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Présentation Groupe Belmont - Avignon

Depuis 2017, le campus Belmont d'Avignon, situé au cœur de la technopole Agroparc, offre à ses étudiants un environnement idéal pour concilier études et qualité de vie. Chaque année, près de 800 étudiants choisissent de rejoindre l’un de nos quatre départements de formation : Tertiaire, Beauté, informatique et Santé, avec des parcours allant du CAP au Bac+5. Le campus d’Avignon accueille également chaque année une étape des Négociales, le plus grand concours de négociation francophone, et est partenaire du programme Les Entrep’ Vaucluse, qui accompagne les étudiants dans la création d’entreprise et la gestion de projets.

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Les formations Groupe Belmont - Avignon

Groupe Belmont - Avignon : Brevet de technicien supérieur

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    Alternance possible

    Le BTS Bioqualité du Groupe Belmont - Avignon forme des experts en biotechnologies spécialisés dans le management de la qualité.

    Cette formation de 2 ans développe des compétences techniques pointues en bioproduction et bioanalyse, tout en maîtrisant les pratiques opérationnelles de la qualité : élaboration de cahiers des charges, contrôle des procédés de fabrication, audit fournisseurs et traitement des non-conformités.

    L'enseignement s'articule autour de quatre blocs professionnels : management de la qualité, bioexpertise au service de l'organisme, pratiques opérationnelles et communication professionnelle, complétés par des bases scientifiques solides en mathématiques et physique-chimie.

    Les diplômés deviennent des professionnels polyvalents capables d'exercer comme techniciens qualité/sécurité/environnement, contrôleurs qualité ou assistants qualité dans les secteurs de l'agroalimentaire, des bio-industries, de l'industrie pharmaceutique et des cosmétiques, garantissant la conformité des productions pour la santé des consommateurs.

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    Alternance possible

    Le Brevet de technicien supérieur SIO Option SISR du Groupe Belmont - Avignon forme des professionnels spécialisés en solutions d'infrastructure, systèmes et réseaux.

    Cette formation de niveau Bac+2 développe des compétences techniques avancées en administration systèmes et réseaux, cybersécurité des services informatiques, gestion de projet et maintenance informatique.

    Les étudiants maîtrisent la conception et le déploiement d'infrastructures réseau, la supervision des équipements informatiques, la protection des données face aux cyberattaques, ainsi que la sécurisation des accès utilisateurs.

    Accessible en formation initiale ou alternance avec 1 350 heures de formation, ce cursus professionnalisant prépare directement aux métiers d'administrateur systèmes et réseaux, technicien de support informatique, consultant en cybersécurité ou gestionnaire de parc informatique.

    Les diplômés intègrent des services informatiques d'entreprises, des sociétés de conseil en technologies ou des entreprises de services numériques, secteurs en forte demande dans l'écosystème technologique actuel.

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    Alternance possible

    Le Brevet de Technicien Supérieur SIO Option SLAM du Groupe Belmont - Avignon forme des spécialistes en développement logiciel capables de concevoir, développer et adapter des solutions applicatives.

    Au cœur du programme : la maîtrise du cycle complet de développement, depuis l'analyse des besoins jusqu'au déploiement, incluant la programmation d'applications web et mobiles, la gestion de bases de données, et l'intégration de fonctionnalités techniques dans des frameworks existants.

    Les étudiants développent des compétences essentieles en gestion de projet informatique, maintenance applicative, cybersécurité des développements et protection des données personnelles.

    Cette formation polyvalente, alliant enseignements techniques (1350h sur 2 ans) et culture économico-juridique, prépare directement aux métiers de développeur d'applications informatiques, développeur web et mobile, intégrateur web, testeur-qualiticien de logiciels et concepteur de bases de données.

    Grâce à ses 10 semaines de stage et à ses modalités flexibles (initial ou alternance), les diplômés intègrent efficacement les services informatiques d'entreprises, les sociétés de développement logiciel ou les entreprises de services numériques.

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Groupe Belmont - Avignon : Bachelor

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    Alternance

    Le Bachelor 3 Responsable Marketing Opérationnel du Groupe Belmont - Avignon forme des professionnels capables d'analyser les marchés et la concurrence pour élaborer des stratégies marketing digitales performantes.

    Le programme, articulé autour de trois blocs de compétences certifiées RNCP niveau 6, permet d'acquérir une expertise complète : développement de stratégies webmarketing (référencement, e-publicité, analytics), pilotage de plans marketing opérationnels intégrant la dimension RSE, et coordination d'équipes projets marketing.

    Les étudiants maîtrisent les outils d'analyse de marché, la gestion budgétaire, les campagnes de communication digitale et la négociation commerciale.

    Cette formation polyvalente prépare aux métiers de chef de projet marketing, responsable e-commerce, chef de produit, chargé marketing et communication, ou encore business developer.

    Les diplômés intègrent directement le marché du travail avec un profil opérationnel recherché dans tous les secteurs d'activité, ou poursuivent en mastère Ingénieur d'Affaires.

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    Alternance

    Le Bachelor 3 - Responsable Marketing Opérationnel secteur luxe et beauté (RMO) du Groupe Belmont à Avignon forme des experts capables d'analyser les marchés spécifiques du luxe et de la beauté pour élaborer des stratégies marketing et commerciales performantes.

    Cette formation d'un an en alternance développe trois compétences clés : la maîtrise de la stratégie webmarketing avec la réalisation de veilles concurrentielles et la création de plans d'action digitaux, l'élaboration et le pilotage de plans marketing opérationnels intégrant la dimension RSE et les campagnes de promotion, ainsi que la coordination d'équipes marketing avec des compétences en gestion de projet et management.

    Les étudiants perfectionnent également leurs techniques de négociation commerciale et leur gestion de la relation client (CRM) tout en préparant le TOEIC.

    Les diplômés accèdent directement à des postes de chef de produit, chef de projet digital, responsable e-commerce, chargé marketing et communication ou responsable commercial et marketing dans les secteurs prestigieux du luxe et de la beauté, avec la possibilité de poursuivre en mastère Ingénieur d'Affaires (Bac+5).

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    Alternance possible

    Le Bachelor 3 - Communication Digitale du Groupe Belmont à Avignon forme des professionnels du développement commercial à l'ère numérique capables d'imaginer, de mettre en place et de piloter des stratégies marketing adaptées aux nouveaux comportements des consommateurs.

    Les étudiants apprennent à définir des stratégies de marketing digital et d'e-commerce, à concevoir et gérer des campagnes digitales (réseaux sociaux, emailing, référencement, publicité en ligne) et à assurer la gestion opérationnelle d'un site e-commerce.

    Ils développent des compétences en analyse de données et d'indicateurs de performance pour optimiser la visibilité, l'expérience utilisateur et le chiffre d'affaires en ligne.

    La formation inclut la maîtrise d'outils professionnels (Adobe XD, Figma, Canva, Illustrator, InDesign) et l'apprentissage de la production de contenus adaptés, l'animation de communautés et la fidélisation clientèle.

    Les diplômés deviennent Account Manager digital, Chargé de communication digitale, Community manager, Chef de projet e-marketing, Data Analyst ou Digital marketing manager, et exercent dans tous secteurs d'activité : start-ups, PME, grandes entreprises ou agences spécialisées en digital et e-commerce.

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    Alternance possible

    Le Bachelor 3 - Responsable du Développement Commercial (RDC) du Groupe Belmont à Avignon forme des experts stratégiques capables de piloter la croissance commerciale des entreprises.

    Cette formation de niveau Bac+3, certifiée RNCP niveau 6, développe trois blocs de compétences clés : le pilotage opérationnel du plan d'actions commerciales (étude de marché, diagnostic stratégique), l'élaboration de stratégies de croissance (analyse des typologies clients, actions prix et commercialisation), et le management d'équipes commerciales (recrutement et pilotage de la force de vente).

    Les diplômés maîtrisent également les enjeux de digitalisation croissante du secteur commercial et renforcent leur niveau d'anglais professionnel avec une préparation TOEIC.

    Cette certification ouvre la voie vers des postes de responsable commercial, business developer, responsable grands comptes, sales manager ou consultant en développement commercial, positionnant les diplômés au cœur de la stratégie de développement des entreprises pour détecter de nouvelles opportunités de marché et augmenter le chiffre d'affaires.

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    Alternance possible

    Le Bachelor 3 - Responsable de projet nutrition du Groupe Belmont à Avignon forme des spécialistes du conseil nutritionnel capables de concevoir et piloter des projets innovants dans le domaine de la prise en charge des troubles du comportement alimentaire (TCA).

    Cette formation d'excellence développe des compétences pointues en méthodologie de projet, recherche clinique et éducation thérapeutique du patient, combinées à une expertise approfondie en physiologie, psychologie et sociologie des comportements alimentaires.

    Les étudiants maîtrisent la conception d'ateliers thérapeutiques, la conduite d'entretiens motivationnels et l'élaboration de protocoles de recherche clinique adaptés aux besoins des centres hospitaliers.

    À l'issue de ce cursus, ils deviennent des professionnels recherchés dans les services hospitaliers spécialisés (anorexie, obésité, oncologie, pédopsychiatrie), les équipes pluridisciplinaires de soins ou les cabinets libéraux, où ils apportent leur expertise pour développer des approches thérapeutiques innovantes et personnalisées.

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    Alternance possible

    Le Bachelor 3 - Gestion et Management en Structure Animalière (CGM) du Groupe Belmont - Avignon forme des professionnels polyvalents capables de piloter la stratégie globale d'entreprises du secteur animalier.

    Au programme : contrôle budgétaire et audit financier, gestion des ressources humaines, politique marketing et communication digitale, ainsi qu'une expertise spécialisée en santé animale (nutrition, comportement, secourisme canin, nouvelles races médicalisées).

    Cette formation développe des compétences managériales avancées : conduite de négociations stratégiques, veille concurrentielle, gestion de projets d'innovation, maîtrise des outils informatiques de gestion (PGI, CRM) et communication professionnelle en anglais.

    Les diplômés évoluent vers des postes de responsabilité dans les structures animalières : directeurs d'établissements vétérinaires, responsables de centres animaliers, chargés de développement commercial dans l'industrie pet-care, ou consultants spécialisés en management animalier, combinant passion pour les animaux et expertise en gestion d'entreprise.

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    Alternance possible

    Le Bachelor 3 - Gestion et Management du Groupe Belmont - Avignon forme des managers polyvalents capables de piloter une unité opérationnelle ou un service.

    Cette formation certifiée de niveau 6 développe des compétences stratégiques en audit et gestion budgétaire, contrôle de gestion, management des ressources humaines, et pilotage de projets d'innovation.

    Les étudiants maîtrisent les outils numériques (PGI, CRM, analyse de données), la négociation commerciale, le diagnostic financier et les démarches RSE.

    Le programme comprend également un renforcement en anglais professionnel et une préparation au TOEIC.

    Grâce à une pédagogie axée sur les mises en situation professionnelles et l'évaluation par projets concrets (analyses financières, tableaux de bord, stratégies marketing), les diplômés accèdent aux postes de chargé de gestion, responsable administratif, chef de projet, ou encore manager d'unité dans tous secteurs d'activité.

    Cette formation d'un an (457h) est accessible en alternance ou en initial avec 8 semaines de stage.

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    Alternance possible

    Le Bachelor 3 - Ressources Humaines du Groupe Belmont - Avignon forme en un an des professionnels polyvalents capables de recruter et fidéliser les talents, tout en optimisant la gestion administrative des collaborateurs dans un contexte de transformation digitale.

    Cette formation de niveau Bac+3, certifiée RNCP, développe des compétences stratégiques à travers trois blocs spécialisés : sécurisation juridique des processus RH et amélioration continue de la fonction, construction de politiques de développement RH efficaces et innovantes, et management de projets RH avec accompagnement de la transformation digitale.

    Les diplômés accèdent à des postes variés tels que Chargé de Ressources Humaines, de recrutement, de formation, SIRH, GPEC ou encore Consultant RH, dans tous secteurs d'activité.

    Ils peuvent exercer en entreprise, en agence de conseil ou en tant que consultants indépendants, avec la possibilité de poursuivre vers un Mastère Manager en Ressources Humaines (Bac+5) au sein du Groupe Belmont.

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    Alternance possible

    Le Bachelor Administrateur Réseau et Cybersécurité du Groupe Belmont - Avignon forme en un an des experts capables de créer, administrer et sécuriser des infrastructures informatiques complexes.

    Cette formation professionnalisante développe des compétences clés en administration d'infrastructures réseaux, systèmes et virtualisées, conception de solutions techniques évolutives et gestion de la cybersécurité.

    Les étudiants maîtrisent la supervision des infrastructures, la détection des failles de sécurité et la réponse aux incidents, tout en développant leurs capacités d'analyse et de communication technique.

    Cette expertise polyvalente prépare aux métiers d'administrateur systèmes et réseaux, analyste en cybersécurité, ingénieur sécurité informatique ou consultant en sécurité des systèmes d'information.

    Les diplômés intègrent des entreprises privées, des administrations publiques ou des start-ups innovantes, répondant ainsi à une forte demande du marché en région PACA dans le secteur de la sécurité informatique.

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  • Groupe Belmont - Avignon
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    Alternance

    Le Bachelor 3 - Développeur Web & Mobile du Groupe Belmont - Avignon forme des experts polyvalents maîtrisant l'ensemble du cycle de développement d'applications digitales.

    Au programme : développement front-end et back-end avec les technologies phares (Symfony/PHP, JavaScript, ReactJS, AngularJS, Node.

    js, Python), administration serveur sous Debian/Apache, gestion de bases de données SQL, et développement mobile iOS/Android avec Apache Cordova.

    Les étudiants développent des compétences stratégiques en gestion de projet agile (SCRUM), tests et déploiement, ainsi qu'en maintenance et sécurisation des solutions digitales.

    Cette formation de 455 heures en alternance (4 jours/1 jour) prépare directement à l'emploi avec un titre RNCP niveau 6.

    Les diplômés évoluent vers des postes de Développeur Full Stack, Lead Developer, DevOps, ou Analyste Programmeur dans des entreprises de toutes tailles, de la PME aux grands groupes du CAC 40.

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Groupe Belmont - Avignon : Mastère

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    Alternance possible

    Le Mastère 1 - Manager du Développement Commercial du Groupe Belmont forme des experts capables de piloter la croissance commerciale d'une entreprise.

    La formation développe les compétences essentielles à travers quatre blocs : élaboration de la stratégie et du plan d'action commercial, détection des opportunités de croissance, management d'équipe et coordination de réseaux de partenaires, et pilotage d'un centre de profit.

    Les étudiants maîtrisent la prospection et fidélisation de clients à forte valeur ajoutée, la négociation de contrats complexes en français et anglais, ainsi que la gestion d'équipes commerciales.

    Cette certification RNCP de niveau 7 prépare aux métiers de chef de produit, business developer, key account manager, chargé d'affaires, directeur commercial ou dirigeant d'entreprise.

    Accessible en initial ou alternance sur 2 ans, cette formation de 924 heures allie expertise commerciale stratégique et compétences managériales pour former les futurs leaders du développement commercial.

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    Alternance possible

    Le Mastère 1 - Communication Digitale et Graphique du Groupe Belmont - Avignon forme des professionnels capables de définir et piloter des stratégies marketing innovantes dans un contexte de transformation digitale.

    Au programme : élaboration de stratégies marketing inclusives, gestion de projets digitaux, design thinking et veille concurrentielle.

    Les étudiants développent leurs compétences en UX/UI design, maîtrisent la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign), apprennent le développement web (HTML/CSS/PHP), le CRM et les stratégies de référencement.

    La formation intègre également la création d'identités visuelles, le prototypage d'interfaces mobiles et la conception de chartes graphiques.

    Cette formation de niveau 7 prépare aux métiers de chef de projet digital, manager de la communication digitale, UX/UI designer ou spécialiste en marketing digital, pour évoluer au sein d'agences de communication, d'entreprises innovantes ou de services marketing dédiés à l'expérience utilisateur et à l'optimisation de l'image de marque.

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Groupe Belmont - Avignon : Master

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    Alternance possible

    Le Master 1 - Manager en Ressources Humaines (MRH) du Groupe Belmont - Avignon forme des professionnels polyvalents capables de concevoir et piloter des stratégies RH innovantes.

    Cette formation de niveau Bac+5 développe des compétences stratégiques essentielles : élaboration de politiques RH responsables, supervision des dispositifs de développement des talents, pilotage de la performance sociale et conduite des relations individuelles et collectives.

    Les étudiants maîtrisent la gestion des emplois et parcours professionnels (GEPP), l'optimisation des performances RH, le déploiement de dispositifs de formation et l'animation du dialogue social.

    Cette expertise transversale prépare aux métiers de Directeur/Manager des ressources humaines, HR Business Partner, Responsable recrutement, Chef de projet RH ou Consultant SIRH, dans des organisations de toutes tailles, secteurs privé ou public.

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