La confiance des jeunes diplômés en leur avenir professionnel regagne du terrain. En 2024, 75% des diplômés d’une grande école de commerce ou d’ingénieur ont le sentiment qu’ils trouveront un emploi dans les 12 prochains mois. Trois ans plus tôt, en pleine crise du Covid-19, ils étaient 47%. L’enquête de l’agence de communication Epoka, en partenariat avec Occurrence (groupe Ifop), publiée mercredi 7 février, révèle la vision et les attentes des jeunes sur le monde du travail.
Pour sa 11e édition, l’étude dresse un classement des entreprises préférées des étudiants et des jeunes diplômés de grande école et de l’université. Qualité de vie au travail, rémunération, sens donné aux missions, politique RSE… l’enquête passe au peigne fin les critères qui incitent les jeunes à vouloir travailler dans une entreprise ainsi que le type de structure qui les attire le plus. Diplomeo fait le point.
La qualité de vie au travail et le salaire plébiscités
Cette confiance retrouvée des jeunes diplômés et des étudiants leur permet de se montrer plus sélectifs envers les entreprises, révèle l’enquête. Ceux-ci retiennent trois critères en 2023 qui les incitent particulièrement à vouloir travailler dans une entreprise :
- la rémunération et les avantages sociaux : 70% des sondés
- l’ambiance de travail et la culture d’entreprise : 61%
- les conditions de travail (horaires, environnement physique, qualité de vie au travail) : 54%
Autant de critères en lien avec la qualité de vie au travail, qui prévalent largement sur la responsabilité de l’entreprise (politiques RSE) notamment. S’y ajoute la question du volume horairede travail que les sondés sont prêts à accepter : 82% d’entre eux estiment “travailler beaucoup” à partir de 40 heures par semaine. Ils sont en outre 82% à être prêts à travailler beaucoup à condition d'être bien payé.
Enfin, concernant le typed’entreprises auquel aspirent les jeunes pour lancer leur carrière, une écrasante majorité préfère les grands groupes privés (87%) aux start-up et autres PME (43%). Le secteur privé est en outre plébiscité : 46% des jeunes visent une structure privée, contre 6% seulement qui déclarent vouloir travailler dans le secteur public.
🥇 Google, LVMH et L’Oréal en tête du classement
Selon l’enquête, les jeunes diplômés et les étudiants aspirent principalement à travailler dans trois secteurs : l’ingénierie (37%), le luxe (33%) et les technologies (31%). Autant de secteurs d’activité que l’on retrouve dans le top 10 des entreprises (publiques et privées) préférées des étudiants et jeunes diplômés d’universités et de grandes écoles d’ingénieurs et de commerce :
| Entreprise | Secteur | |
| 1 | Technologies | |
| 2 | LVMH | Luxe |
| 3 | L’Oréal | Cosmétiques |
| 4 | Apple | Technologies |
| 5 | Thales | Industrie |
| 6 | Microsoft | Technologies |
| 7 | Airbus Group | Industrie |
| 8 | Hermès | Luxe |
| 9 | Decathlon | Distribution spécialisée |
| 10 | Dassault Systèmes | Editeurs de logiciels |
L’étude dresse aussi le classement des entreprises préférées des jeunes selon leur diplôme. Ainsi, pour les diplômés d’écolesd’ingénieurs, les trois entreprises préférées sont :
- Thales
- Dassault Aviation
- EDF
Pour les diplômés d’écoles de commerce et de management, le trio est gagnant est :
- LVMH
- L’Oréal
- Hermès
Pour les diplômés de l’université, les entreprises les plus prisées sont :
- Decathlon
- LVMH
- L’Oréal
*Enquête réalisée en ligne d'octobre à décembre 2023. Environ 15.000 répondants: étudiants et jeunes diplômés Bac à Bac+5 dans des formations ou établissements couvrant l’essentiel de l’offre d’études supérieures en France. Les sondés ont été interrogés sur une liste fermée de 266 entreprises, exerçant dans 27 secteurs d'activités.
