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Formation professionnelle en CIF

La formation professionnelle a pour objectif de permettre aux salariés ou au demandeurs d'acquérir de nouvelles compétences tout au long de leur vie professionnelle. Il existe de nombreux moyens de financement mis en place pour leur permettre d'accéder à la formation continue parmi lesquels on retrouve le CIF.

La formation continue pour les salariés

La formation professionnelle a de nombreux objectifs : elle peut se positionner comme un levier d'accès, de maintien et de retour à l'emploi. En effet, suivre une formation pour acquérir de nouvelles compétences peut permettre d'évoluer tout au long de sa vie professionnelle et accéder à des postes à hautes responsabilités.

En présentiel, dans des centres de formation ou au sein même de l'entreprise, ou à distance, la formation pro peut s'adapter à tous les profils des salariés qui souhaiteraient combler des lacunes ou donner un second souffle à leur carrière professionnelle. Les salariés ayant au minimum 2 années d'expérience dans leur entreprise pourront choisir d'effectuer un CIF : Congé Individuel de Formation. Il permet d'effectuer une formation généralement plus longue. 

Comment financer sa formation professionnelle ?

Le CIF permet de préparer une formation généralement diplômante : Pendant un an, l’employé conserve son statut de salarié mais ne travaille plus au sein de l'entreprise. Cette période est consacrée à la préparation d'un diplôme, par exemple un BTS ou un DCG. Pour obtenir un CIF, le salarié doit en faire la demande à son employeur. Une demande écrite présentant tous les aspects de sa formation ainsi que l'intitulé. Il devra également se rapprocher de l'organisme paritaire agréé au titre du CIF dont il depend pour une demande de prise en charge, totale ou partielle.

Il existe d'autres moyens de financement avec par exemple le DIF (Droit Individuel de Formation) qui permet à chaque salarié de se constituer un crédit d'heures de formation. Pour bénéficier de ce droit, le salarié doit en faire la demande auprès de son employeur et être en CDI. Bientôt, le DIF sera remplacé par le CPF (Compte Personnel de Formation).

La VAE ou Validation des Acquis de l’Expérience permet d’obtenir une partie ou l’intégralité d’un diplôme ou d’une certification grâce à une expérience professionnelle salariée, non-salariée, bénévole ou volontaire. Il est possible de faire valoir une VAE à tout âge, à partir du moment où il est possible de justifier d’une expérience professionnelle.

Le CIF pour quelles formations ?

Le CIF concerne les formations validées par un diplôme. Il est donc possible d'effectuer une formation dans des domaines très variés comme l’informatique, la communication, la gestion, la comptabilité, le marketing, les ressources humaines, les langues étrangères

Il est important de bien se renseigner sur la formation en elle-même pour être sûre qu'elle correspond bien à vos attentes en terme de qualifications.

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