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Le guide complet des prépas Ressources Humaines (RH)

Vous souhaitez suivre une préparation avant de débuter des études dans le domaine des Ressources Humaines ? Diplomeo vous donne toutes les infos sur les prépas RH. 

Qu’est ce que c’est ?

Une prépa en Ressources Humaines est une formation qui se réalise en un ou deux ans et qui permet de se préparer à différents concours d’entrée. Les étudiants sont ainsi coachés dans le but de réussir les épreuves pour intégrer une formation en gestion des ressources humaines au sein d’une école de commerce, de managementde gestion ou encore de ressources humaines. Le service des RH est présent dans chaque entreprise, à partir du moment où elle emploie des salariés. Les diplômés en ressources humaines sont chargés de la gestion du personnel, des contrats, des congés, du recrutement, de la formation, etc. Une prépa RH est dispensée au sein d’une école spécialisée, d’un lycée privé ou d’un lycée public. Il existe également des classes préparatoires aux grandes écoles (CPGE) qui accueillent les étudiants pendant un à deux ans après le bac pour qu’ils puissent se former avant le passage d’un concours sélectif.

Programme

Au cours de leur formation, les étudiants suivent des cours généraux et pluridisciplinaires tels que :

  • Administration des ressources humaines
  • Anglais
  • Business development
  • Commerce
  • Communication
  • Comptabilité
  • Culture générale
  • Développement des ressources humaines
  • Droit des affaires
  • Entrepreneuriat
  • Finance
  • International business
  • Management des ressources humaines
  • Marketing
  • Projet entrepreneurial
  • Sport
  • Techniques commerciales
  • etc.

À ces cours théoriques s’ajoutent des enseignements accès sur la méthodologie. De nombreux concours blancs et oraux blancs sont organisés tout au long de l’année pour préparer les élèves afin qu’ils ne soient pas surpris le jour des concours. Certains établissements incluent dans leur formation une période de stage en entreprise ou à l’étranger.

Comment intégrer ce cursus ?

Cette prépa est ouverte à tous les bacheliers, quelle que soit la filière. Les candidats doivent envoyer un dossier de candidature contenant un CV, une lettre de motivation et leurs bulletins de première et terminale. Si leur profil est retenu par le jury d’admission, ils sont alors convoqués à passer un entretien de motivation pour présenter leur parcours et parfois leur projet professionnel.

Et après ?

Une fois les deux années de prépas terminées, l’étudiant est prêt à passer des concours, qui peuvent être communs à plusieurs écoles comme le concours Sésamele concours Accès ou encore le concours Ecricome. L’étudiant passe une seule série d’épreuves et postule en même temps à plusieurs établissements pour y poursuivre ses études en Ressources Humaines. Cependant, certaines écoles continuent à organiser leurs propres épreuves. Il est également possible d’intégrer des écoles en admissions parallèles sur dossier directement en 2e ou 3e année de bachelor ou de licence grâce aux équivalences.

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