medicaux, cliniques, hopitaux ou structures medico-sociales en tant que secretaires medicaux, assistants medico-administratifs ou telesecretaires medicaux, avec la perspective d'evoluer vers des postes a responsabilites ou de poursuivre une specialisation.

Apres un bts comptabilite et gestion des organisations,l'etudiant evolue au sein des services comptables et financiers ou cabinets comptables. il exerce son activite dans des entreprises prestataires de services comptables (cabinet d'expertise, centre de gestion...) dans des entreprises industrielles et commerciales (pme et services comptables des grandes entreprises) dans des banques, assurances, administrations, associations. suivant la taille de l'entreprise et suivant son experience professionnelle, il sera aide-comptable, technicien specialise, chef comptable de pme...

Les activites de soutien destinees a apporter une aide a l'action du dirigeant dans des domaines comme la gestion du temps, l'organisation et la planification d'activites, la gestion des ressources materielles et financieres, les activites de support au fonctionnement de l'entreprise : ces activites concernent soit specifiquement certaines fonctions de l'entreprise (ex. fonction commerciale), soit se diffusent sur l'ensemble des fonctions de l'entreprise (ex. activites de communication). les relations avec les clients et les fournisseurs ainsi que l'organisation et la communication constituent le coeur du metier de l'assistant de gestion.

Le brevet de technicien superieur management des unites commerciales est focalise sur les enjeux commerciaux de l'entreprise. le bts muc est accessible apres le baccalaureat et confere le grade bac+2. il s'agit du bts le plus sollicite en france. une aisance relationnelle sera un atout pour l'etudiant afin de s'epanouir et d'evoluer dans sa carriere pendant et apres le bts muc car il sera amene a rencontrer les clients et a les fideliser. les diplomes du bts muc pourront travailler sur les missions suivantes : management de l'equipe, gestion previsionnelle et evaluation des resultats, gestion de la relation avec la clientele, gestion de l'offre de produits et de services.

Le brevet de technicien superieur management des unites commerciales est focalise sur les enjeux commerciaux de l'entreprise. le bts muc est accessible apres le baccalaureat et confere le grade bac+2. il s'agit du bts le plus sollicite en france. une aisance relationnelle sera un atout pour l'etudiant afin de s'epanouir et d'evoluer dans sa carriere pendant et apres le bts muc car il sera amene a rencontrer les clients et a les fideliser. les diplomes du bts muc pourront travailler sur les missions suivantes : management de l'equipe, gestion previsionnelle et evaluation des resultats, gestion de la relation avec la clientele, gestion de l'offre de produits et de services.

Le bts negociation et relation client est une formation en alternance qui a pour objectif de former des vendeurs, des manageurs commerciaux qui gerent la relation client dans sa globalite, de la prospection jusqu'a la fidelisation.

Le bts negociation et relation client est une formation en alternance qui a pour objectif de former des vendeurs, des manageurs commerciaux qui gerent la relation client dans sa globalite, de la prospection jusqu'a la fidelisation.

Le bts professions immobilieres forme les techniciens charges de gerer et de negocier des biens immobiliers. au sein des entreprises ou collectivites ayant pour activite la gestion, la negociation de biens immobiliers et les operations de promotion immobiliere, le titulaire du bts "professions immobilieres" pourra occuper, comme collaborateur ou a son compte divers emplois tels que : agent immobilier, administrateurs de biens, agent public ou prive d'un organisme hlm, syndic de copropriete, promoteur constructeur, negociateur immobilier dans un etablissement bancaire...

Le bts support a l'action manageriale propose par ipac ecole de management grand geneve forme des professionnels polyvalents capables d'accompagner efficacement les responsables et dirigeants d'entreprise. au programme : gestion administrative et organisationnelle, optimisation des processus de travail, coordination d'equipes, communication professionnelle en francais et en langues etrangeres, ainsi que la maitrise des outils numeriques collaboratifs. les etudiants developpent des competences cles en organisation d'evenements, gestion de projets, traitement de l'information et aide a la decision manageriale. cette formation prepare a des postes d'assistant de direction, assistant manager, charge de gestion administrative, ou office manager dans des environnements varies : pme, grands groupes, administrations publiques ou associations. le diplome devient un veritable bras droit operationnel, alliant autonomie, sens de l'anticipation et capacite d'adaptation aux enjeux strategiques de l'organisation.

Le bts tourisme se veut pragmatique, afin de permettre aux etudiants de s'adapter a tous les metiers lies a la commercialisation et au web, dans les offices de tourisme, les agences de voyages, les parcs de loisirs ... dans toutes les entreprises de tourisme. il s'agit donc d'un bts que l'on peut qualifier de tronc commun, qui se prete bien a une poursuite d'etudes en 3eme annee.

Etre en adequation avec les besoins des entreprises dans les domaines de l'economie sociale et solidaire, du management et du developpement, acquerir une qualification professionnelle complementaire qui facilite l'integration definitive dans le monde du travail, faciliter l'integration et la progression professionnelle, permettre a des etudiants bac + 2 et a de jeunes professionnels d'entreprise, ayant une courte experience, de valoriser les acquis theoriques et pratiques.

La formation est accessible a toute personne titulaire d'un bac+2, (ou titre de niveau 3) ou a toute personne justifiant d'au minimum 3 ans d'experience professionnelle.le recrutement se fait sur dossier et analyse des capacites redactionnelles.le programme du bachelor marketing communication est propose par unites d'enseignements. l'ue management s'axe sur le management de la force de vente, la communication et relations professionnelles et le management des hommes et des organisations. l'ue gestion - juridique integre le droit du travail, le cadre juridique de l'activite de l'entreprise commerciale, le droit des societes commerciales – fiscalite, le controle budgetaire, le pilotage de l'activite commerciale et le business plan financier. l'ue marketing commerce se centre sur la communication operationnelle, le marketing strategique, la distribution, la negociation, la strategie de communication, marketing etudes, le developpement international, la politique commerciale - relations clients et le marketing communication web. enfin, l'ue applications professionnelles comprend l'anglais, les outils informatiques du manager et une periode en entreprise de 4 mois minimum et la realisation d'un projet professionnel. 

Cette formation vous amenera a occuper des postes de responsable rh, conseiller formation, gestionnaire des rh, charge de recrutement, directeur d'agence, responsable administratif.

La formation est accessible a toute personne titulaire d'un bac+2, (ou titre de niveau 3) ou a toute personne justifiant d'au minimum 3 ans d'experience professionnelle.le programme du bachelor en ressources humaines est propose par unites d'enseignements. l'ue ressources humaines s'axe sur la communication interne, l'organisation du recrutement, la remuneration, la fonction rh et organisation, le developpement des ressources humaines, le plan de formation et la gestion administrative. l'ue juridique et gestion se concentre sur le droit du travail, le cadre juridique de l'activite de l'entreprise, le droit du travail approfondi, le droit des societes commerciales - fiscalite, le controle budgetaire, la gestion et l'evolution de la masse salariale et le business plan financier. l'ue management se centre sur la negociation sociale, la communication et les relations professionnelles et le management des hommes et des organisations. enfin, l'ue applications professionnelles s'axe sur l'anglais, la thematique rh, la gestion informatique de la paie, les outils informatiques du manager et la periode en entreprise de 4 mois minimum et la realisation d'un projet professionnel. 

La formation est accessible a toute personne titulaire d'un bac+2, (ou titre de niveau 3) ou a toute personne justifiant d'au minimum 3 ans d'experience professionnelle.le programme du bachelor en ressources humaines est propose par unites d'enseignements. l'ue ressources humaines s'axe sur la communication interne, l'organisation du recrutement, la remuneration, la fonction rh et organisation, le developpement des ressources humaines, le plan de formation et la gestion administrative. l'ue juridique et gestion se concentre sur le droit du travail, le cadre juridique de l'activite de l'entreprise, le droit du travail approfondi, le droit des societes commerciales - fiscalite, le controle budgetaire, la gestion et l'evolution de la masse salariale et le business plan financier. l'ue management se centre sur la negociation sociale, la communication et les relations professionnelles et le management des hommes et des organisations. enfin, l'ue applications professionnelles s'axe sur l'anglais, la thematique rh, la gestion informatique de la paie, les outils informatiques du manager et la periode en entreprise de 4 mois minimum et la realisation d'un projet professionnel. 

La formation est accessible a toute personne titulaire d'un bac+2, (ou titre de niveau 3) ou a toute personne justifiant d'au minimum 3 ans d'experience professionnelle.le recrutement se fait sur dossier et analyse des capacites redactionnelles.le programme du bachelor tourisme est propose par unites d'enseignements. l'ue marketing et techniques touristiques s'axe sur la communication operationnelle, le montage de produits touristiques, la creation d'evenements, le marketing strategique, le marketing du tourisme, et gestion de la relation client, la strategie de communication, la strategie webmarketing touristique, le marketing communication web, et la negociation. l'ue juridique et gestion comprend le droit du travail, le droit des societes et associations, le cadre juridique de l'activite de l'entreprise, le controle budgetaire, le pilotage de l'activite commercial, et le business plan financier. l'ue management se concentre sur le management des hommes et des organisations, la communication et relations professionnelles et la gestion de site touristique. enfin, l'ue applications professionnelles est axee sur l'anglais, une langue vivante europeenne, les outils informatiques du manager, un stage professionnel en entreprise et la realisation d'un projet professionnel. 

La formation est accessible a toute personne titulaire d'un bac + 3 (licence), ou a toute personne justifiant d'au minimum 5 ans d'experience professionnelle. le recrutement se fait sur dossier et analyse des capacites. en premiere annee, le programme du master ressources humaines (mba) est propose par unites d'enseignements. l'ue entrepreneurship et marketing se centre sur le management strategique et l'intelligence economique. l'ue gestion s'axe sur le diagnostic financier - diagnostic d'entreprise, la gestion de tresorerie et le controle de gestion. l'ue ressources humaines se concentre sur la gestion des competences - plan de carriere et la psychosociologie du travail. l'ue langues et culture se centre sur l'environnement des marches internationaux et l'anglais thematique. l'ue management s'axe sur le management interculturel, le management des ressources humaines et le management des processus. enfin, l'ue dossiers concentre un memoine, une etude de cas transversale et une periode en entreprise de 4 mois minimum. en deuxieme annee, le programme du master management des ressources humaines (mba) est egalement propose par unites d'enseignements. l'ue management operationnel avec la politique de recrutement, la gestion previsionnelle des emplois et des competences, la politique de formation, la politique de remuneration, la politique d'amelioration des conditions de travail, la gestion des relations avec les administrations du territoire et l'entretien d'appreciation du personnel. l'ue management expertise s'axe sur la gestion de la mobilite, l'organisation du travail, la strategie financiere internationale, les outils et logiciels de la fonction rh et la sous-traitance et l'externalisation. l'ue management strategique se centre sur la gestion interculturelle des ressources, le management et leadership, la management du changement, les rh et la responsabilite de l'entreprise et la politique des relations sociales. enfin l'ue dossiers comprend un stage professionel de 4 mois minimum et une mission d'expertise. 

La formation est accessible a toute personne titulaire d'un bac+3, (licence) ou a toute personne justifiant d'au minimum 5 ans d'experience professionnelle. en premiere annee, le programme du master management du developpement commercial (mba) est propose par unites d'enseignements. l'ue entrepreneurship et marketing concentre le management strategique, l'intelligence economique, le management international et le marketing international. l'ue management s'axe sur le management interculturel, le management des ressources humaines ainsi que le management des processus. l'ue gestion comprend le diagnostic financier - diagnostic d'entreprise, la gestion de tresorerie et le controle de gestion. l'ue langues et culture se centre sur l'environnement des marches internationaux et l'anglais. enfin, l'ue dossiers comprend un memoire, une etude de cas transversale ainsi qu'un stage professionnel. en deuxieme annee, le programme du master management du developpement commercial (mba) est egalement propose par unites d'enseignements. l'ue management s'axe sur le management du changement, le management de projet ainsi que le management et leadership. l'ue entrepreneuriat concentre la conduite de projet entrepreneurial, l'ingenierie du financement, la valorisation des entreprises ainsi que le processus de la negociation et audit. l'ue developpement se centre sur l'achat international, la negociation internationale, la logistique internationale, la gestion grands comptes, le management des reseaux internationaux, le developpement international, le developpement international des produits et des marques, le marketing relationnel ainsi que la strategie financiere internationale. enfin, l'ue dossiers comprend une etude de cas transversale, une etude de cas entrepreneuriat, un stage professionnel ainsi qu'une mission d'expertise.