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Dans le jardinage aussi, les professionnels ont le droit de continuer à se former. Pour découvrir de nouvelles techniques ou obtenir une certification de jardinier, voici les formations continues proposées dans le secteur.

Sommaire

Présentation de la formation professionnelle
Comment accéder à la formation pro ?
Les formations en jardinage

Le droit à la formation professionnelle

En France, toute personne de plus de 16 ans ayant intégré la vie active peut prétendre à son droit à la formation professionnelle. De quoi s’agit-il ? Quel que soit leur profil, salarié ou demandeur d’emploi, les adultes ont accès à un large éventail de formations qualifiantes et/ou diplômantes dans la plupart des secteurs d’activité.

Dans un centre dédié à la formation pro, une université, un autre établissement de l’enseignement supérieur, ou au sein même de l’entreprise des cours et des stages sont proposés pour se remettre à niveau, se spécialiser, développer de nouvelles compétences, obtenir un diplôme, voire songer à une reconversion professionnelle.
Les enseignements peuvent être dispensés en présentiel ou par correspondance.

La formation continue répond à plusieurs objectifs :

  • Favoriser l’insertion professionnelle des jeunes
  • Lutter contre le chômage
  • Maintenir l’emploi au sein des entreprises
  • Encourager la promotion sociale
  • Développer l’économie du pays

Qui peut suivre une formation continue ?

La formation pro s’adresse à plusieurs types de profils :

  • Les jeunes diplômés
  • Les demandeurs d’emploi
  • Les salariés

Pour chacun d’eux et selon leur projet de formation, plusieurs modes de financement sont mis en place.

  • Le Droit Individuel de Formation s’adresse aux salariés en CDI à la recherche d’une formation relativement courte et surtout qualifiante. Il s’agit précisément d’un crédit annuel de 20 heures de formation, mis à disposition des employés dès leur deuxième année au sein de l’entreprise. Ce quota peut être utilisé ou cumulé jusqu’à 120 heures de formation (6 ans de cumul).

En 2015, le DIF sera remplacé par le Compte Personnel de Formation. De 20 heures, le crédit passera à 24 heures et tous les travailleurs quel que soit leur statut pourront y prétendre du lancement de leur carrière à leur départ à la retraite.

  • Le Congé Individuel de Formation est aussi accessible aux employés, en CDD comme en CDI au bout d’un an passé dans l’entreprise. Il convient plus particulièrement à des formations longues (jusqu’à un an) qui peuvent parfois déboucher sur l’obtention d’un diplôme ou d’un titre certificateur.
  • La Validation des Acquis de l’Expérience répond aux attentes des travailleurs actifs comme des demandeurs d’emploi. Les personnes justifiant de minimum trois ans d’expérience dans un secteur peuvent prétendre à la V.A.E. pour obtenir une certification et valoriser ainsi leur profil sur le marché du travail.

Choisir une formation continue jardinage

La quasi-totalité des secteurs est représentée par la formation professionnelle. C’est notamment le cas des métiers du jardinage et du paysage. En DIF, en CIF ou par la V.A.E., les travailleurs français peuvent prétendre à diverses formations pratiques pour découvrir de nouvelles techniques de jardinage, la gestion et la création d’un jardin.

Voici une liste non exhaustive des formations pro paysage auxquelles vous pourrez prétendre :

  • La formation en Conception et création de jardins dans le paysage à l’école nationale supérieure du paysage
  • La formation « Urbanisme paysage et espaces verts » de l’école du Breuil
  • Une formation en arboriculture fruitière
  • Une formation en gestion durable des espaces verts
  • Une formation écologie appliquée au jardin
  • Obtenir le titre professionnel d’ouvrier du paysage avec l’AFPA
  • Obtenir le certificat de jardinier paysagiste du CERFPA

Consultez la liste des 5 Formations professionnelles Jardinage en France

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