Maison familiale rurale

Le CAPa Maréchal-Ferrant proposé par la Maison familiale rurale forme en deux ans aux techniques de ferrage et de parage des équidés. Cette formation en alternance permet d'acquérir les compétences nécessaires pour maintenir et améliorer la locomotion du cheval, en garantissant son bien-être et ses performances. Au programme : étude approfondie de la biomécanique équine, maîtrise des techniques de forge, apprentissage du parage et du ferrage adapté aux différentes disciplines équestres. Les élèves développent également une expertise en conseil auprès des propriétaires sur les soins de l'appareil locomoteur. Grâce à des périodes en entreprise et des ateliers pratiques, les futurs professionnels sont formés à l'évolution technique du métier et aux exigences d'une clientèle variée, allant des centres équestres aux écuries de course. À l'issue de cette formation, les diplômés peuvent exercer comme maréchal-ferrant ou pareur, que ce soit en tant que salarié ou à leur compte.

Le Bac Pro Conduite et Gestion de l'Entreprise Hippique proposé par la Maison familiale rurale forme des professionnels polyvalents du secteur équin. Au programme : pilotage et gestion de l'entreprise hippique, zootechnie et hippologie, gestion d'une cavalerie et des prairies associées, travail du cheval, ainsi que la commercialisation des produits équins. Les élèves développent des compétences techniques solides en équitation, en soins aux chevaux, mais aussi des savoir-faire en gestion et en management d'établissement. Cette formation diplômante prépare à devenir responsable d'établissement équestre dans les activités de loisirs, de compétition ou dans le domaine de l'élevage. Elle offre également la possibilité de poursuivre vers un BTS, un BPJEPS ou un Certificat de Spécialisation pour ceux qui souhaitent approfondir leur expertise dans la filière équine.

Le Bac Pro Conduite et Gestion de l'Entreprise Agricole proposé par la Maison familiale rurale forme des professionnels capables de piloter et gérer une exploitation spécialisée en grandes cultures. Au programme : pilotage stratégique de l'entreprise agricole, gestion économique et financière, agronomie et gestion durable des ressources, conduite des processus de production végétale, ainsi que maintenance et utilisation des agroéquipements. Les apprenants développent des compétences opérationnelles et managériales leur permettant de prendre des décisions techniques et économiques adaptées aux marchés et territoires. Cette formation en alternance ouvre la voie à des postes de responsable ou associé d'exploitation, chef de cultures, encadrant technique ou encore employé qualifié dans les entreprises agricoles et les organisations professionnelles du secteur.