Icademie

Icademie - Spécialiste du E-learning

École de gestion et de commerce
4.3
28 avis

Les formations Icademie

  • Mastère - Management des Ressources Humaines

    Ce diplome prepare les etudiants aux fonctions de management des ressources humaines. il atteste que les titulaires sont aptes a tenir les emplois de cadres et futurs cadres superieurs dans les services rh d'entreprises, ou bien dans des cabinets specialises en recrutement, grh. ils doivent en particulier etre prepares a assumer des fonctions de : - responsable formation - responsable recrutement - consultant rh - responsable rh
    Alternance
    En présentiel
    Je m’informe gratuitement

  • Titre certifié niveau 5 - Manager d'établissement marchand

    Le titre rncp niveau 5 manager d'etablissement marchand propose par icademie est une formation professionnalisante de niveau bac+2, reconnue par l'etat, qui prepare a la gestion et au developpement d'un point de vente ou d'une unite commerciale.ce cursus forme des professionnels capables de piloter l'activite commerciale, d'animer une equipe et d'optimiser la performance economique d'un etablissement.dans un environnement commercial en constante evolution (omnicanal, digitalisation, experience client), le manager d'etablissement marchand joue un role cle dans la satisfaction client et la rentabilite de l'entreprise.la formation allie competences en management, commerce, gestion et merchandising, avec une approche concrete permettant une insertion rapide dans le monde professionnel.
    Alternance
    En présentiel
    Je m’informe gratuitement

  • Mastère - Européen Management du Développement Commercial

    Le mastere europeen management du developpement commercial d'icademie forme des professionnels capables de concevoir, piloter et deployer des strategies de developpement commercial dans des environnements complexes et concurrentiels. accessible apres un diplome de niveau bac+3 ou bac+4 dans les domaines du commerce, du marketing ou du developpement commercial, cette formation vise a preparer les futurs cadres commerciaux aux enjeux de la croissance, de la performance et de la transformation des entreprises.au cours de ce cursus de niveau bac+5, les etudiants developpent une vision globale du developpement commercial en travaillant sur la strategie, le management, la relation client, la transformation digitale et les nouveaux enjeux lies a la responsabilite societale des entreprises. ils apprennent a concevoir des offres a forte valeur ajoutee, a structurer des plans d'action adaptes a differents marches et a accompagner les equipes dans l'atteinte des objectifs commerciaux.la formation met egalement l'accent sur l'innovation, la creation de partenariats durables et l'optimisation de la performance commerciale. grace a l'alternance ou a un parcours academique classique, les apprenants acquierent des competences strategiques et operationnelles directement mobilisables dans des fonctions de management commercial, de business development ou de direction des ventes.
    Temps plein
    Alternance
    En présentiel
    Je m’informe gratuitement

  • Titre certifié niveau 5 - Négociateur Technico-Commercial

    Le negociateur technico-commercial exploite les potentialites de vente sur un secteur geographique defini dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. il elabore une strategie commerciale omnicanale, organise et met en œuvre un plan d'actions commerciales et en evalue les resultats. il prospecte a distance et physiquement des entreprises afin de developper son portefeuille client, d'atteindre les objectifs fixes et de developper le chiffre d'affaires de l'entreprise. il concoit et negocie des solutions techniques de produits ou de prestations de service
    Alternance
    En présentiel
    Je m’informe gratuitement

  • Bachelor 3 - Communication

    Dans un contexte ou les entreprises doivent renforcer leur visibilite et leur image de marque, ce cursus forme des profils polyvalents maitrisant les outils de communication modernes : reseaux sociaux, marketing digital, creation de contenu et communication evenementielle.la formation met l'accent sur la creativite, la strategie et la maitrise des supports digitaux, tout en developpant une approche professionnelle grace a des projets concrets et a l'alternance. elle permet ainsi d'acquerir une experience terrain solide et de devenir rapidement operationnel dans les metiers de la communication.
    Alternance
    En présentiel
    Je m’informe gratuitement

  • Mastère - Européen Management du Développement Commercial

    Le mastere europeen management du developpement commercial d'icademie forme des professionnels capables de concevoir, piloter et deployer des strategies de developpement commercial dans des environnements complexes et concurrentiels. accessible apres un diplome de niveau bac+3 ou bac+4 dans les domaines du commerce, du marketing ou du developpement commercial, cette formation vise a preparer les futurs cadres commerciaux aux enjeux de la croissance, de la performance et de la transformation des entreprises.au cours de ce cursus de niveau bac+5, les etudiants developpent une vision globale du developpement commercial en travaillant sur la strategie, le management, la relation client, la transformation digitale et les nouveaux enjeux lies a la responsabilite societale des entreprises. ils apprennent a concevoir des offres a forte valeur ajoutee, a structurer des plans d'action adaptes a differents marches et a accompagner les equipes dans l'atteinte des objectifs commerciaux.la formation met egalement l'accent sur l'innovation, la creation de partenariats durables et l'optimisation de la performance commerciale. grace a l'alternance ou a un parcours academique classique, les apprenants acquierent des competences strategiques et operationnelles directement mobilisables dans des fonctions de management commercial, de business development ou de direction des ventes.
    Temps plein
    Alternance
    En présentiel
    Je m’informe gratuitement

  • Bachelor 3 - Chargé de développement commercial

    Dispensee par icademie, la formation charge de developpement commercial prepare a piloter la croissance d'une entreprise en maitrisant l'ensemble du cycle de vente et de prospection. au programme : strategie commerciale, techniques de negociation, gestion de portefeuille clients, analyse de marche et outils crm. les apprenants developpent des competences concretes pour identifier de nouvelles opportunites d'affaires, construire et fideliser une clientele, et atteindre des objectifs de chiffre d'affaires ambitieux. a l'issue du parcours, les diplomes sont armes pour integrer des equipes commerciales en tant que charge de developpement, business developer ou commercial terrain, dans des secteurs varies tels que le b2b, le retail ou les services. un tremplin concret pour toute personne souhaitant faire de la performance commerciale son cœur de metier.
    Alternance
    En présentiel
    Je m’informe gratuitement

  • Titre certifié niveau 5 - Manager d'établissement marchand

    Le titre rncp niveau 5 manager d'etablissement marchand propose par icademie est une formation professionnalisante de niveau bac+2, reconnue par l'etat, qui prepare a la gestion et au developpement d'un point de vente ou d'une unite commerciale.ce cursus forme des professionnels capables de piloter l'activite commerciale, d'animer une equipe et d'optimiser la performance economique d'un etablissement.dans un environnement commercial en constante evolution (omnicanal, digitalisation, experience client), le manager d'etablissement marchand joue un role cle dans la satisfaction client et la rentabilite de l'entreprise.la formation allie competences en management, commerce, gestion et merchandising, avec une approche concrete permettant une insertion rapide dans le monde professionnel.
    Alternance
    En présentiel
    Je m’informe gratuitement

  • Bachelor - Européen Chargé de développement commercial

    Ce cursus vise a former des profils polyvalents maitrisant les enjeux du commerce moderne : prospection, negociation, fidelisation client et strategie commerciale.dans un environnement economique de plus en plus concurrentiel et digitalise, le charge de developpement commercial joue un role cle dans la croissance et la performance des entreprises.la formation allie competences operationnelles, vision strategique et maitrise des outils digitaux, avec une forte dimension professionnalisante grace a l'alternance ou aux stages.
    Alternance
    En présentiel
    À distance

  • Bachelor - Gestion Administrative et Ressources Humaines

    Le bachelor  gestion administrative et ressources humaines d'icademie - paris forme en une annee intensive des professionnels polyvalents capables d'accompagner les pme dans la gestion complete de leur capital humain.ce titre rncp niveau 6 developpe une expertise transversale couvrant le recrutement, l'integration, la fidelisation, la formation des collaborateurs, le traitement des salaires, les relations avec les organismes sociaux et l'administration d'un sirh.les etudiants maitrisent la legislation sociale, la communication manageriale, la gestion financiere, les outils collaboratifs digitaux et developpent des competences comportementales essentielles (ecoute active, empathie, force de proposition).cette formation prepare directement aux metiers de gestionnaire administratif et rh, charge de recrutement, charge de formation, gestionnaire paie et administration du personnel, ou charge de developpement rh.les diplomes evoluent comme veritables liens entre direction et salaries, garants de la legalite des operations administratives et acteurs du dialogue social dans des environnements multiculturels et intergenerationnels.
    Alternance
    En présentiel
    À distance

  • Bachelor 3 - Banque, Finance, Assurance

    Le responsable de clientele banque, finance, assurance realise une analyse de la situation et de la gestion de clients presents dans son portefeuille et developpe une strategie de conquete clients et de prospects. il realise un diagnostic de situation patrimoniale et financiere d'un client, avant de concevoir une offre adaptee a sa situation. il conseille egalement ses clients en gestion de patrimoine.le responsable de clientele banque, finance, assurance peut egalement intervenir dans le recrutement et le management d'une equipe au sein d'une agence du secteur de la banque, de la finance ou de l'assurance. il apprehende la gestion des conflits au sein de ses equipes.il definit les objectifs commerciaux et met en oeuvre des actions commerciales. il est egalement capable d'evaluer le profil risque d'un client professionnel.
    Alternance
    En présentiel

  • Bachelor 3 - Chargé de développement commercial

    Dispensee par icademie, la formation charge de developpement commercial prepare a piloter la croissance d'une entreprise en maitrisant l'ensemble du cycle de vente et de prospection. au programme : strategie commerciale, techniques de negociation, gestion de portefeuille clients, analyse de marche et outils crm. les apprenants developpent des competences concretes pour identifier de nouvelles opportunites d'affaires, construire et fideliser une clientele, et atteindre des objectifs de chiffre d'affaires ambitieux. a l'issue du parcours, les diplomes sont armes pour integrer des equipes commerciales en tant que charge de developpement, business developer ou commercial terrain, dans des secteurs varies tels que le b2b, le retail ou les services. un tremplin concret pour toute personne souhaitant faire de la performance commerciale son cœur de metier.
    Alternance
    En présentiel

  • Bachelor 3 - Gestion Administrative et Ressources Humaines

    Le bachelor  gestion administrative et ressources humaines d'icademie - toulon forme en une annee intensive des professionnels polyvalents capables d'accompagner les pme dans la gestion complete de leur capital humain.ce titre rncp niveau 6 developpe une expertise transversale couvrant le recrutement, l'integration, la fidelisation, la formation des collaborateurs, le traitement des salaires, les relations avec les organismes sociaux et l'administration d'un sirh.les etudiants maitrisent la legislation sociale, la communication manageriale, la gestion financiere, les outils collaboratifs digitaux et developpent des competences comportementales essentielles (ecoute active, empathie, force de proposition).cette formation prepare directement aux metiers de gestionnaire administratif et rh, charge de recrutement, charge de formation, gestionnaire paie et administration du personnel, ou charge de developpement rh.les diplomes evoluent comme veritables liens entre direction et salaries, garants de la legalite des operations administratives et acteurs du dialogue social dans des environnements multiculturels et intergenerationnels.
    Alternance
    En présentiel
    À distance

  • Bachelor 3 - Responsable d'Affaires Immobiliers (RAI)

    Le bachelor 3 - responsable d'affaires immobiliers (rai) d'icademie - toulon forme des professionnels polyvalents maitrisant l'integralite de la chaine immobiliere. au cours de cette certification de niveau bac+3 enregistree au rncp, les etudiants acquierent une expertise approfondie en transaction immobiliere (de la prospection a la negociation), en gestion locative de portefeuilles, et en administration de biens incluant la gestion de coproprietes. le programme developpe des competences strategiques pour conseiller et accompagner les clients dans leurs projets immobiliers, coordonner le developpement commercial d'une agence, et maitriser les aspects juridiques, fiscaux et assurantiels du secteur. cette formation habilitante pour les cartes professionnelles t, g et s ouvre vers des postes de responsable d'agence immobiliere, de responsable de transaction, de gestionnaire locatif, ou permet de diriger un cabinet de gestion. les diplomes peuvent evoluer au sein d'agences immobilieres, de promoteurs, de syndics de copropriete, d'administrateurs de biens ou dans les services specialises de banques et collectivites territoriales.
    Alternance
    En présentiel

  • Mastère - Européen Management et stratégie d'entreprise

    Cette formation vise a developper une vision globale du management et de la strategie d'entreprise dans un environnement economique europeen et international. les etudiants acquierent des competences en pilotage d'activite, analyse strategique et prise de decision manageriale. le programme aborde les leviers de performance, la gestion des equipes et l'adaptation aux marches. il prepare a des fonctions de management operationnel et de coordination strategique.
    Temps plein
    Alternance
    À distance

  • Mastère - Européen Manager et Stratégie d'Entreprise

    La formation mastere 1 - europeen manager et strategie d'entreprise proposee par icademie - toulon forme des managers polyvalents capables d'evoluer dans tous les secteurs d'activite.les etudiants acquierent une maitrise approfondie des fondamentaux de la strategie d'entreprise, de la gestion des ressources humaines et des organisations, ainsi que des specialisations en strategie digitale, marketing ou techniques bancaires.le programme developpe des competences analytiques pour definir des politiques d'entreprise et fixer des objectifs, des capacites strategiques pour elaborer des plans d'action adaptes, et des competences operationnelles pour piloter leur mise en œuvre.cette certification professionnelle rncp de niveau bac+5 prepare directement aux postes de directeur commercial, directeur de filiale, manager international, consultant en management strategique ou encore chef d'entreprise.les diplomes deviennent des professionnels recherches, capables d'assumer des fonctions d'orientation, d'organisation et de supervision dans differents champs economiques de l'entreprise.
    Alternance
    En présentiel

  • Mastère - Management en Ressources Humaines

    Le mastere management des ressources humaines propose par icademie est une formation de niveau bac+5 qui prepare des professionnels capables de piloter la strategie rh d'une entreprise et d'accompagner les transformations organisationnelles.dans un contexte ou les entreprises doivent s'adapter aux evolutions du marche du travail, aux enjeux de digitalisation et a la gestion des talents, ce cursus forme des profils experts en recrutement, gestion des competences, droit social et management des equipes.la formation combine une approche strategique et operationnelle des ressources humaines, avec une forte dimension professionnalisante grace a l'alternance. elle permet de developper une vision globale du role des rh dans la performance et la transformation des organisations.
    Alternance
    En présentiel
    À distance

  • Titre certifié niveau 5 - Assistant Ressources Humaines

    Ce cursus forme des professionnels capables de gerer l'administration du personnel et de participer activement au developpement des ressources humaines au sein d'une organisation. l'assistant rh occupe un role cle en entreprise, en lien direct avec les collaborateurs, les managers et les partenaires externes.la formation aborde l'ensemble des missions rh : gestion administrative, paie, recrutement, formation et suivi des carrieres. elle s'inscrit dans une logique professionnalisante, avec une pedagogie flexible (presentiel/distanciel ou alternance) permettant d'acquerir des competences directement applicables en entreprise.
    Alternance
    En présentiel

  • Titre certifié niveau 5 - Assistant Ressources Humaines (ARH)

    Ce cursus forme des professionnels capables de gerer l'administration du personnel et de participer activement au developpement des ressources humaines au sein d'une organisation. l'assistant rh occupe un role cle en entreprise, en lien direct avec les collaborateurs, les managers et les partenaires externes.la formation aborde l'ensemble des missions rh : gestion administrative, paie, recrutement, formation et suivi des carrieres. elle s'inscrit dans une logique professionnalisante, avec une pedagogie flexible (presentiel/distanciel ou alternance) permettant d'acquerir des competences directement applicables en entreprise.
    Alternance
    En présentiel
    À distance

  • Titre certifié niveau 5 - Négociateur Technico-Commercial

    Le negociateur technico-commercial exploite les potentialites de vente sur un secteur geographique defini dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. il elabore une strategie commerciale omnicanale, organise et met en œuvre un plan d'actions commerciales et en evalue les resultats. il prospecte a distance et physiquement des entreprises afin de developper son portefeuille client, d'atteindre les objectifs fixes et de developper le chiffre d'affaires de l'entreprise. il concoit et negocie des solutions techniques de produits ou de prestations de service
    Alternance
    En présentiel

Icademie

Choisir son école, c’est poser la première pierre de son projet professionnel.

Chez Icademie, tout part d’une idée simple : la formation doit s’adapter à la vie des apprenants, et non l’inverse. Se former où l’on veut, quand on le peut, tout en bénéficiant d’un encadrement réel et structurant, c’est l’engagement porté par notre organisme de formation depuis sa création en 2006.

Icademie, acteur précurseur du digital learning en France, propose aujourd’hui plus de 50 parcours certifiants, du Bac au Bac+5, dans des secteurs variés : ressources humaines, assistanat, commerce, marketing et communication, stratégie, comptabilité- finance, immobilier, informatique, graphisme ou encore secrétariat médical.

L’objectif : favoriser une insertion rapide et durable sur le marché de l’emploi.

Deux formats sont possibles :

  1. Une formation entièrement à distance,
  2. Ou un parcours mixte combinant e-learning et temps en présentiel sur les campus de Paris, Toulon et Aix-en-Provence.

La méthode pédagogique repose sur un équilibre clair : autonomie et suivi individualisé. La plateforme en ligne, accessible en continu, offre la liberté d’organiser son apprentissage selon ses contraintes. En parallèle, tuteurs, formateurs et conseillers pédagogiques assurent un accompagnement régulier afin de sécuriser chaque étape du parcours jusqu’à l’obtention du diplôme. Ce cadre rassurant convient aussi bien aux étudiants qu’aux salariés ou aux adultes en transition professionnelle.

Côté financement, plusieurs dispositifs facilitent l’accès aux formations :

  1. L’alternance, avec une prise en charge des frais de formation et une rémunération,
  2. Le CPF, prise en charge de la formation jusqu’à 100%
  3. Les aides de France Travail,
  4. Ainsi que d’autres solutions adaptées au profil du candidat (PTP…).

Cette diversité permet à chacun de construire un projet cohérent, qu’il s’agisse d’une première orientation ou d’une reconversion.

L’équipe d’Icademie guide chaque futur apprenant dans le montage de son dossier et l’accompagne dans ses démarches, y compris dans la recherche d’une entreprise d’accueil, grâce à son réseau de partenaires.

Pour celles et ceux qui recherchent un cadre d’études flexible, professionnalisant et compatible avec leur rythme de vie, le premier pas consiste simplement à prendre contact.

Les avis sur Icademie

note de 4.3
note de 4.32/5
28 avis
COURS
note de 4.2
AMBIANCE
note de 4
LOCAUX
note de 4.2
INTÉGRATION PRO
note de 4.4
Killian
Il y a 3 semaines
5
Excellente école merci à l’équipe
Un suivi exceptionnel et une ambiance formidable
Je conseille vivement cet établissement
Merci encore pour cette année
Catherine
Il y a 2 mois
5
Depuis mon début de formation au sein d'Icademie, je me dis que je suis ravie d'avoir choisi cette voie, avec un suivi pédagogique très présent dès qu'on en a besoin, et un encadrement très enrichissant avec nos intervenants.
Sab
Il y a 3 mois
5
Super expérience ☺️
Je recommande vivement ce centre de formation !
L'équipe pédagogique est exceptionnelle, à l’écoute, bienveillant et très professionnelle.
Une expérience très positive que je recommande sans hésitation.
Voir tous les avis

Donne ton avis !

Partage ton expérience et aide d’autres étudiants à faire le bon choix.
Donne ton avis entre 1 et 5 étoiles